Фон компании

Senior Delivery Manager (Центр ИИ)

Зарплата не указана
Москва
Требуемый опыт: от 3 до 6 лет
График: 5/2
О вакансии:

Строим централизованную ML-платформу банка: контуры для разработки и обучения моделей, промышленного инференса ML-моделей, централизованного доступа к LLM/AI-сервисам и размещения AI-приложений. Нужен Delivery Manager, который будет обеспечивать предсказуемую поставку платформенных фич и ML/AI-решений, координировать команды, управлять сроками, рисками и зависимостями, а также выстраивать процессы разработки и внедрения без лишней бюрократии.

Ключевые задачи:

  • Управление портфелем инициатив и дорожной картой платформы

  • Планирование релизов, координация DS-команд, ML-инженеров, архитекторов, ИБ и бизнес-заказчиков

  • Выстраивание и улучшение процессов разработки, внедрения, эксплуатации и мониторинга ML/AI-решений

  • Управление рисками, зависимостями, блокерами и изменениями

  • Обеспечение прозрачности статусов, метрик и отчетности для стейкхолдеров

  • Фасилитация командных и межкомандных мероприятий

  • Работа с ресурсами, загрузкой и приоритизацией бэклога совместно с продуктом и архитектуро

  • Содействие внедрению практик Agile / Scrum / Kanban и DevOps-культуры

Требования:
  • Опыт delivery / проектного управления в IT от 3 лет
  • Успешный опыт поставки сложных платформенных или инфраструктурных продуктов
  • Понимание Agile-фреймворков (Scrum, Kanban, SAFe — будет плюсом) и инструментов (Jira, Confluence)
  • Умение управлять рисками, зависимостями и ожиданиями стейкхолдеров
  • Навык выстраивать процессы без лишней бюрократии, но достаточно строго для промышленной разработки
  • Базовое понимание архитектуры ИТ-систем, API, микросервисов, CI/CD
  • Готовность разбираться в ML/AI-домене: модели, инференс, датасеты, мониторинг, LLM, агенты, RAG
  • Понимание REST/gRPC, Kafka, Airflow, Kubernetes, Docker
  • Опыт работы с требованиями ИБ, аудитом, ролевой моделью и релизными процессами
  • Сильные коммуникативные навыки и умение договариваться

БУДЕТ ПЛЮСОМ:

  • Опыт в MLOps, Data Platform, Big Data, AI/ML или финтех-платформах
  • Понимание жизненного цикла ML-моделей
  • Интерес к LLM-приложениям, AI-агентам, RAG и платформенным AI-сервисам
  • Сертификации (PMP, PRINCE2, PSM, SAFe, ICAgile и т.п.)

Что предлагаем:
  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, сокращенный рабочий день по пятницам до 16:45.
  • Гибридный формат работы после прохождения онбординга
  • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
  • Конкурентный уровень дохода
  • Доплата к отпуску и больничному листу
  • «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
  • Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
  • Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
  • Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
  • Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
  • Корпоративная паритетная пенсионная программа

Москва, Славянская площадь, 2/5/4с3

Китай-город
Лубянка
Площадь Революции
Китай-город

О компании

avatar_psbank
Банк ПСБ
604 отзыва

🏦💙📱 Мы создаем финансовые решения для людей и бизнеса и развиваем банковские сервисы, которыми пользуются миллионы клиентов. Работа в ПСБ — это возможность быть частью команды, которая одновременно развивает классический банковский бизнес, цифровые продукты и новые технологии.

Банк и команда

ПСБ — универсальный банк, который работает с частными клиентами, предпринимателями и крупными компаниями. Сегодня у нас более 27 тысяч сотрудников, отделения и подразделения работают в регионах России.

Внутри банка много разных профессиональных направлений. Нам нужны специалисты по работе с клиентами и продажам, финансисты, аналитики, риск-менеджеры, юристы, специалисты по безопасности, HR, маркетингу, IT и цифровым продуктам.

От первой стажировки до профессионального роста

Мы создаем возможности для студентов и начинающих специалистов. В ПСБ действует программа стажировок ПСБ Драйв, которая позволяет получить практический опыт и попробовать себя в разных подразделениях банка. В 2026 году мы также запустили проект «Все начинается с ПСБ» — знакомим студентов с банковскими профессиями, проводим экскурсии и встречи с сотрудниками.

Для начинающих специалистов доступны и технологические направления: в Школе цифровых ролей можно получить знания более чем по 12 направлениям IT.

Возможности внутри ПСБ

Мы развиваем сотрудников не только через внешнее обучение, но и внутри команды. В банке работают программы кадрового резерва, профессионального обучения и развития руководителей.

Можно менять профессиональное направление, брать на себя новые задачи и постепенно переходить к более ответственным ролям. Мы заинтересованы в том, чтобы специалисты развивали экспертизу и находили возможности для роста внутри банка.

Современная рабочая среда

В ПСБ развиваются цифровые инструменты, дистанционные сервисы и технологии автоматизации. Поэтому банковская работа сегодня — это не только отделения и обслуживание клиентов. Большая часть процессов связана с IT, аналитикой данных, информационной безопасностью, разработкой продуктов и цифровым клиентским опытом.

Мы также развиваем корпоративную культуру, социальные программы и поддержку сотрудников. В банке действует корпоративная спортивная программа, а в 2026 году более 10 тысяч сотрудников приняли участие в спортивном мероприятии в 124 городах России.

Вакансии ПСБ

Если вам интересны финансы, банковские продукты, IT, аналитика, работа с клиентами или управление, изучите актуальные вакансии ПСБ. У нас есть возможности для студентов, начинающих специалистов и профессионалов с опытом.

Выбирайте направление, в котором хотите развиваться, и присоединяйтесь к команде ПСБ.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована