Рекрутер
Зарплата не указана
Обязанности:
- Обеспечение полного цикла подбора персонала для корпоративного бизнеса (b2b SME): от публикации вакансий до оформления и выхода кандидата на работу.
- Проведение интервью, оценка мотивации и компетенций соискателей.
- Взаимодействие с бизнес-заказчиками на всех этапах подбора, анализ рынка.
- Применение современных инструментов поиска и привлечения кандидатов.
- Предоставление отчетности по подбору персонала по заявкам.
Требования:
- Образование – высшее.
- Опыт в подборе персонала от 2-х лет (желательно менеджеров по продажам b2b).
- Знание инструментов подбора персонала.
- Уверенное владение Excel.
- Системное мышление, развитые коммуникативные способности, умение структурировать информацию.
- Нацеленность на результат.
- Уметь работать в режиме многозадачности без потери эффективности.
Условия:
- Работа в стабильной компании федерального уровня.
- Официальное оформление и соблюдение требований ТК РФ.
- Работа в офисе класса А, БЦ ВЭБ Арена.
- Социальный пакет: ДМС и страхование при выезде за рубеж (по истечении трех месяцев с даты приема на работу); страхование от несчастных случаев и болезней 24/7 (с даты приема на работу); корпоративные скидки на членство в фитнес-клубах, страхование и путевки от туроператоров; специальные программы на банковские продукты, скидки партнеров.
- Премирование по итогам года.
- График работы 5/2, гибрид.
Москва, 3-я Песчаная улица, 2А
О компании
Почта России — это большая почтово-логистическая система, где работа есть не только в отделениях. Нам нужны сотрудники для доставки, сортировки, логистики, клиентского обслуживания, IT и управления📦
Можно выбрать свой формат
В отделениях работают операторы, начальники и заместители начальников отделений, специалисты по обслуживанию клиентов. Есть вакансии почтальонов и курьеров, водителей, сотрудников сортировочных центров и складов. Для части позиций опыт не требуется — например, встречаются вакансии сотрудников почтовых отделений и руководителей отделений без опыта.
График зависит от должности и конкретного отделения: доступны полный рабочий день и сменные форматы. Во многих вакансиях предусмотрены выплаты два раза в месяц.
За пределами отделений
Логистические подразделения обеспечивают приём, сортировку, перевозку и доставку отправлений. Есть работа для водителей, специалистов складов и сортировочных центров.
Отдельное направление — цифровые технологии. Мы развиваем мобильные и веб-сервисы, системы отслеживания отправлений, API для бизнеса и другие решения, поэтому в компании нужны IT-специалисты.
Работа рядом с домом
Сеть Почты России охватывает тысячи населённых пунктов, поэтому вакансии есть не только в крупных городах. Можно искать работу в своём городе или выбрать другой регион.
Для сотрудников предусмотрены официальное оформление и социальные гарантии. В зависимости от должности доступны премии, доплаты и дополнительные программы поддержки.
Возможности для разных специалистов
У нас можно начать с работы в отделении, доставке или логистике, а с опытом перейти на руководящую или специализированную позицию. Одновременно развиваются IT, финансы, управление, клиентский сервис и другие офисные направления.
Мы регулярно открываем вакансии по всей России — от почтальонов и операторов до водителей, руководителей, логистов и IT-специалистов🚛
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
