Руководитель направления (экологическая безопасность)
Зарплата не указанаСотрудники нашей группы компаний участвуют в создании транспорта нового поколения: вагонов метро, локомотивов, электропоездов, рельсовых автобусов, трамваев, автотранспорта, судов, кораблей. Если Вы хотите работать на современном производстве и участвовать в реальных крупных проектах — Вам к нам!
В нашу команду мы ищем Руководитель направления (экологическая безопасность).
Ключевые задачи:
Обеспечение соблюдения Обществами законодательства в области охраны окружающей среды
- Контроль за соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов по охране окружающей среды
- Оказание обществам методической и организационной помощи при разработке и пересмотре локальных нормативных актов обществ по направлениям экологической безопасности
- Проведение в обществах как плановых, так и внеплановых комплексных проверок соблюдения установленных требований обеспечения экологической безопасности
- Анализ выявленных в ходе проверок нарушений
- Планирование и контроль расходов на мероприятия по обеспечению экологической безопасности и прочих расходов в рамках направлений деятельности
- Оказание помощи в разработке предложений по улучшению работы инженерам по охране окружающей среды в Обществах
- Контроль организации и проведения на должном уровне экологического контроля в обществах
- Иное по заданию руководителя
Для решения задач потребуется:
- Высшее профессиональное образование
- Стаж работы по направлению экологической деятельности от 5 лет
- Опыт работы с законодательными и нормативными правовыми актами по вопросам охраны окружающей среды
- Опыт организации работы по охране окружающей среды на предприятии
Условия и преимущества:
- Официальное оформление согласно ТК РФ
- Зарплата: оклад 191 400 до вычета налогов + квартальная премия. Среднемесячный доход 242 440 до вычета налогов. Годовое премирование до 4х окладов, ежегодная индексация.
- График работы 5/2, с 09.00 до 18.00 часов, суббота, воскресенье - выходной
- Программы карьерного и профессионального роста
- Забота о здоровье: ДМС
- Забота о семье: новогодние подарки детям, компенсация путевок в лагерь, бесплатные секции для детей, материальная помощь в различных жизненных ситуациях и другое.
-
Место работы: Москва, ул. 3я Рыбинская, д 18, стр. 2
Если Ваши навыки, и опыт соответствуют нашим требованиям — отправляйте свое резюме по кнопке «Откликнуться»!
Мы внимательно рассмотрим Ваше резюме и обязательно свяжемся с Вами.
Наш принцип — «Каждый Сотрудник - Ключевой». Мы ценим вклад каждого.
Москва, 3-я Рыбинская улица, 18с2
О компании
Мы создаём системы и компоненты для современного транспорта — от вагонов метро и электропоездов до локомотивов, трамваев, автотранспорта и судов. КСК объединяет более 20 производственных предприятий и собственные инженерные и ИТ-компетенции. Сегодня в группе работают более 16 000 человек в разных регионах России. 🚆
Работа, которую можно увидеть в готовом транспорте
У нас работают инженеры-конструкторы и технологи, специалисты по качеству, наладчики, электромонтажники, слесари, сварщики, станочники и другие производственные специалисты. Есть задачи в разработке, производстве, испытаниях, сервисе, логистике, закупках, финансах, HR и IT.
Мы развиваем пять основных продуктовых направлений: климатическое оборудование, электрическую технику, тормозное оборудование, заготовительное производство, интерьер и экстерьер. Это позволяет выбирать задачи как на производственных площадках, так и в инженерных и офисных подразделениях. ⚙️
Возможности для начинающих специалистов
Опыт нужен не для всех позиций. В актуальных вакансиях встречаются предложения без опыта, в том числе на технических и производственных направлениях. Для студентов старших курсов есть практики и стажировки с возможностью гибкого графика и дальнейшего трудоустройства.
Обучение продолжается и после выхода на работу: в Учебно-консультационном центре КСК доступны более 130 программ повышения квалификации. Занятия проводятся бесплатно и без отрыва от производства. 📚
Условия и развитие
Формат работы зависит от предприятия и должности. В группе есть производственные вакансии с работой на площадке, инженерные и офисные позиции, а также возможности для специалистов разных регионов.
Мы поддерживаем профессиональное развитие сотрудников через обучение, участие в профессиональных конкурсах и индивидуальные программы подготовки. Для семей сотрудников предусмотрены дополнительные социальные программы, включая компенсацию детских путёвок и подарки детям.
КСК объединяет конструкторские, технологические и производственные компетенции в одной группе, поэтому здесь можно развиваться внутри профессии, осваивать смежные направления и участвовать в создании компонентов транспорта, которым пользуются миллионы пассажиров. 🚉
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
