Специалист по ГО и ЧС
Зарплата не указана
Задачи, которые предстоит решать:
-
Организация и ведение направления ГО и ЧС на объектах компании;
- Создание актуального контента в сфере ГО и ЧС для инструктажей и обучения сотрудников;
- Создание и корректировка плана действий по предупреждению и ликвидации ЧС;
- Обеспечение постоянной готовности систем оповещения, учет и контроль состояния безопасности объекта;
- Составление бюджета на дальнейшие мероприятия по защите инфраструктуры;
- Взаимодействие с органами МЧС и другими службами, контроль выполнения принятых решений и планов.
Для нас важно:
- Релевантный опыт работы от 3-х лет;
- Знание законодательства и нормативных требований в области пожарной безопасности, ГО и защиты от ЧС;
- Опыт взаимодействия с государственными органами и организациями;
- Уверенный пользователь ПК: MS Office, электронные таблицы;
- Ответственность, внимательность и навыки работы в команде.
Мы предлагаем:
- Официальное оформление с первого дня;
- График работы 5/2;
- Полностью белая и своевременная заработная плата;
- ДМС для сотрудников, компенсация 70% стоимости спортивного абонемента;
- Общение внутри компании "без галстуков";
- Трансфер до офиса от ст. м. Котельники.
Домодедово
О компании
Мы развиваем онлайн-гипермаркет для профессионалов и бизнеса и объединяем торговлю, логистику, IT и клиентский сервис. Сегодня в нашей команде более 10 000 человек, а сеть насчитывает свыше 1 200 пунктов выдачи.
Можно выбрать свое направление
У нас работают не только продавцы и сотрудники пунктов выдачи. В компании нужны кладовщики, руководители магазинов и складов, менеджеры по продажам, закупкам и логистике, специалисты по маркетингу, финансам и праву, аналитики и разработчики.
Отдельные команды занимаются IT, товарными потоками, B2B-продажами и развитием собственной инфраструктуры. Поэтому можно выбрать работу ближе к клиентам или развиваться в офисных и технологических направлениях.
Если опыта пока немного
На часть вакансий можно приходить без опыта. Например, сейчас компания ищет сотрудников пунктов выдачи и комплектовщиков без обязательного опыта работы. Для новых сотрудников предусмотрено обучение, а стажерские программы позволяют попробовать себя в разных направлениях бизнеса.
Что предлагаем сотрудникам
Мы оформляем сотрудников официально с первого дня, предоставляем оплачиваемые отпуска и больничные, ДМС со стоматологией и психологической помощью. Для отдельных позиций доступны бесплатные обеды, рабочая форма, корпоративный транспорт и спортивные программы.
Для развития есть регулярное обучение, оценка результатов и кадровый резерв. Новые сотрудники получают материалы, которые помогают быстрее разобраться в рабочих процессах и корпоративных правилах.
Вакансии ВсеИнструменты.ру
Если вам интересны продажи, логистика, склад, IT, закупки, аналитика или управление, у нас можно найти подходящее направление. Есть позиции как для специалистов с опытом, так и для тех, кто только начинает карьеру.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
Похожие вакансии
