Фон компании

Системный администратор

Зарплата не указана
Оренбург
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 5/2
Медиа 1
О вакансии:

Мы – команда «Газпромнефть ИТО», единого оператора ИТ-инфраструктуры для компаний в составе «Газпром нефти». Команда, которая обеспечивает бесперебойную работу промышленных и корпоративных систем с десятками тысяч активных пользователей ежедневно. Мы меняем и создаем новые подходы к информационной безопасности. Нам нужны специалисты, которые продолжат создавать технологичный сервис вместе с нами.

Чем предстоит заниматься:

  • Поддержка серверов на базе ОС семейства Windows Server и семейства Linux на базе ОС RedOS и AstraLinux,
  • Администрирование систем резервного копирования на базе Кибербэкап и др. (Veeam Backup and Replication, Acronis)
  • Монтаж, демонтаж и администрирование физических серверов HP, Lenovo, Huawei, Yadro
  • Поддержка части функционала каталога Active Directory (администрирование УЗ, групп, групповых политик),
  • Ведение технической документации, реестров, паспортов систем

Мы ожидаем, что ты:

  • Имеешь техническое образование;
  • Хорошие познания в администрировании ОС семейства Windows Server, а также желательно семейства Linux на базе ОС RedOS и AstraLinux
  • Опыт работы с системами виртуализации на базе VMWare и/или KVM-образных систем ( желательно - QEMU, Xen, zVirt и др),
  • Желателен опыт работы с системами резервного копирования, например Кибербэкап, Veeam Backup and Replication и/или Acronis
  • Опыт работы с системами мониторинга ИТ-инфраструктуры (Solarwinds, Zabbix)

Что ты получаешь

  • Достойную заработную плату, годовую премию по результатам работы, дополнительные премии за особые достижения
  • Работу в аккредитованной ИТ-компании
  • Качественную программу ДМС со стоматологией с первого месяца работы
  • Компенсация 50% от стоимости абонемента на фитнес, а также возможность присоединиться к спортивным командам по футболу и волейболу
  • Консультации психолога, услуги телемедицины, страхование жизни и здоровья
  • Неограниченный доступ к образовательному контенту на корпоративном портале знаний
  • Подписка на лучшие электронные библиотеки
  • Корпоративные скидки от партнеров на курсы английского языка и ИТ-курсы (имеются в виду Skyeng, Skillbox, Softline)
  • Возможность составить свой карьерный план развития с карьерным консультантом
Требуемые навыки
Администрирование серверов
Удаленное администрирование
Администрирование сетевого оборудования

Оренбург, Алексеевский переулок, 5

О компании

avatar_gazprom_neft
Газпром нефть
554 отзыва

«Газпром нефть» - крупнейшее предприятие группы компаний «Газпром»,  лидер российской нефтяной отрасли по эффективности производства. Основные направления деятельности корпорации  - добыча нефти и газа, нефтегазовый промысловый сервис, нефтепереработка и сбыт нефтепродуктов.  «Газпром нефть» входит в пятерку крупнейших нефтяных компаний России. Доказанные запасы нефти корпорации превышают 950 млн тонн (6,9 млрд баррелей).

«Газпром нефть» осуществляет деятельность по разведке и разработке месторождений углеводородов в крупнейших нефтегазоносных регионах России:  Ханты-Мансийском АО, Ямало-Ненецком АО, Томской, Омской, Иркутской областях, Республике Саха (Якутия) а также в Чукотском АО.  Основные перерабатывающие мощности компании находятся в Омской, Московской и Ярославской областях. Сеть сбытовых предприятий «Газпром нефти» охватывает всю Россию и распространяется в страны ближнего зарубежья – Киргизию, Казахстан и Таджикистан.

КАРЬЕРА В КОМПАНИИ

«Газпром нефть» заинтересована в привлечении профессиональных и талантливых специалистов.  Наша Компания стремится создать стабильный, эффективный коллектив профессионалов, обеспечивая своим сотрудникам конкурентоспособную заработную плату и комплекс социальных благ, поощряет их стремление постоянно развиваться и повышать уровень профессионализма.     «Газпром нефть» поддерживает любые инициативы и инновации, направленные на совершенствование производственной и управленческой деятельности.

Основными направлениями кадровой политики Компании являются:

  • ответственный подбор и адаптация специалистов и руководителей;

  • развитие и повышение квалификации сотрудников, включающие систему непрерывного обучения и программу кадрового резерва;

  • мотивация сотрудников, предусматривающая поощрение за личный вклад в командный результат.

Сегодня в холдинге занято более 46 тыс. человек, работающих в России и странах СНГ. Компания рассматривает своих сотрудников как партнеров по общему делу, команду единомышленников, ориентированных на реализацию общей задачи.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована