Фон компании

Руководитель группы аналитики РД и ОТД (в Турецкую Республику)

Зарплата не указана
Казань
Требуемый опыт: от 3 до 6 лет
График: 5/2
О вакансии:

Международный проект холдинга "ТИТАН-2" в Турецкой Республике приглашает на работу "Руководителя группы аналитики РД и ОТД" для участия в строительстве АЭС «АККУЮ».

Обязанности:

  • планирование и анализ графиков разработки и выдачи РД;
  • сопровождение аудита и требований ISM по профильным задачам Дирекции по проектированию;
  • сопровождение проектных несоответствий, находящихся в зоне ответственности Дирекции по проектированию;
  • ведение и контроль за исполнением протоколов профильных совещаний с Титан-Проект, Аккую Нуклеар, TSM и ICN по проектным вопросам.
Требования:
  • высшее инженерное образование, или по направлению анализ данных / аудит;
  • опыт работы от 4 лет по направлению анализа данных / аудит;
  • уверенный пользователь пакета MS Office, продвинутый пользователь EXCEL;
  • навыки анализа и обработки больших объемов данных (с учетом ограниченного программного обеспечения) с дальнейшей понятной визуализацией;
  • умение структурной и глубокой работы с нормативной документацией – контрактные обязательства, внутренние регламенты, единый отраслевой порядок (контур Росатом);
  • уверенные навыки чтения проектной, рабочей документации;
  • умение работать в коллективе, готовность к высоким темпам рабочих процессов.
Условия:
  • рабочее место в Турецкой Республике, провинция г. Мерсин (побережье Средиземного моря);
  • уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования (в сопроводительном письме просьба указать желаемый уровень дохода);
  • оплата проезда к месту работы для сотрудника и двух близких родственников (супруг/ребенок) при соблюдении условий предоставления бенефитов (размере лимитов компании);
  • оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год – в страну постоянного проживания для сотрудника и одного близкого родственника (в размере лимитов компании);
  • денежная помощь на аренду жилья (в рамках лимита по грейдам);
  • компенсация расходов, связанных с легализацией на территории Турецкой Республики;
  • компенсация расходов на обучение детей (обсуждается индивидуально, в рамках лимита);
  • добровольное медицинское страхование;
  • бесплатный обед на территории строительной площадки;
  • трансфер к месту работы и обратно.
Требуемые навыки
Чтение чертежей
Внимательность
Сбор и анализ информации
Рабочая документация
Документальное сопровождение
Проектная документация
Аналитическое мышление

Мерсин

О компании

avatar_titan2
ТИТАН-2, холдинг
218 отзывов

Мы строим сложные технологические объекты в России и за рубежом. Холдинг «ТИТАН-2» объединяет восемь основных организаций и более 20 000 специалистов. Основные направления — атомная и тепловая энергетика, нефтегазовая и химическая промышленность, а также строительство инфраструктурных и социальных объектов. ⚙️

Проектирование и строительство

Работа ведётся на всех этапах жизненного цикла объекта — от проектной документации и инженерных решений до монтажа, строительного контроля и сдачи готового объекта. В команде нужны инженеры, проектировщики, специалисты по промышленной безопасности, строительному контролю, снабжению и управлению проектами.

Среди действующих проектов — Курская АЭС-2, комплекс «Прорыв» в Северске, Сибирский кольцевой источник фотонов, объекты в Сосновом Бору, а также зарубежные проекты АЭС «Аккую» и «Эль-Дабаа». 🌍

Специалисты на строительных площадках

На объектах работают электромонтажники, сварщики, монтажники, инженеры КИПиА, механики, энергетики, прорабы и специалисты других строительных профессий. Задачи зависят от проекта: монтаж оборудования и инженерных систем, устройство силовых сетей, автоматизация, контроль качества и организация строительных работ.

Для кандидатов доступны вакансии в разных регионах России. Есть возможности для студентов и молодых специалистов — в холдинге действует отдельное направление студенческой карьеры. Объекты расположены в Курчатове, Северске, Кольцово, Сосновом Бору, Норильске и других городах. 📍

Развитие внутри компании

«ТИТАН-2» развивает специалистов непосредственно в производственной среде: сотрудники получают опыт работы на крупных энергетических и промышленных объектах, а внутреннее кадровое агентство помогает комплектовать команды для российских и зарубежных проектов. Для компании особенно важны профессиональная подготовка и культура безопасности — эти принципы применяются на строительных площадках холдинга.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована