Специалист поддержки 1С
Зарплата не указанаМы аккредитованная ИТ компания, которая входит в состав крупного промышленного холдинга. Мы — команда профессионалов, увлеченных инновациями в IT и стремящихся сделать бизнес более технологичным. В нашем портфолио уже более 30 успешных проектов по автоматизации различных процессов: от бухгалтерии до HR.
Сейчас мы в поиске Специалиста поддержки 1С: УАТ, СТО, ЗУП
Обязанности:
- Принимать и обрабатывать обращения пользователей по работе в 1С:УАТ (Управление автотранспортом), 1С:СТО (Управление станцией технического обслуживания) и 1С:ЗУП (Кадровый учёт и расчёт заработной платы).
- Консультировать пользователей по функционалу и правилам работы в системе.
- Диагностировать и устранять ошибки в рамках своих полномочий.
- Анализировать некорректные данные, документы, расчёты и отчёты.
- Воспроизводить ошибки и определять последовательность действий, приводящую к проблеме.
- Передавать сложные инциденты разработчикам с подробным техническим описанием.
- Проверять исправления и выполнять пользовательское тестирование.
- Контролировать выполнение регламентных операций и корректность обменов в рамках зоны ответственности.
- Вести базу знаний и документировать типовые решения.
- Участвовать в обновлении конфигураций и проверке работоспособности после обновлений
- Работать с Брокером сообщений, с внешними ПФ, обработками.
- Высшее или средне-специальное образование;
- Опыт работы от 2 лет с продуктами 1С;
-
Уверенная работа в пользовательском интерфейсе 1С:Предприятие 8.3. Знание типовой конфигурации ЗУП, УАТ, СТО.
-
Понимание архитектуры платформы 1С и принципов работы прикладных конфигураций.
-
Навыки работы с журналом регистрации, анализом ошибок и диагностикой проблем.
-
Понимание структуры справочников, документов, регистров накопления и сведений.
-
Умение проверять корректность данных и находить причины расхождений.
-
Понимание клиент-серверного режима работы 1С и механизмов разграничения прав доступа.
-
Навыки работы с системами учёта обращений и ведения технической документации.
- работа в аккредитованной IT-компании;
- офисный формат работы, с 9:00 до 18:00, в пятницу с 9:00 до 17:00 по Самарскому времени;
- программы адаптации для комфортного вхождения в роль;
- расширенный ДМС и новогодние подарки для детей; материальная помощь в связи со значимыми событиями;
- обучение и профессиональное развитие через участие в конференциях и корпоративный университет;
- корпоративная культура с регулярными мероприятиями для всех сотрудников, в том числе матчи ФК «Акрон», благотворительные проекты;
- корпоративный спортзал.
Ждем тебя в нашей команде!
Тольятти, улица Гагарина, 6
О компании
Мы объединяем производственные предприятия полного цикла: занимаемся заготовкой и переработкой лома, металлургией, выпуском кабельно-проводниковой и электротехнической продукции, нефтесервисного оборудования и других промышленных изделий. Сегодня в холдинге работает около 24 000 человек в 64 регионах России. ⚙️
Производственные профессии
На предприятиях востребованы специалисты по плавлению и литью металлов, механообработке, сварке, термической обработке, штамповке, ремонту и обслуживанию оборудования. Есть позиции для водителей, машинистов, слесарей, электриков, контролёров ОТК и других рабочих специалистов. 🏭
Для сотрудников без опыта предусмотрено обучение непосредственно на производстве. Новым работникам помогают наставники, а нагрузка и зона ответственности увеличиваются постепенно по мере освоения профессии.
Инженерия, IT и управление
В холдинге работают не только производственные команды. Открыты вакансии в проектировании и разработке, закупках, продажах, ВЭД, логистике, финансах, маркетинге, аналитике, управлении качеством и информационных технологиях. 💻
Специалисты могут участвовать в проектах, связанных с модернизацией производства, развитием новых продуктов, автоматизацией процессов и расширением производственных мощностей.
Обучение и карьерный рост
Для молодых специалистов доступны оплачиваемые стажировки, индивидуальные планы развития, внутренние курсы и база знаний. Рабочие профессии можно осваивать с обучением на месте, а опытные сотрудники могут развиваться внутри производственных и функциональных подразделений. 📚
У холдинга действует собственный корпоративный университет и система наставничества. Для специалистов предусмотрены программы профессионального развития и возможность переходить между направлениями и предприятиями.
Условия работы
В зависимости от предприятия и должности сотрудникам доступны ДМС, питание, доставка до места работы, средства индивидуальной защиты и другие социальные программы. Компания также проводит спортивные и корпоративные мероприятия.
Вакансии АКРОН ХОЛДИНГ
Вакансии открыты в Москве и регионах присутствия холдинга. Среди актуальных предложений — рабочие и инженерные специальности, IT, закупки, логистика, финансы, продажи и управленческие позиции.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
