Менеджер исходящей линии по подбору автомобилей
от 70 000 ₽ за месяц, до вычета налоговНаша команда развивает и поддерживает один из крупнейших каталогов автомобилей. Мы следим за актуальностью и качеством данных, чтобы пользователи и клиенты могли быстро находить полную информацию об интересующих их автомобилях в удобном формате.
Наша цель — создать лучший автомобильный каталог: точный, структурированный и полезный для пользователей.
Мы предлагаем
- Достойный доход: от 70 000 ₽ (оклад + ежемесячная премия по результатам работы)
- Удаленный формат: работайте в комфортной обстановке, без поездок в офис
- График 2/2 с 09:00 до 21:00
- ДМС: от онлайн-консультаций и расширенного медицинского обследования до стационарного лечения, включая стоматологию и поддержку семьи
- Оформление по ТК РФ
Чем предстоит заниматься
- Помогать клиентам подобрать автомобиль под их задачи и предпочтения
- Общаться с клиентами по телефону, уточнять потребности и отвечать на вопросы
- Подбирать подходящие автомобили на Авто.ру и отправлять варианты в мессенджерах
- Консультировать по предложениям и помогать определиться с выбором
- Организовывать дальнейшее общение заинтересованных клиентов с дилерами
- Передавать обратную связь о потребностях клиентов и помогать улучшать сервис
Кого мы ищем
- У Вас есть опыт работы в продажах или колл-центре от 6 месяцев
- Знаете основные этапы продаж и умеете работать с возражениями
- Имеете базовое представление об автомобилях
- Умеете выявлять потребности клиентов и работать с их запросами
- Будет преимуществом: опыт телефонных продаж на исходящей линии
О компании
🚀💛 Хотите создавать продукты, которыми пользуются миллионы людей? В Т-Банке можно развиваться, пробовать новое и видеть результат своей работы.
О компании
Т-Банк — технологичная компания, которая создает финансовые продукты и сервисы для частных лиц и бизнеса. Мы развиваем банковские и инвестиционные сервисы, мобильную связь, решения для предпринимателей и другие продукты для повседневных задач.
В команде работают разработчики, аналитики, дизайнеры, продуктовые менеджеры, маркетологи, специалисты поддержки, HR, юристы и эксперты других направлений. Поэтому у нас можно найти вакансии для специалистов с разным опытом и профессиональными интересами.
Работа и развитие
Мы ценим самостоятельность, инициативу и готовность искать решения. В работе опираемся на данные, проверяем гипотезы и экспериментируем. Сотрудники могут брать новые задачи, осваивать смежные направления и развиваться внутри компании.
Для начинающих специалистов есть возможности начать карьеру без большого опыта, а для студентов и выпускников — стажировки и образовательные программы. Опытные специалисты могут углублять экспертизу, брать более сложные задачи и развиваться в новых ролях.
Преимущества для сотрудников
Развитие и обучение. Можно осваивать новые навыки и получать практический опыт в реальных проектах.
Гибкий формат работы. В зависимости от вакансии доступны офисный, удаленный и гибридный форматы, а также разные варианты графика.
Забота о сотрудниках. Программа «Орбита» включает ДМС с льготной стоматологией, специальные условия на продукты Т-Банка и предложения партнеров.
Разные направления. Вакансии Т-Банка есть в разработке, аналитике, машинном обучении, дизайне, продуктовой работе, маркетинге, поддержке клиентов и других сферах.
Вакансии Т-Банка
Мы постоянно развиваем продукты и ищем специалистов, готовых решать интересные задачи и влиять на результат. Вакансии Т-Банка подходят как начинающим специалистам, так и профессионалам с опытом.
Если вы ищете работу в Т-Банке, изучите актуальные вакансии и выберите направление, которое соответствует вашим навыкам и профессиональным интересам. 💛
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
