Фон компании

Специалист по миграционному учёту

Зарплата не указана
Москва
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 5/2
Медиа 1
О вакансии:

Ищем специалиста, который возьмёт на себя экспертизу миграционных документов и сопровождение иностранных сотрудников на всех этапах

Вы будете

  • Проводить экспертизу документов иностранных граждан на возможность законного осуществления трудовой деятельности в России.
  • Корректно вносить и проверять данные по иностранным сотрудникам в информационно-учётных системах компании.
  • Готовить информацию для оформления приёма на работу иностранных граждан и трудовых договоров.
  • Своевременно подавать уведомления о заключении и расторжении трудовых и гражданско-правовых договоров, а также сами договоры в территориальный отдел по вопросам миграции.
  • Контролировать подготовку документов для продления миграционного учёта, патента и других документов, необходимых для соблюдения миграционного законодательства.
  • Контролировать сроки действия документов иностранных сотрудников: патентов, разрешений на временное проживание, видов на жительство, платежей за патент и справок из учебных заведений.
  • Консультировать сотрудников компании по миграционным вопросам.
  • Взаимодействовать с территориальными органами МВД по вопросам трудовой деятельности иностранных граждан.

Нам важно

  • Знание законодательства о правовом положении иностранных граждан, включая профильный федеральный закон.
  • Опыт работы с миграционным учётом и оформлением документов для иностранных сотрудников.
  • Внимательность к деталям и срокам.
  • Понимание особенностей патентов, разрешений на временное проживание и видов на жительство.
  • Умение взаимодействовать с государственными органами и внутренними командами.

Будет плюсом

  • Опыт администрирования миграционного учёта в IT-компании.
  • Навыки работы с кадровыми информационными системами.
Требуемые навыки
Миграционный учет
Работа с большим объемом информации
Электронный документооборот
Работа с документами
Кадровое делопроизводство
Точность и внимательность к деталям
оформление документации
Патенты
вид на жительство
Документооборот
Документальное сопровождение
Трудовой кодекс РФ

Москва, Пресненская набережная, 10

Деловой центр

О компании

avatar_ozon
Ozon
6198 отзывов

В Ozon каждый день что-то меняется: появляются новые продукты, растут команды, запускаются проекты и открываются новые возможности для сотрудников. Поэтому работа у нас – это не только набор привычных задач, но и возможность постоянно пробовать новое💙

Ozon объединяет специалистов самых разных направлений: от логистики и клиентского сервиса до коммерции, финансов, аналитики и технологий. Здесь можно начать карьеру без большого опыта или присоединиться к команде уже как профессионал.

Можно прийти без опыта

Не для каждой позиции нужен готовый набор навыков. В сортировочных центрах новых сотрудников обучают работе с оборудованием, а в клиентских направлениях помогают разобраться со стандартами и рабочими процессами. Обучение может проходить онлайн или офлайн, в том числе при поддержке наставника.

Нам важно не просто показать, что и как делать, а дать возможность постепенно чувствовать себя увереннее в профессии.

Расти можно не только вверх

В Ozon карьерный путь не обязательно строится по одной прямой. В компании действует внутренняя ротация: сотрудник может развиваться в своём направлении, переходить в другую команду или претендовать на новую должность. Для развития доступны тренинги, дистанционные курсы, конференции и внутренние
образовательные форматы.

Мы ценим инициативу и идеи. Если видишь, как сделать процесс удобнее или решить задачу по-новому, здесь можно об этом говорить и влиять на результат.

Есть не только рабочие задачи

Для сотрудников предусмотрены дополнительные возможности и программы поддержки. На странице работодателя Ozon указаны ДМС и страхование от несчастных случаев, бонусы и скидки от партнёров, доступ к закрытым распродажам Ozon и онлайн-сервису «Понимаю». Набор условий может зависеть от должности и подразделения.

Команда, в которой можно двигаться дальше

Ozon быстро развивается, поэтому вместе с бизнесом меняются и задачи сотрудников. Можно начать со стажировки или стартовой позиции, получить новые навыки, попробовать другое направление и постепенно выстроить свой карьерный маршрут. Компания регулярно рассказывает о жизни команд, стажировках и возможностях развития на своих карьерных площадках.

Если вы ищете вакансии Ozon, хотите получить первый опыт или перейти в новое направление, выбирайте подходящую роль и знакомьтесь с командой. Возможно, именно здесь начнётся следующий этап вашей карьеры❤️

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована