Ведущий бизнес-аналитик (депозитарий брокера), Ozon Банк
Зарплата не указанаOzon банк— это подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Мы создаём новые для рынка продукты и сервисы для физических и юридических лиц. Главное для нас — удобство пользователей. Гордимся атмосферой в командах: каждый сотрудник может влиять на процессы и пути к результату. Ozon банк активно расширяется, поэтому мы всегда предлагаем много возможностей для быстрого роста и интересные профессиональные вызовы.
Вам предстоит:
- Разрабатывать бизнес-процессы для проектов брокера с основным фокусом на процессы Депозитария брокера, а именно: учет операций брокера; выплаты по КД; Глобальные операции; me2me ; Учетные регистры (админ. операции, инвентарные операции, информационные операции, журналы входящих и исходящих документов)
- Разрабатывать бизнес-процессы для проектов брокера: маржинальная торговля; ИИС; Классический брокер; me2me
- Участвовать в проекте по созданию "с нуля" IT-решений, включая проектирование микросервисных модулей и проработку бизнес-требований
- Взаимодействовать со смежными подразделениями: Юридический департамент, СВК, Бэк Офис Брокера, Продакт менеджмент, Бухгалтерия
- Описывать бизнес-процессы в нотации BPMN 2.0, формировать детальные требования для разработчиков, тестовые сценарии
- Анализировать нормативную документацию (ЦБ РФ, 503П, 542-П, ФЗ-39 "О рынке ценных бумаг", ФЗ-156 "Об инвестиционных фондах", внутренние регламенты и др.)
- Взаимодействовать с заказчиками, собирать и структурировать требования по депозитарному обслуживанию клиентов брокера
- Работать с API-документацией, интеграциями с учетными системами (1С, АИС Банка, MOEX, НРД)
- Разрабатывать тест-кейсы, проводить пользовательское тестирование и приемку функционала, контролировать корректность итоговой реализации
- Участвовать в проектировании схем бухгалтерского связанных с депозитарием операций.
мы ожидаем:
- Опыт работы бизнес-аналитиком в Банке, Брокере, УК или Финтехе от 3-х лет
- Знание специфики работы и учета операций фондового рынка или паевых фондов
- Глубокие знания в области депозитарного учета, брокерских сделок
- Опыт участия в проектах по автоматизации брокерских/учетных систем или разработке финансовых IT-решений
- Умение работать с нормативной базой (577-П, 325-П, 611-П, ФЗ-39, ФЗ-115 и др.)
- Навыки описания бизнес-процессов (BPMN, UML), подготовки ТЗ для разработчиков
- Понимание принципов микросервисной архитектуры и интеграций между системами
- Аналитический склад ума, умение работать с большими объемами данных
- Готовность к сложным задачам, многозадачности и работе в режиме неопределенности
Будет плюсом:
- Опыт работы с продуктами Arqa Technologies (backQort, capQort, Quik, depoQort)
- Опыт работы с монолитными решениями (Diasoft, ЦФТ), самописные монолиты интегрированные в банковский учет
- Участие в проектах по работе с ИИС, me2me.
- Знание бухгалтерского учета и главной книги депозитарного учета.
Москва
О компании
В Ozon каждый день что-то меняется: появляются новые продукты, растут команды, запускаются проекты и открываются новые возможности для сотрудников. Поэтому работа у нас – это не только набор привычных задач, но и возможность постоянно пробовать новое💙
Ozon объединяет специалистов самых разных направлений: от логистики и клиентского сервиса до коммерции, финансов, аналитики и технологий. Здесь можно начать карьеру без большого опыта или присоединиться к команде уже как профессионал.
Можно прийти без опыта
Не для каждой позиции нужен готовый набор навыков. В сортировочных центрах новых сотрудников обучают работе с оборудованием, а в клиентских направлениях помогают разобраться со стандартами и рабочими процессами. Обучение может проходить онлайн или офлайн, в том числе при поддержке наставника.
Нам важно не просто показать, что и как делать, а дать возможность постепенно чувствовать себя увереннее в профессии.
Расти можно не только вверх
В Ozon карьерный путь не обязательно строится по одной прямой. В компании действует внутренняя ротация: сотрудник может развиваться в своём направлении, переходить в другую команду или претендовать на новую должность. Для развития доступны тренинги, дистанционные курсы, конференции и внутренние
образовательные форматы.
Мы ценим инициативу и идеи. Если видишь, как сделать процесс удобнее или решить задачу по-новому, здесь можно об этом говорить и влиять на результат.
Есть не только рабочие задачи
Для сотрудников предусмотрены дополнительные возможности и программы поддержки. На странице работодателя Ozon указаны ДМС и страхование от несчастных случаев, бонусы и скидки от партнёров, доступ к закрытым распродажам Ozon и онлайн-сервису «Понимаю». Набор условий может зависеть от должности и подразделения.
Команда, в которой можно двигаться дальше
Ozon быстро развивается, поэтому вместе с бизнесом меняются и задачи сотрудников. Можно начать со стажировки или стартовой позиции, получить новые навыки, попробовать другое направление и постепенно выстроить свой карьерный маршрут. Компания регулярно рассказывает о жизни команд, стажировках и возможностях развития на своих карьерных площадках.
Если вы ищете вакансии Ozon, хотите получить первый опыт или перейти в новое направление, выбирайте подходящую роль и знакомьтесь с командой. Возможно, именно здесь начнётся следующий этап вашей карьеры❤️
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
