Менеджер по развитию продаж / коуч
Зарплата не указанаВам предстоит заниматься:
- внедрять единую модель/систему продаж комиссионных продуктов (инвестиционные и страховые);
- участвовать в декомпозиции плановых показателей по инвестиционным продуктам до уровня ВСП и сотрудника;
- помогать сотрудникам в достижении планов продаж ВСП по комиссионным продуктам;
- профессионально развивать сотрудников ВСП: индивидуальные встречи, постановка целей, помощь в достижении результатов, наставничество;
- участвовать в контроле соблюдения стандартов продаж и обслуживания;
- участвовать в оценке универсальных специальных компетенций, квалификации сотрудников ВСП.
Вам подойдет вакансия, если у Вас есть:
-
высшее образование (предпочтительно экономическое);
- успешный опыт продаж финансовых продуктов не менее 2-х лет;
- успешный опыт развития продаж финансовых продуктов на закрепленной территории не менее 1-ого года;
- свободное владение MS Office.
Мы предлагаем:
- официальное оформление с первого рабочего дня;
- стабильный доход: оклад + квартальное премирование.
Широкий набор льгот и преференций для работников:
- ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
- страхование жизни и страхование от несчастных случаев;
- консультационную онлайн-поддержку психолога;
- карьерное консультирование;
- возможность участия в спортивных и корпоративных мероприятиях;
- скидки от партнёров;
- доступ к корпоративной онлайн-библиотеке.
О компании
🏦💼 Россельхозбанк — это не только работа с клиентами и банковскими продуктами. В нашей команде нужны специалисты самых разных направлений: от розничного бизнеса и корпоративного обслуживания до аналитики, аудита, IT, управления проектами и работы с персоналом.
Сейчас мы предлагаем вакансии в Москве и других регионах России. В числе открытых позиций — аналитики, андеррайтеры, аудиторы, кассиры-операционисты, администраторы проектов, IT-специалисты и сотрудники клиентских подразделений.
Начать карьеру можно без большого опыта
Для начинающих специалистов есть отдельные возможности. Банк проводит стажировки и практику для студентов и выпускников, а среди текущих вакансий встречаются позиции, где опыт работы не требуется.
На старте можно освоить банковские процессы на практике, получить поддержку наставников и постепенно перейти к более сложным задачам.
Не только классический банкинг
💻 Отдельное направление — IT и digital. Здесь специалисты работают над технологиями и цифровыми решениями для банковских сервисов и агросектора. Также развиваются проекты экосистемы РСХБ и цифровые продукты для бизнеса и частных клиентов.
Для профессионального развития доступны обучение, корпоративный университет и профильные сообщества. В зависимости от направления сотрудникам доступны ДМС, программы поддержки и другие корпоративные льготы.
Где можно найти себя
У нас есть вакансии в головном офисе, региональных подразделениях, контакт-центрах, IT и digital-командах и единых сервисных центрах. Поэтому можно выбрать направление с учётом своего опыта и профессиональных интересов.
Мы продолжаем развивать команду и регулярно открываем новые позиции для специалистов с опытом и тех, кто только начинает карьеру.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
