Кладовщик (ТЦ "Мега")
от 53 130 ₽ за месяц, до вычета налогов
Мы предлагаем:
- Стабильный доход: «Белая» заработная плата с возможностью влиять на доход
- Реферальная программа: Приведи друга - получи 10 000 рублей
- Гибкий формат занятости: полная или частичная занятость - выбирай удобный вариант.
- Официально: Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуска и больничные
- Для себя: Скидка 30% на O’STIN и бренды-партнеры (Спортмастер, Demix, Funday) + стильная форма
- Развитие: Обучение на корпоративном портале и возможность карьерного роста
- Бонусы: Подарки сотрудникам и их детям на праздники, крутая корпоративная жизнь
Твои задачи:
- Приемка и разгрузка товара
- Распределение товара на складе и выдача его в торговый зал
- Участие в проведении инвентаризаций
- Поддержание порядка на складе
Что мы ждем от тебя:
- Активной жизненной позиции
- Внимательности и ответственности
- Готовности развиваться. Опыт работы не обязателен - всему научим и поможем в адаптации
Ждем тебя на собеседовании:
Проводим собеседования в живом формате прямо в магазине
Время встреч: со вторника по субботу, с 12:00 до 17:00
Красноярск, проспект имени Газеты Красноярский Рабочий, 27с78
О компании
Мы создаём повседневную одежду в стиле casual и развиваем собственные бренды O'STIN, FUNDAY и FACE CODE. Сегодня наша команда насчитывает более 9 000 сотрудников, а магазины работают в шести странах. 👕 Внутри компании есть возможности как в рознице, так и в офисе и творческой мастерской.
Работа с продуктом и клиентами
В магазинах нужны продавцы-кассиры, администраторы, кладовщики, управляющие и другие специалисты. Многие позиции подходят кандидатам без опыта — например, в актуальных вакансиях есть предложения для продавцов-кассиров и кладовщиков. График можно подобрать под разные жизненные обстоятельства, в том числе совмещать работу с учёбой. 🛍️
Офисная команда занимается дизайном, производством, маркетингом, аналитикой, логистикой, цифровизацией, обучением сотрудников и развитием розничной сети. Здесь работают дизайнеры, технологи, категорийные менеджеры, аналитики, специалисты по маркетингу и другие эксперты. 💻
Развитие начинается с первых дней
Мы предлагаем официальное оформление с первого рабочего дня, программы адаптации и профессионального обучения. Для сотрудников доступны карьерный рост в магазине или офисе, внутренние программы развития и возможность переходить между направлениями.
Новым сотрудникам предусмотрен welcome-pack, корпоративная библиотека и другие инструменты для комфортного старта. 📚
Что получает команда
Сотрудникам доступны постоянная скидка 30% на бренды O'STIN, FUNDAY, FACE CODE и Спортмастер, а в корпоративные праздники скидка увеличивается до 50%. Также действуют скидки от партнёров на отдых, развлечения, медицинские и банковские услуги, спорт и обучение.
Для сотрудников магазинов предусмотрена бесплатная форма, а также проводятся корпоративные мероприятия и профессиональные конкурсы с призами. 🎁
Если вам интересна fashion-ритейл сфера, работа с клиентами, создание продукта или развитие розничного бизнеса, в O'STIN можно выбрать направление под свой опыт и профессиональные интересы.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
