Слесарь-ремонтник
Зарплата не указана● Официальное оформление согласно ТК РФ
● Конкурентная зарплата, которая выплачивается 2 раза в месяц
● Ежегодная индексация
● Возможность дополнительного заработка
● Премии
● Удобный график работы: 5/2 с 7:30 до 16:00
● ДМС после 3 месяцев работы
● Программы карьерного и профессионального роста
● Забота о здоровье: ДМС, санаторно-курортное лечение
● Комфортные условия труда и отдыха на предприятии
● Корпоративные льготы: новогодние подарки детям и материальная помощь в различных жизненных ситуациях
● Частичная компенсация жилья
● Развозка от ст. метро Автово, Стрельны, Петергофа, Ломоносова
● Место работы: г. Ломоносов, ул. Федюнинского, д. 3, лит. А
● Техническое обслуживание и ремонт производственного оборудования: станки с ЧПУ (токарные, фрезерные, универсальные)
● Проведение планово-предупредительного обслуживания
● Диагностика неисправностей, оперативное устранение поломок
● Среднее профессиональное образование/высшее
● Опыт работы от 1 года
● Умение самостоятельно найти неисправность и устранить ее
● Умение пользоваться слесарными, измерительными и электроинструментами
● Ответственность, работоспособность
Ломоносов, улица Федюнинского, 3литА
О компании
Мы создаём системы и компоненты для современного транспорта — от вагонов метро и электропоездов до локомотивов, трамваев, автотранспорта и судов. КСК объединяет более 20 производственных предприятий и собственные инженерные и ИТ-компетенции. Сегодня в группе работают более 16 000 человек в разных регионах России. 🚆
Работа, которую можно увидеть в готовом транспорте
У нас работают инженеры-конструкторы и технологи, специалисты по качеству, наладчики, электромонтажники, слесари, сварщики, станочники и другие производственные специалисты. Есть задачи в разработке, производстве, испытаниях, сервисе, логистике, закупках, финансах, HR и IT.
Мы развиваем пять основных продуктовых направлений: климатическое оборудование, электрическую технику, тормозное оборудование, заготовительное производство, интерьер и экстерьер. Это позволяет выбирать задачи как на производственных площадках, так и в инженерных и офисных подразделениях. ⚙️
Возможности для начинающих специалистов
Опыт нужен не для всех позиций. В актуальных вакансиях встречаются предложения без опыта, в том числе на технических и производственных направлениях. Для студентов старших курсов есть практики и стажировки с возможностью гибкого графика и дальнейшего трудоустройства.
Обучение продолжается и после выхода на работу: в Учебно-консультационном центре КСК доступны более 130 программ повышения квалификации. Занятия проводятся бесплатно и без отрыва от производства. 📚
Условия и развитие
Формат работы зависит от предприятия и должности. В группе есть производственные вакансии с работой на площадке, инженерные и офисные позиции, а также возможности для специалистов разных регионов.
Мы поддерживаем профессиональное развитие сотрудников через обучение, участие в профессиональных конкурсах и индивидуальные программы подготовки. Для семей сотрудников предусмотрены дополнительные социальные программы, включая компенсацию детских путёвок и подарки детям.
КСК объединяет конструкторские, технологические и производственные компетенции в одной группе, поэтому здесь можно развиваться внутри профессии, осваивать смежные направления и участвовать в создании компонентов транспорта, которым пользуются миллионы пассажиров. 🚉
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
