Фон компании

Инженер данных

Зарплата не указана
Москва
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 5/2
О вакансии

Наш стек: Python, Airflow, ClickHouse, Trino, PostgreSQL, Vertica, Kafka, S3, Spark, Hadoop, Kubernetes, Helm, Superset, Prometheus, Grafana, GitLab, Jira, Confluence.

Вам предстоит

• разрабатывать и поддерживать пайплайны поставки данных в ClickHouse, Vertica и Trino

• проектировать и реализовывать фабрики data-пайплайнов

• обеспечивать своевременное обновление и поступление актуальных данных

• развивать систему Data Governance

• обучать аналитиков современным практикам работы с данными

• настраивать и поддерживать системы мониторинга и алертинга

• автоматизировать процессы разработки и аналитики с использованием AI-агентов и agentic development tools

• создавать AI-workflows для типовых инженерных задач и интегрировать их с внутренними инструментами

• стандартизировать технические процессы, проекты и workflows аналитиков данных

Для нас важно, что вы

• более 2 лет работаете с Python

• более 2 лет работаете Data Engineer: знаете Apache Spark (PySpark), понимаете принципы работы СУБД и умеете оптимизировать запросы

• умеете работать с ClickHouse, PostgreSQL и Trino

• понимаете принципы построения и работы хранилищ данных

• имеете практический опыт использования AI-агентов и agentic development tools (Claude Code / Codex / OpenCode или аналоги) для решения инженерных задач

• понимаете принципы работы с контекстом, инструкциями, tools/skills и многошаговыми agentic workflows

• умеете разрабатывать компоненты Airflow

• поддерживаете порядок в коде, Git и документации

• умеете и любите быстро учиться, применять новые знания на практике и самостоятельно находить ответы на сложные вопросы

• имеете высшее техническое образование

Будет плюсом, если вы

• имеете опыт работы с CI/CD

• умеете работать с Kubernetes, Prometheus, Superset и Helm

• имеете опыт взаимодействия с аналитиками и Data Scientists

• создавали собственных AI-агентов, skills/tools, MCP-интеграции или многошаговые AI-workflows для автоматизации инженерных процессов

Требуемые навыки
Ozon офис и коммерция

Москва, Московский международный деловой центр Москва-Сити, многофункциональный комплекс Башня на Набережной

Москва-Сити
Деловой центр

О компании

avatar_ozon
Ozon
6198 отзывов

В Ozon каждый день что-то меняется: появляются новые продукты, растут команды, запускаются проекты и открываются новые возможности для сотрудников. Поэтому работа у нас – это не только набор привычных задач, но и возможность постоянно пробовать новое💙

Ozon объединяет специалистов самых разных направлений: от логистики и клиентского сервиса до коммерции, финансов, аналитики и технологий. Здесь можно начать карьеру без большого опыта или присоединиться к команде уже как профессионал.

Можно прийти без опыта

Не для каждой позиции нужен готовый набор навыков. В сортировочных центрах новых сотрудников обучают работе с оборудованием, а в клиентских направлениях помогают разобраться со стандартами и рабочими процессами. Обучение может проходить онлайн или офлайн, в том числе при поддержке наставника.

Нам важно не просто показать, что и как делать, а дать возможность постепенно чувствовать себя увереннее в профессии.

Расти можно не только вверх

В Ozon карьерный путь не обязательно строится по одной прямой. В компании действует внутренняя ротация: сотрудник может развиваться в своём направлении, переходить в другую команду или претендовать на новую должность. Для развития доступны тренинги, дистанционные курсы, конференции и внутренние
образовательные форматы.

Мы ценим инициативу и идеи. Если видишь, как сделать процесс удобнее или решить задачу по-новому, здесь можно об этом говорить и влиять на результат.

Есть не только рабочие задачи

Для сотрудников предусмотрены дополнительные возможности и программы поддержки. На странице работодателя Ozon указаны ДМС и страхование от несчастных случаев, бонусы и скидки от партнёров, доступ к закрытым распродажам Ozon и онлайн-сервису «Понимаю». Набор условий может зависеть от должности и подразделения.

Команда, в которой можно двигаться дальше

Ozon быстро развивается, поэтому вместе с бизнесом меняются и задачи сотрудников. Можно начать со стажировки или стартовой позиции, получить новые навыки, попробовать другое направление и постепенно выстроить свой карьерный маршрут. Компания регулярно рассказывает о жизни команд, стажировках и возможностях развития на своих карьерных площадках.

Если вы ищете вакансии Ozon, хотите получить первый опыт или перейти в новое направление, выбирайте подходящую роль и знакомьтесь с командой. Возможно, именно здесь начнётся следующий этап вашей карьеры❤️

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована