Backend-разработчик
Зарплата не указана
В компанию АО " РТ Лабс" требуется Backend-разработчик.
АО «РТ Лабс» — это дочерняя компания ПАО «Ростелеком», специализирующаяся на разработке программного обеспечения и реализации масштабных цифровых проектов для государства и бизнеса. Является аккредитованной IT-компанией.
Наша команда применяет продуктовый подход и ориентируется на пользователей. Мы стараемся быть лидерами изменений на Госуслугах и внедрять новые практики командной работы. Робот Макс — умный помощник на Госуслугах, который понимает с полуслова. Цель — сопроводить, поддержать и помочь пользователю. Стратегия команды в 2026 году — выйти за рамки Госуслуг и отвечать на любой вопрос к государству.
Что предстоит делать:
- Обеспечивать качество (Testing), писать и актуализировать unit- и интеграционные тесты для наших AI-продуктов, повышая общую надежность системы;
- Поддерживать актуальность (регулярно мониторить и обновлять версии библиотек, устранять уязвимости в зависимостях);
- Работать с техдолгом (проводить точечный рефакторинг кода и помогать поддерживать чистоту кодовой базы);
- Помогать команде (забирать на себя понятные рутинные задачи по бэкенду, освобождая старших разработчиков для проектирования архитектуры и R&D);
- Устранять баги (анализировать логи, находить и исправлять дефекты в существующих микросервисах);
- Вести документацию (поддерживать технические описания проектов и API в актуальном состоянии).
Мы ждём от вас:
- Уверенное владение Python и базовое понимание работы с FastAPI;
- Опыт написания unit-тестов (например, с использованием pytest);
- Понимание базовых принципов работы с базами данных и брокерами сообщений (представление о Kafka или OpenSearch будет плюсом);
- Ответственность, внимательность к деталям и готовность к спокойной, планомерной работе;
- Умение работать с Git и понимание процесса code review.
Мы предлагаем:
- Работу над социально значимыми проектами в аккредитованной IT компании;
- Конкурентную заработную плату + квартальные бонусы;
- ДМС + стоматология и международная страховка;
- Гибкое начало рабочего дня;
- Гибридный формат работы 3 дня в неделю в офисе и 2 дня дома;
- Компенсацию 9 видов расходов: от КАСКО до путевок на отдых;
- Интересную программу внутреннего и внешнего обучения;
- Сильную команду талантливых специалистов;
- Прозрачные условия для развития и карьерного роста.
Москва, проспект Вернадского, 41
О компании
📡💻⚡ Мы создаём инфраструктуру и цифровые сервисы, которыми пользуются люди, компании и государственные организации. Поэтому в Ростелекоме работают не только инженеры связи: у нас есть IT, аналитика, продажи, клиентский сервис, финансы, управление проектами и множество других направлений.
Технологии и реальные задачи
Разработчики и IT-специалисты работают над цифровыми продуктами, облачными решениями, информационной безопасностью и сервисами компании. Инженеры занимаются развитием и эксплуатацией сетей, подключением оборудования и технической поддержкой инфраструктуры.
Для специалистов, которым ближе работа с людьми, есть вакансии в продажах и клиентском обслуживании. Также регулярно открываются позиции в финансах, HR, закупках, юридическом направлении и административных подразделениях.
Можно прийти без опыта
Не все вакансии требуют длительного стажа. В зависимости от направления доступны позиции для начинающих специалистов, студентов и выпускников. Для развития сотрудников компания использует программы обучения и цифровые инструменты для профессионального развития.
Где работать
🌐 Вакансии есть практически по всей России. На карьерном сайте предложения разделены по регионам — от Центрального и Северо-Западного округов до Сибири, Урала, Юга и Дальнего Востока. Есть позиции в корпоративном центре и общих центрах обслуживания.
Формат работы зависит от должности: часть специалистов работает в офисах и на объектах связи, для некоторых IT- и офисных позиций доступны удалённый или гибридный варианты.
Условия и развитие
Для сотрудников предусмотрены социальные программы, дополнительные меры поддержки, обучение и возможности профессионального роста. Конкретные условия зависят от подразделения и вакансии.
Мы регулярно открываем новые позиции — от технических и рабочих профессий до IT, аналитики и управления. Можно выбрать направление исходя из опыта или начать профессиональный путь с позиции для начинающих специалистов.
