Руководитель направления (договорная работа)
Зарплата не указана«ЕвроХим» – это 34 000 человек, 100+ стран, 75 предприятий.
«ЕвроХим» входит в ТОП-3 крупнейших мировых производителей удобрений.
«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.
«ЕвроХим» приглашает в свою команду Руководителя направления (договорная работа)
В Ваши обязанности будет входить:
- Рассмотрение и юридический анализ договоров, возникающих в ходе деятельности производственного холдинга (Корпоративный центр + промышленные предприятия) (в т.ч. внешнеэкономические контракты);
- Проверка условий договоров на соответствие внутренним корпоративным стандартам/правилам;
- Анализ правовых рисков;
- Структурирование сложных сделок и подготовка соответствующей договорной документации;
- Участие в переговорах с контрагентами (в т.ч. нерезидентами);
- Подготовка типовых форм договорной документации, ее согласование и утверждение в качестве обязательной к применению;
- Стандартизация договорной работы, описание, структурирование и паспортизация договорного бизнес- процесса, повышение эффективности процесса;
- Управление договорным процессом (создание «зеленых» коридоров, поиск лишних итераций, проверка эффективности маршрутов и т.п.);
- Подготовка правовых заключений, справок, меморандумов по вопросам договорного и общеправового характера различной степени детализации;
- Разработка и согласование ЛНА/ОРД по договорной работе, участие в разработке ЛНА/ОРД по смежным бизнес-процессам;
- Автоматизация договорной работы, администрирование СЭД по согласованию договоров (SAP + Directum), разработка и внедрение АТФ-договоров, внедрение конструктора договоров (Doczilla, Freshdocи т.п.);
- Взаимодействие с регуляторами (вопросы валютного, таможенного и тарифного регулирования, параллельный импорт и логистика).
Пожелания к кандидату:
- Хорошее знание российской и международной нормативной базы, а также правоприменительной практики;
- Опыт работы с внешнеэкономическими контрактами, знание и применение условий ИНКОТЕРМС;
- Разработка и внедрение ЛНА и иные вопросы корпоративной стандартизации;
- Самостоятельный опыт в подготовке проектов договоров производственной организации;
- Самостоятельная работа в СЭД, автоматизация договорной работы (в т.ч. в формате внедрения конструктора договоров), постановка задач по процессам договорной работы для IT-поддержки;
- Опыт ведения переговоров, эффективные коммуникации с внутренним и внешним клиентом;
- Системность в проработке вопросов и понимание технических аспектов работы бизнеса;
- Опыт работы с нейросетями;
Условия:
-
Официальное трудоустройство;
- Возможности для профессионального роста и развития в команде профессионалов "ЕвроХим";
- Социальный пакет (ДМС, включая стоматологию, корпоративная связь, компенсация путевок в лагерь для детей сотрудников и пр.);
- Удобный офис в шаговой доступности от ст. метро Серпуховская / Павелецкая.
Москва, Дубининская улица, 53с6
О компании
Мы производим минеральные удобрения и развиваем полный производственный цикл — от добычи сырья до выпуска и поставки готовой продукции. ЕвроХим работает с 2001 года и сегодня объединяет около 34 000 сотрудников и 75 предприятий по всему миру. 🌱
От производства до инженерии
В компании работают специалисты самых разных профилей. На производственных площадках нужны технологи, инженеры, механики, энергетики, специалисты по автоматизации и промышленной безопасности. Отдельные команды занимаются ремонтом и строительством, логистикой, коммерцией, инновациями и развитием производственных процессов.
В офисных подразделениях открыты позиции в финансах, HR, юриспруденции, аналитике, закупках, IT и управлении проектами. Такой масштаб позволяет выбирать направление не только по специальности, но и по профессиональным интересам. ⚙️
Начать карьеру можно ещё во время учёбы
Мы активно работаем с молодыми специалистами. Доступны практика, стажировки, целевая контрактная подготовка и вакансии для выпускников. На старте сотрудник получает поддержку наставника и руководителя, а рабочие задачи связаны с реальными производственными процессами. 📚
Для развития действующих сотрудников предусмотрены внутренние программы обучения hard skills, возможность осваивать смежные профессии и выстраивать индивидуальный карьерный трек. В компании есть примеры перехода от рабочих и технических должностей к руководящим позициям.
Развитие вместе с промышленностью
Мы внедряем современные технологии, автоматизируем процессы и развиваем инженерные решения на предприятиях. Для специалистов это возможность работать с крупными производственными объектами, сложным оборудованием и масштабными проектами.
Безопасность — отдельный приоритет производственной работы. На предприятиях действуют программы обучения и правила, направленные на снижение производственных рисков. 🦺
ЕвроХим объединяет производственные, инженерные, коммерческие и корпоративные направления. Поэтому здесь можно начать карьеру после университета или развивать уже имеющуюся экспертизу, постепенно переходя к более сложным задачам и новым профессиональным ролям.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
