Мастер железнодорожного участка
от 120 000 ₽ за месяц, на руки
Приглашаем профессионалов своего дела присоединиться к нашей команде.
Обязанности:-
планирование годового плана – графика технического обслуживания и ремонта тепловоза;
-
планирование ремонтов железнодорожных путей в зависимости от их состояния;
-
планирование годового бюджета железнодорожного участка;
-
управление персоналом;
-
подготовка персонала к проверке знаний;
-
организация выпуска подвижного состава на линию;
-
обеспечение текущего ремонта всех активов участка;
-
ведение учета ГСМ;
-
разработка и внедрение мероприятий, направленных на ликвидацию простоев;
-
взаимодействие с ЖД станцией.
- Образование высшее (профильное);
- Опыт работы составителем поездов, опыт работы помощником машиниста тепловоза, машинистом тепловоза приветствуется;
- Уверенный пользователь ПК (1С, ЭТРАН, КАРГО - желательно, Word, Exсel)
- Оформление по ТК РФ;
- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
- Доставка служебным транспортом до предприятия;
- Компенсация стоимости обедов;
- Возможности обучения и профессионального развития;
- Расширенный соц. пакет: посещение бассейна, корпоративные выезды на природу, проведение спортивных мероприятий, подарки к праздникам и др.
Рязань, улица Восточный Промузел, 21с58
О компании
🏗️ ТЕХНОНИКОЛЬ — создавайте будущее вместе с нами!
Мы — один из крупнейших международных производителей строительных материалов и систем. С 1992 года разрабатываем технологии и решения, которые помогают создавать надежные, комфортные и энергоэффективные здания.
Сегодня наша команда объединяет более 9 500 сотрудников, свыше 70 производственных площадок, 7 научных и 20 учебных центров. Наши материалы применяются при строительстве жилых домов, промышленных предприятий, социальных объектов и инфраструктуры.
🏭 Масштабные производства и современные технологии
Мы выпускаем кровельные, теплоизоляционные, гидроизоляционные и другие строительные материалы. Развиваем собственные исследовательские центры, совершенствуем производственные процессы и внедряем инновационные решения.
За каждым нашим продуктом стоят профессионалы: инженеры, технологи, производственные специалисты, исследователи, IT-разработчики, логисты и менеджеры.
🚀 Возможности для профессионального роста
Мы уверены, что развитие компании невозможно без развития сотрудников. Поэтому создаем условия, в которых можно получать новые знания, осваивать современные технологии и расти профессионально.
В нашей компании действует система наставничества с первого рабочего дня. Мы организуем обучение на производстве, программы повышения квалификации и поддерживаем карьерное продвижение.
Для студентов и выпускников предлагаем оплачиваемые стажировки и возможность начать профессиональный путь в крупной международной компании.
❤️ Забота и уверенность в будущем
Мы ценим людей, которые каждый день помогают нам двигаться вперед. Предлагаем стабильные условия, социальную поддержку и возможности для долгосрочного профессионального развития.
В зависимости от подразделения сотрудники могут пользоваться дополнительными корпоративными программами, включая льготную ипотеку, гибкое начало рабочего дня и другие меры поддержки.
Безопасность сотрудников остается одним из наших главных приоритетов.
🤝 Команда, в которой слышат каждого
Мы строим отношения на взаимном уважении, доверии и профессионализме. У нас ценятся инициативность, ответственность и готовность предлагать новые идеи.
Мы поддерживаем открытый диалог с руководством, развиваем командную культуру и создаем пространство для реализации профессионального потенциала.
Наши сотрудники участвуют в корпоративных мероприятиях, совместных проектах и профессиональных инициативах.
✨ Откройте новые возможности с ТЕХНОНИКОЛЬ!
Мы приглашаем специалистов, которые хотят развиваться, осваивать передовые технологии и участвовать в создании продуктов, меняющих строительную отрасль.
Станьте частью команды, где ваш профессионализм и идеи помогают создавать будущее!
*Демонстрационный профиль — компания еще не зарегистрирована.
