Фон компании

Руководитель проекта (деформируемые алюминиевые сплавы, г. Красноярск)

Зарплата не указана
Красноярск
Требуемый опыт: от 3 до 6 лет
График: 5/2
О вакансии:

ОК РУСАЛ приглашает на работу Руководителя проекта Департамента деформируемых сплавов и композиционных материалов (г. Красноярск).

Обязанности:

  • Разработка новых деформируемых алюминиевых сплавов и технических решений в рамках реализуемых проектов;
  • Разработка технологий обработки разрабатываемых алюминиевых сплавов давлением в рамках реализуемых проектов;
  • Организация работ по постановке материала на производство в соответствии с требованиями ГОСТ Р 15.301-2016;
  • Организация работ по разработке технологий сварки, механической обработки, антикоррозионной защиты алюминиевых сплавов;
  • Контроль за успешной реализацией проектов и достижение целевых показателей НИОКР;
  • Разработка технических заданий, календарных планов, контроль за оформлением и ведением договоров с предприятиями-соисполнителями в рамках выполняемого НИОКР;
  • Постановка целевых характеристик по продукции - конечной цели проекта, в соответствии с требованиями потенциального потребителя продукции;
  • Формирование предложений по открытию НИОКР в области деформируемых алюминиевых сплавов, получение поддержки, потенциального объема потребления и запросов на открытие проектов от заказчиков;
  • Постановка целевых характеристик по продукции - конечной цели проекта, в соотевтствии с требованиями потенциального потребителя продукции;
  • Взаимодействие с профильными исследовательскими институтами и потенциальными потребителями с целью разработки и внедрения новых видов алюминиевых деформируемых сплавов;
  • Составление научно-технических отчетов, обобщение результатов проведенных исследований, экспериментальных работ;
  • Участие в оценке экономической целесообразности проектов;
  • Проведение аудитов действующих производств алюминиевых полуфабрикатов,анализ причин возникновения отклонений при производстве, составление заключений и выдача рекомендаций по корректирующим мероприятиям.
Требования:
  • Высшее профессиональное (техническое) образование (металловедение и термическая обработка цветных металлов или обработка металлов давлением);
  • Опыт работы от 5-ти лет (желательно по специализации металловедение и термическая обработка в ВУЗ/НИИ или на производстве в лаборатории);
  • Опыт проектной работы, в том числе в роли руководителя проекта;
  • Знания основ металлографии и термической обработки алюминиевых сплавов, основ технологии обработки металлов давлением, опыт построения моделей в специализированных программах.

Условия:

  • Конкурентоспособная заработная плата;
  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Кафетерий льгот (ДМС, компенсация питания);
  • График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.
Требуемые навыки
металловедение
металлургия
термообработка
алиминиевые сплавы
Разработка технических заданий
Контроль качества
Планирование
Деловая переписка
НИОКР
деформируемые сплавы
алюминиевые сплавы

Красноярск

О компании

avatar_rusal
РУСАЛ
49 отзывов

Мы объединяем производственные предприятия, научные и технологические команды, которые работают с алюминием на разных этапах — от добычи бокситов и производства глинозёма до выпуска первичного алюминия, сплавов, фольги и другой продукции. Сегодня в РУСАЛе работают 59 228 человек. 🏭

Производственные профессии

На предприятиях нужны металлурги, инженеры, технологи, энергетики, специалисты КИПиА, механики, электрики, машинисты и сотрудники ремонтных подразделений. Есть вакансии, связанные с добычей сырья, производством алюминия, глинозёма, порошков и другой продукции. ⚙️

Работа не только на заводе

В компании работают специалисты по IT, аналитике, закупкам, финансам, логистике, управлению проектами, HR и другим корпоративным направлениям. Среди актуальных вакансий есть разработчики, DevOps-инженеры, бизнес-аналитики, дата-сайентисты, бухгалтеры и специалисты по закупкам. 💻

Обучение и развитие

Для сотрудников действует Корпоративный университет и система дистанционного обучения. Есть кадровый резерв, профессиональные конкурсы и программа стажировок «Новое поколение» для молодых специалистов. Ежегодно корпоративное обучение проходят около 30 тысяч сотрудников. 📚

Условия на предприятиях

Для сотрудников производственных площадок предусмотрены социальные программы, дотации на питание и доставка до места работы на предприятиях, где такая возможность предусмотрена. Компания также развивает корпоративную медицину и программы оздоровления.

Вакансии РУСАЛа

Можно выбрать работу непосредственно на производстве или в офисных командах. Вакансии открыты в разных регионах, а для отдельных корпоративных и IT-позиций возможен удалённый формат. Сейчас среди предложений есть как инженерные и производственные специальности, так и позиции в аналитике, IT, закупках, логистике и управлении. 🔧

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована