Руководитель микроофиса легкой сети
от 110 000 ₽ за месяц, до вычета налогов- Осуществление руководства всей деятельностью отделения, организация его работы, обеспечение повседневного контроля за его деятельностью
- Планирование и организация работы отделения
- Контроль текущих результатов работы отделения, результатов продаж (в том числе промежуточные), разработка стратегии развития продаж
- Разработка и осуществление мероприятий, направленных на постоянное повышение качества обслуживания клиентов
- Проведение работы с клиентами
- Управление персоналом: подбор, обучение, проведение тренингов.
Требования:
- Высшее/средне - специальное образование
- Опыт работы в банке или на управленческой позиции от 2 лет
- Знание этапов продаж, опыт управления продажами, опыт самостоятельных продаж, (b2b - желательно)
- Готовность к изменениям
- Стратегическое мышление
- Готовность работать с большим объемом информации
- Высокий уровень коммуникабельности
- Грамотная речь, письменная грамотность.
Условия:
- Место работы: отделение банка, г Мелеуз, ул Ленина, д 133
- Оклад 110 000 + ежемесячная премия 50% от оклада за выполнение плана, уровень зарплаты обсуждается на собеседовании
- График 5/2 с 09-18:00 (сб, вск - вых)
- Официальное трудоустройство, ДМС
- Льготные условия на продукты Банка
- Отличные возможности для развития и дальнейшего роста.
Мелеуз, улица Ленина, 133
О компании
В Альфа-Банке работают более 50 000 сотрудников, которые создают цифровые сервисы, работают с клиентами, развивают технологии, продажи, поддержку и другие направления. Здесь можно начать карьеру без опыта или прийти уже с сильной экспертизой и двигаться дальше внутри большой команды❤️
Выберите свой формат работы
В Альфа-Банке можно работать в офисе, гибридно или удалённо. Для разных направлений доступны пятидневка, сменный и индивидуальный график – формат зависит от конкретной позиции.
Вакансии есть в клиентском сервисе, продажах, IT, работе с бизнесом, поддержке и центральном офисе. Есть и позиции, на которые можно прийти без опыта – на старте помогают освоиться и включиться в процессы.
Забота с первого дня
Сотрудникам доступен ДМС со стоматологией, страхование жизни и от несчастных случаев, а также бесплатная вакцинация от гриппа. Кроме того, в компании работают корпоративные психологи, фитнес-тренеры, юристы и специалисты по здоровому образу жизни.
Есть более 100 льготных и скидочных программ, сообщества по интересам, спортивные активности и другие корпоративные возможности.
Развитие без формальности
Для обучения работает Альфа-Академия с курсами по разным направлениям, корпоративная библиотека и специальные программы для сотрудников продаж и контакт-центров.
Карьерная модель прозрачная: сотрудник понимает, какие навыки и результаты нужны для следующего шага. По данным компании, 80% руководителей выросли из специалистов.
Помогаем освоиться
Новых сотрудников не оставляют один на один с задачами. В первые месяцы помогает наставник, а адаптация выстроена так, чтобы сначала разобраться в атмосфере, процессах и команде, а уже потом постепенно брать на себя больше ответственности.
Если хочется работать с современными продуктами, выбирать удобный формат занятости и расти внутри крупной команды – можно подобрать подходящее направление и начать свой путь в Альфа-Банке❤️
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
