Главный эксперт по эксплуатации баз данных (DBA, BigData)
Зарплата не указанаПАО «Т Плюс» – крупный частный энергетический холдинг.
ООО "ИТ Плюс" оказывает услуги по проектированию, разработке, настройке, интеграции, внедрению, сопровождению программного обеспечения и информационных систем для ключевых бизнес-процессов компании.
Мы объявляем конкурс на вакансию ГЛАВНОГО ЭКСПЕРТА в центр автоматизации разработки.
Вам предстоит:
- Администрирование и поддержка работоспособности СУБД Greenplum (ADB), PostgreSQL и ClickHouse (ADS)
- Инсталляция и настройка СУБД
- Оптимизация производительности: анализ и тюнинг запросов (EXPLAIN ANALYZE), проектирование distribution keys и партиционирования, индексы, тюнинг конфигурации
- Участие в проектировании физической модели данных, контроль DDL от разработчиков
- Управление резервным копированием и восстановлением БД (gpbackup/gprestore, clickhouse-backup, pgBackRest,Wal-g, Barman)
- Администрирование кластера PostgreSQL, включая Patroni-кластер
- Анализ ошибок в работе СУБД, участие в решении и анализе инцидентов
- Автоматизация процессов развёртывания и обслуживания СУБД (Ansible, Bash, Python)
- Организация и усовершенствование мониторинга СУБД
- Разработка технической документации, инструкций и регламентов
- Взаимодействие со смежными подразделениями (Инфраструктура, Информ. Безопасность, DevOps)
Мы ожидаем от Вас:
- Образование высшее техническое (информационные технологии, компьютерные науки, прикладная математика или смежное)
- от 5 лет администрирования СУБД, из них желательно 2+ года — с MPP/аналитическими СУБД (Greenplum, Vertica, Teradata) либо высоконагруженным PostgreSQL
- Занимаемые должности: администратор баз данных, ведущий/главный администратор СУБД, DBA DWH/аналитических платформ
- Компании в приоритете для поиска: телеком-операторы и банки с крупными DWH, e-com/маркетплейсы, вендоры СУБД и DWH-платформ
- Опыт, не представляющий интереса: только прикладная разработка без администрирования; эксплуатация исключительно малых БД (до сотен ГБ) без HA- и backup-контуров
Мы предлагаем:
- удаленный формат работы : г. Москва, г. Пермь, г. Киров, г. Иваново, г. Владимир, г. Екатеринбург, г. Саратов, г. Ижевск, г. Самара, г. Пенза, г. Иркутск, г. Нижний Новгород - рассматриваем кандидатов, преимущественно из регионов присутствия компании
- График работы 5/2, с 09:00 до 18:00 (время местное)
- Официальное трудоустройство по ТК
- Конкурентная оплата труда, ежемесячная выплата заработной платы два раза в месяц, ежегодная индексация заработной платы
- Добровольное медицинское страхование
- Возможны командировки (конференции, обучение)
- Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, мобильная связь)
Нижний Новгород
О компании
Мы производим электроэнергию и тепло, обслуживаем тепловые сети и развиваем энергетическую инфраструктуру в 16 регионах России. В нашей команде более 44 000 сотрудников и около 1 000 профессий — от рабочих специальностей и инженеров до IT-разработчиков, юристов и специалистов клиентских сервисов. ⚡
Производство и технические направления
На энергетических объектах нужны инженеры-энергетики, электрики, специалисты по эксплуатации и ремонту оборудования, сварщики и другие производственные специалисты. Работа связана с ТЭЦ, ГРЭС, ГЭС, котельными и тепловыми сетями. Группа объединяет 46 ТЭЦ, 3 ГРЭС, 1 ГЭС и более 500 котельных. 🔧
Вакансии есть и в смежных направлениях. В подразделениях группы работают специалисты по ремонту энергетического оборудования, транспорту, клиентскому обслуживанию, финансам, персоналу, закупкам и другим функциям.
Энергетика и цифровые решения
Мы развиваем не только производственные направления. В ИТ-командах создаются цифровые решения для энергетической отрасли, а в энергосбытовом направлении специалисты работают с клиентами, начислениями, сервисами и качеством обслуживания. 💻
Старт карьеры
Для студентов и выпускников доступны производственная и преддипломная практика, стажировки и дуальное обучение. Такой формат позволяет совмещать учёбу с работой, получать практический опыт и после окончания обучения продолжить карьеру в компании.
Новым сотрудникам помогают наставники, а для действующих специалистов предусмотрены программы обучения и развития профессиональных навыков. В компании также можно менять направление и расти внутри группы. 📚
Условия работы
Для сотрудников предусмотрены официальное трудоустройство, прозрачная система премирования и ДМС с первого дня работы. Также действуют программы финансовой поддержки и дополнительные выплаты за наставничество. Конкретные условия зависят от подразделения и должности.
Вакансии Т Плюс
Сейчас у работодателя открыто более 500 вакансий в разных регионах России. Среди предложений — инженерные, рабочие, IT, административные, финансовые и управленческие позиции. Можно выбрать работу на энергетическом объекте, в офисе или одном из сервисных подразделений группы.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
Похожие вакансии
