
Технический специалист (кровля и фасады)
от 140 000 ₽ до 240 000 ₽ за месяц, на руки
Вакансия Федерального технического специалиста, в СБЕ Коттеджное и малоэтажное строительство: кровли и фасады
География ответственности: Россия и страны СНГ
Командировки: по всей стране, в сезон с января по май — до 50% рабочего времени
Техническая поддержка — это комплекс мероприятий для сотрудников компании, торговых партнеров, подрядчиков и проектных организаций, направленных на правильный выбор и эффективное применение строительных материалов компании «ТЕХНОНИКОЛЬ».
Основные продуктовые направления:
- многослойная черепица ТЕХНОНИКОЛЬ SHINGLAS;
- фасадная плитка ТЕХНОНИКОЛЬ HAUBERK;
- композитная черепица ТЕХНОНИКОЛЬ LUXARD;
- кровельные и фасадные решения для индивидуального жилищного строительства.
Чем предстоит заниматься:
Техническая поддержка продаж
- Консультировать сотрудников компании, торговых партнеров, подрядчиков и клиентов по выбору и применению материалов.
- Проводить обучение и последующую аттестацию сотрудников торговых партнеров.
- Организовывать совместные мероприятия с торговыми подразделениями компании по продвижению продукции.
- Осуществлять техническое сопровождение продаж на объекты.
- Проводить совместные выезды с представителями коммерческих подразделений на объекты и встречи с лицами, принимающими решения.
- Участвовать в выставках, семинарах, конференциях, съездах архитекторов и других отраслевых и имиджевых мероприятиях.
- Организовывать и проводить мастер-классы в DIY-сетях.
- Готовить презентации, инструкции, методические и другие технические материалы.
Работа с подрядчиками и объектами
- Развивать базу подрядных и монтажных организаций.
- Проводить мастер-классы на объектах и выездное обучение подрядчиков.
- Выезжать на осмотры кровель и фасадов.
- Участвовать в работе с рекламациями, проводить технический анализ и готовить заключения.
- Выполнять необходимые расчеты и разрабатывать технические решения.
- Проводить круглые столы, конкурсы профессионального мастерства и другие мероприятия для подрядчиков.
- Контролировать соблюдение технологии применения и монтажа материалов компании.
- Оказывать техническую поддержку на крупных, сложных и статусных объектах.
Проектное продвижение продуктов
- Развивать взаимодействие с ведущими проектными организациями, застройщиками и разработчиками типовых проектов.
- Проводить презентации продуктов и технических решений для проектировщиков, архитекторов и застройщиков.
- Консультировать по вопросам применения материалов в проектах.
- Работать с техническими заданиями и эскизами клиентов.
- Выполнять расчеты и помогать подбирать решения для конструкций различной сложности.
- Организовывать мастер-классы и техническое сопровождение на крупных объектах.
Наши ожидания
- Высшее или среднее специальное образование в технической, строительной, инженерной либо смежной сфере.
- Опыт работы в строительной отрасли будет преимуществом.
- Приветствуется опыт работы в должности технического специалиста, проектировщика, инженера технического надзора, прораба или менеджера строительных проектов.
- Опыт работы с кровельными и фасадными системами предпочтителен.
- Практический опыт монтажа кровельных или фасадных материалов будет существенным преимуществом.
- Способность читать чертежи и работать с техническими заданиями и эскизами.
- Навыки выполнения технических расчетов.
- Уверенное владение MS Office; знание AutoCAD будет преимуществом.
- Готовность к регулярным командировкам по России и странам СНГ.
Важные профессиональные и личностные качества
- Мобильность и готовность к интенсивной разъездной работе.
- Инженерное мышление и развитые аналитические способности.
- Умение находить, анализировать и систематизировать техническую информацию.
- Профессиональное любопытство и стремление разбираться в новых технологиях и продуктах.
- Самостоятельность в организации работы и контроль сроков.
- Способность аргументированно отстаивать профессиональную точку зрения.
- Развитые коммуникативные и организаторские навыки.
- Умение проводить презентации, обучения и практические мастер-классы.
- Проактивная жизненная позиция, инициативность и ответственность.
- Готовность развиваться, предлагать и реализовывать новые проекты.
Мы предлагаем
- Работу в стабильной и надежной компании, которая более 30 лет работает на рынке строительных материалов.
- Официальное оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ.
- Высокий уровень дохода, оклад + квартальная и годовая премия по KPI.
- Компенсацию за использование л/а в служебных целях — 20 000 рублей в месяц.
- Компенсацию командировочных расходов.
- Оплату корпоративной мобильной связи — 2 500 рублей в месяц.
- Необходимое оборудование, спецодежду и средства индивидуальной защиты.
- Компенсацию питания – 450 рублей (Москва и МО).
- Страхование жизни с первого дня работы.
- ДМС.
- Оплачиваемые отпуск и больничные листы.
- Обучение на семинарах и тренингах за счет компании.
- Возможность развивать профессиональные и управленческие компетенции.
- Корпоративные мероприятия.
- Подарки детям сотрудников к Новому году.
- Скидки на продукцию компании.
- Работу в офисном или гибридном формате.
Москва, улица Щепкина, 58с3
О компании

🏗️ ТЕХНОНИКОЛЬ — создавайте будущее вместе с нами!
Мы — один из крупнейших международных производителей строительных материалов и систем. С 1992 года разрабатываем технологии и решения, которые помогают создавать надежные, комфортные и энергоэффективные здания.
Сегодня наша команда объединяет более 9 500 сотрудников, свыше 70 производственных площадок, 7 научных и 20 учебных центров. Наши материалы применяются при строительстве жилых домов, промышленных предприятий, социальных объектов и инфраструктуры.
🏭 Масштабные производства и современные технологии
Мы выпускаем кровельные, теплоизоляционные, гидроизоляционные и другие строительные материалы. Развиваем собственные исследовательские центры, совершенствуем производственные процессы и внедряем инновационные решения.
За каждым нашим продуктом стоят профессионалы: инженеры, технологи, производственные специалисты, исследователи, IT-разработчики, логисты и менеджеры.
🚀 Возможности для профессионального роста
Мы уверены, что развитие компании невозможно без развития сотрудников. Поэтому создаем условия, в которых можно получать новые знания, осваивать современные технологии и расти профессионально.
В нашей компании действует система наставничества с первого рабочего дня. Мы организуем обучение на производстве, программы повышения квалификации и поддерживаем карьерное продвижение.
Для студентов и выпускников предлагаем оплачиваемые стажировки и возможность начать профессиональный путь в крупной международной компании.
❤️ Забота и уверенность в будущем
Мы ценим людей, которые каждый день помогают нам двигаться вперед. Предлагаем стабильные условия, социальную поддержку и возможности для долгосрочного профессионального развития.
В зависимости от подразделения сотрудники могут пользоваться дополнительными корпоративными программами, включая льготную ипотеку, гибкое начало рабочего дня и другие меры поддержки.
Безопасность сотрудников остается одним из наших главных приоритетов.
🤝 Команда, в которой слышат каждого
Мы строим отношения на взаимном уважении, доверии и профессионализме. У нас ценятся инициативность, ответственность и готовность предлагать новые идеи.
Мы поддерживаем открытый диалог с руководством, развиваем командную культуру и создаем пространство для реализации профессионального потенциала.
Наши сотрудники участвуют в корпоративных мероприятиях, совместных проектах и профессиональных инициативах.
✨ Откройте новые возможности с ТЕХНОНИКОЛЬ!
Мы приглашаем специалистов, которые хотят развиваться, осваивать передовые технологии и участвовать в создании продуктов, меняющих строительную отрасль.
Станьте частью команды, где ваш профессионализм и идеи помогают создавать будущее!
*Демонстрационный профиль — компания еще не зарегистрирована.
Похожие вакансии



