Инженер-технолог программист ЧПУ (металлообработка)
Зарплата не указана
Сотрудники нашей группы компаний участвуют в создании транспорта нового поколения: вагонов метро, локомотивов, электропоездов, рельсовых автобусов, трамваев, автотранспорта, судов, кораблей. Если Вы хотите работать на современном производстве и участвовать в реальных крупных проектах — Вам к нам!
В нашу команду мы ищем Инженера-технолога программиста на станки мех.обработки (токарные, фрезерные, токарно-фрезерные). Основная продукция площадки-метизы, большая номенклатура.
Ключевые задачи:
- Осуществлять разработку и внедрение технологических процессов на все виды работ, связанных со станками с числовым программным управлением;
- Выполнять работу по подготовке управляющих программ (для станков с ЧПУ) к отладке, проводить отладку на станке;
- Осуществлять запуск отлаженных программ и ввод исходных данных на программоносители;
- Проводить корректировку разработанной программы на основе анализа изготовленной продукции;
- Разрабатывать инструкции по работе с программами, оформлять необходимую технологическую документацию;
- Осуществлять сопровождение внедренных в производство программ для обработки деталей
- Тесное взаимодействие с конструкторами, вынесение замечаний;
- Согласовывать разработанную документацию в установленном порядке;
Для решения задач потребуется:
- Высшее профессиональное (техническое) образование
- применение ПК на уровне опытного пользователя, использовать стандартные приложения: MS Office (Word, Excel), e-mail, internet;
- использование специальных программных средств: Kompas 3D, Autocad, CAD системы 1С: ERP, КСЭД
- в приоритете рассматриваем кандидатов, умеющих писать программы в ручную, на стойке с ЧПУ
-
знание стоек ЧПУ (версии и производители) стойка Siemens,FANUC,Heidenhain,Балт-Систем
-
владеть навыками написания управляющих программ на металлорежущие станки (токарно- фрезерные, фрезерные)
Условия и преимущества
- программы карьерного и профессионального роста: четкая система карьерного развития как в рамках своей специальности, так и в других направлениях, программы обучения;
- конкурентная зарплата: гибкая система премирования, ежегодная индексация, дополнительное премирование за рациональные предложения
- доступ в развивающим платформам: TES
- забота о здоровье: санаторно-курортное лечение
- забота о семье: новогодние подарки детям, компенсация путевок в лагерь, бесплатные секции для детей, материальная помощь в различных жизненных ситуациях и другое
- яркая корпоративная жизнь: волонтерские программы, конкурсы, досуговые мероприятия
- официальное оформление согласно ТК РФ
- удобный график работы с 07.45 до 15.45
Место работы: ул. Машиностроителей 7А
Если Ваши навыки, и опыт соответствуют нашим требованиям — отправляйте свое резюме по кнопке «Откликнуться»!
Мы внимательно рассмотрим Ваше резюме и обязательно свяжемся с Вами.
Наш принцип — «Каждый Сотрудник - Ключевой». Мы ценим вклад каждого.
Новочеркасск, улица Машиностроителей, 7А
О компании
Мы создаём системы и компоненты для современного транспорта — от вагонов метро и электропоездов до локомотивов, трамваев, автотранспорта и судов. КСК объединяет более 20 производственных предприятий и собственные инженерные и ИТ-компетенции. Сегодня в группе работают более 16 000 человек в разных регионах России. 🚆
Работа, которую можно увидеть в готовом транспорте
У нас работают инженеры-конструкторы и технологи, специалисты по качеству, наладчики, электромонтажники, слесари, сварщики, станочники и другие производственные специалисты. Есть задачи в разработке, производстве, испытаниях, сервисе, логистике, закупках, финансах, HR и IT.
Мы развиваем пять основных продуктовых направлений: климатическое оборудование, электрическую технику, тормозное оборудование, заготовительное производство, интерьер и экстерьер. Это позволяет выбирать задачи как на производственных площадках, так и в инженерных и офисных подразделениях. ⚙️
Возможности для начинающих специалистов
Опыт нужен не для всех позиций. В актуальных вакансиях встречаются предложения без опыта, в том числе на технических и производственных направлениях. Для студентов старших курсов есть практики и стажировки с возможностью гибкого графика и дальнейшего трудоустройства.
Обучение продолжается и после выхода на работу: в Учебно-консультационном центре КСК доступны более 130 программ повышения квалификации. Занятия проводятся бесплатно и без отрыва от производства. 📚
Условия и развитие
Формат работы зависит от предприятия и должности. В группе есть производственные вакансии с работой на площадке, инженерные и офисные позиции, а также возможности для специалистов разных регионов.
Мы поддерживаем профессиональное развитие сотрудников через обучение, участие в профессиональных конкурсах и индивидуальные программы подготовки. Для семей сотрудников предусмотрены дополнительные социальные программы, включая компенсацию детских путёвок и подарки детям.
КСК объединяет конструкторские, технологические и производственные компетенции в одной группе, поэтому здесь можно развиваться внутри профессии, осваивать смежные направления и участвовать в создании компонентов транспорта, которым пользуются миллионы пассажиров. 🚉
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
