Фон компании

Винообработчик

от 54 000 ₽ до 64 800 ₽ за месяц, до вычета налогов
Москва
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 5/2
Преимущества для сотрудников

● Полностью официальное трудоустройство по ТК РФ

● Белая заработная плата (выплаты 2 раза в месяц, без задержек)

● График работы 5/2 с 08:00 до 17:00

● Предоставление жилья или компенсация проживания для иногородних

● Компенсация переезда после прохождения испытательного срока (3 месяца)

● Корпоративный трансфер от и до работы

● Бесплатное питание

● Предоставление униформы

● Широкая программа лояльности для сотрудников: скидки в медицинском центре, магазинах, ресторанах, SPA, бесплатный фитнес, бассейн, тренинги и мастер-классы

● Реферальная программа “Приведи друга”, выполнив условия которой, можно получить дополнительное денежное вознаграждение

Ваши задачи

● Разгружать и погружать оборотную тару

● Работать на линии переработки винограда

● Выполнять переливки, перемешивание, оклейку, купажирование (смешивание)

● Мыть и дезинфицировать емкости и оборудование, соблюдать гигиенические нормы

село Оползневое, Генерала Острякова улица, 9

О компании

Мрия (Mriya Resort)
Мрия (Mriya Resort)
63 отзыва

Мы развиваем Mriya Resort на Южном берегу Крыма и создаём полноценную инфраструктуру гостеприимства: от гостиничного сервиса и ресторанов до SPA, медицины, спорта, развлечений и собственных тематических пространств. Сегодня в нашей команде более 3 000 сотрудников. 🌿

Здесь много разных профессий

Работа на курорте не ограничивается гостиничным сервисом. Нам нужны сотрудники номерного фонда, специалисты службы приёма и размещения, батлеры, администраторы, повара, официанты, сотрудники SPA, бассейнов и пляжей. Также развиваются направления транспорта, безопасности, снабжения, эксплуатации, медицины, маркетинга, HR, IT, финансов и управления.

Есть позиции для специалистов с опытом и вакансии, с которых можно начать карьеру в гостеприимстве. Среди актуальных направлений — горничные, повара, аниматоры, артисты, спасатели, сотрудники клининга и технических служб. 🏨

Можно расти внутри команды

Мы помогаем осваивать новые профессиональные направления: для сотрудников действуют система наставничества, корпоративные курсы и тренинги, профессиональные программы Академии гостеприимства. Доступны внешние образовательные платформы, корпоративная библиотека и изучение английского языка на специальных условиях.

Для студентов последних курсов и начинающих специалистов предусмотрена оплачиваемая стажировка продолжительностью два месяца с возможностью работать от 20 до 40 часов в неделю. 📚

Работа у моря и поддержка при переезде

Для сотрудников доступны официальное трудоустройство, проживание и питание на территории курорта, а также помощь с переездом в Крым. В зависимости от вакансии предусмотрены компенсация аренды жилья, премии и надбавки.

После адаптации можно участвовать в спортивных тренировках и клубах по интересам, корпоративных мероприятиях и экскурсиях. Ежегодно предусмотрена денежная премия по итогам работы, а сотрудникам и их родственникам доступны специальные условия на проживание и посещение инфраструктуры курорта. 🌊

Мы строим карьеру не только внутри одной профессии: сотрудник может развиваться в своём направлении, осваивать новую квалификацию или переходить в другое подразделение. При этом адаптацию сопровождают наставники и коллеги, а оформление проходит официально по ТК РФ.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована