
Профессиональный рост и развитие
Сотрудникам доступны программы Корпоративного университета и поддержка карьерных консультантов. Можно развивать профессиональные навыки и выстраивать индивидуальную карьерную траекторию внутри компании.

🏦💼 Россельхозбанк — это не только работа с клиентами и банковскими продуктами. В нашей команде нужны специалисты самых разных направлений: от розничного бизнеса и корпоративного обслуживания до аналитики, аудита, IT, управления проектами и работы с персоналом.
Сейчас мы предлагаем вакансии в Москве и других регионах России. В числе открытых позиций — аналитики, андеррайтеры, аудиторы, кассиры-операционисты, администраторы проектов, IT-специалисты и сотрудники клиентских подразделений.
Для начинающих специалистов есть отдельные возможности. Банк проводит стажировки и практику для студентов и выпускников, а среди текущих вакансий встречаются позиции, где опыт работы не требуется.
На старте можно освоить банковские процессы на практике, получить поддержку наставников и постепенно перейти к более сложным задачам.
💻 Отдельное направление — IT и digital. Здесь специалисты работают над технологиями и цифровыми решениями для банковских сервисов и агросектора. Также развиваются проекты экосистемы РСХБ и цифровые продукты для бизнеса и частных клиентов.
Для профессионального развития доступны обучение, корпоративный университет и профильные сообщества. В зависимости от направления сотрудникам доступны ДМС, программы поддержки и другие корпоративные льготы.
У нас есть вакансии в головном офисе, региональных подразделениях, контакт-центрах, IT и digital-командах и единых сервисных центрах. Поэтому можно выбрать направление с учётом своего опыта и профессиональных интересов.
Мы продолжаем развивать команду и регулярно открываем новые позиции для специалистов с опытом и тех, кто только начинает карьеру.

Сотрудникам доступны программы Корпоративного университета и поддержка карьерных консультантов. Можно развивать профессиональные навыки и выстраивать индивидуальную карьерную траекторию внутри компании.

РСХБ предлагает скидки на товары и услуги компаний-партнёров, а также дополнительные возможности внутри собственной экосистемы. Это помогает получать больше преимуществ не только в работе, но и в повседневной жизни.

Сотрудники могут участвовать в спортивных активностях и корпоративных мероприятиях. В компании также работают более 10 спортивных секций с профессиональными тренерами.

В РСХБ сотрудникам доступны ДМС со стоматологией, страхование жизни и поддержка корпоративного психолога. Компания делает акцент не только на физическом, но и на ментальном здоровье команды.
Излишняя бюрократия, не гибкая система принятия решений, наличие многочисленных согласований и порядков на каждый случай
Близость к дому, соц пакет, дружный коллектив, статус, стабильная оплата труда, премии, все отлично!