Полицейский
от 80 000 ₽ за месяц, на рукиВакансия компании: МОВО по ЗАО ФГКУ «УВО ВНГ России по г. Москве»
Росгвардия 2 Отдельный батальон полиции Западного округа / Москвы
2 ОБП МОВО по ЗАО
Ищете стабильную работу, уверенность в завтрашнем дне и реальные перспективы?
Служба в Отдельном батальоне полиции — это возможность начать карьеру с нуля, продолжить службу после силовых структур или совмещать службу с обучением.
Кому подойдёт вакансия
- Кандидатам без опыта — всему обучим
- в том числе Студентам и тем, кто планирует поступление — бесплатное высшее образование
- Бывшим и действующим сотрудникам силовых структур — без повторного первоначального обучения
Обязанности, условия службы
- Охрана имущества граждан и организаций
- Несение службы в составе экипажа группы задержания
- Выполнение задач, возложенных на сотрудников полиции
Доход и выплаты
- Заработная плата от 80 000 ₽
- Квартальная выплата от Мэра Москвы — 43 500 ₽
- Выплаты за выходы на городские и общественные мероприятия — от 5 000 до 10 000 ₽ за выход
- Премии за добросовестное исполнение служебных обязанностей
- Ежегодная материальная помощь к отпуску — от 30 000 ₽
- Материальная помощь (рождение ребёнка, лечение) — 60 000 ₽
Социальные гарантии
- Бесплатное медицинское обслуживание
- 100% оплата больничного листа
- Бесплатный проезд на всех видах транспорта г. Москвы
- Санаторно-курортное лечение
- Льготы для детей сотрудников (детские сады и школы)
Жилищные условия
- Компенсация за поднаём жилья — от 42 000 до 75 000 ₽
- Предоставляется общежитие
- Возможность получения единовременной социальной выплаты на приобретение жилья
Образование и карьера
- Бесплатное высшее образование с оплачиваемым учебным отпуском
- Карьерный рост и развитие управленческих навыков
- Стажировка не требуется — сразу назначение на должность и присвоение звания
- Бывшие сотрудники повторное первоначальное обучение не проходят
Режим службы и отдых
- График службы 1/3
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 40 суток + дни на дорогу
- Дополнительный отпуск за выслугу лет — от 5 до 15 суток
- Дополнительный оплачиваемый отпуск ветеранам ДРА, САР, СКР, СВО – 15 суток
Дополнительно
- Прохождение ВВК в Москве или по месту регистрации
- Собственный спортивный зал в подразделении
- Возможность выхода на пенсию: после 20 лет службы (с учётом ВС РФ), либо при наличии 12,5 лет гражданского стажа и 12,5 лет службы в ВНГ — при достижении предельного возраста
Требования к кандидатам
- Образование не ниже среднего (полного)
- Возраст — в соответствии с ФЗ № 436-ФЗ от 04.08.2023 г.
- Годность по состоянию здоровья
Контакты
Пашков Андрей Владимирович
Дополнительные преимущества:
- Фитнес
- Служебный автомобиль
- Проезд и бензин
- Парковка
- Транспорт до работы
- Спецодежда
- Подарки детям на праздники
- Зоны отдыха
- Обучение и тренинги
Москва, Рублёвское шоссе, 26 стр 3
О компании
⛏️🌄⚡ Большие проекты начинаются с людей, которые готовы решать сложные задачи. В АРЕАЛ мы объединяем профессионалов, современные технологии и производственные компетенции, чтобы развивать горно-металлургическую отрасль России.
О компании
АРЕАЛ — российская горно-металлургическая группа, которая занимается разработкой месторождений драгоценных и цветных металлов. Наши предприятия и сервисные подразделения работают в 11 регионах страны, а основные производственные центры находятся в Забайкальском, Камчатском и Хабаровском краях, Бурятии и на Чукотке.
Мы развиваем проекты полного производственного цикла — от освоения месторождений и добычи руды до переработки сырья. Среди направлений работы — золото, серебро, медь, цинк, свинец, вольфрам и молибден.
Работа в АРЕАЛ
В нашей команде нужны специалисты самых разных профессий. На производственных объектах работают инженеры, геологи, маркшейдеры, технологи, механики, энергетики, водители и специалисты других рабочих направлений. В офисах и сервисных подразделениях востребованы сотрудники в IT, финансах, закупках, HR, логистике, управлении проектами и других сферах.
Работа в АРЕАЛ дает возможность участвовать в крупных проектах, применять современные технологии и развивать профессиональные компетенции. Мы ценим инициативу, профессионализм и готовность решать сложные задачи.
Возможности и преимущества
Профессиональный рост. Для сотрудников работает «Академия Ареала» с курсами, тренингами и возможностями самостоятельного развития.
Забота о здоровье. Корпоративные программы включают инструменты для поддержки физического и эмоционального благополучия сотрудников.
Цифровые сервисы. В мобильном приложении «Мой Ареал» доступны кадровые документы, график работы, расчетные листы, новости и другие рабочие сервисы.
Поддержка сотрудников. Корпоративная программа включает доступ к консультациям по психологическим, правовым и финансовым вопросам.
Масштабные задачи. Производственные и проектные команды работают с месторождениями и предприятиями в разных регионах России.
Вакансии АРЕАЛ
Мы продолжаем развивать производственные активы и новые проекты, поэтому ищем специалистов с разным опытом и профессиональными интересами. Вакансии АРЕАЛ доступны как на производственных площадках, в том числе вахтовым методом, так и в офисных подразделениях.
Если вы хотите работать в горно-металлургической отрасли, развивать экспертизу и участвовать в проектах федерального масштаба, изучите актуальные вакансии АРЕАЛ и выберите подходящее направление. 🚀
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
