Фон компании

Ассистент врача-стоматолога / Медицинская сестра / Медицинский брат (Вильского 18а)

от 55 000 ₽ за месяц, на руки
Красноярск
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 6/1
Медиа 1
О вакансии:

Мы предлагаем:

  • Доступ к платформе обучения и развития в нашем корпоративном университете (курсы, тренинги, вебинары и базы знаний). Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии;

  • Помощь на новом месте работы и обучение организации рабочего пространства, поведению на приеме и взаимодействию в команде;

  • Сменный график работы 6/1 с плавающими выходными, чередование смен с 9:00 до 15:00 и с 15:00 до 21;
  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

Интересно живём:

  • Корпоративное обучение;
  • Новогодние подарки для детей сотрудников;
  • Подарки на День компании;
  • Спортивный телеграм канал от нашей компании: тренировки по футболу, волейболу, и многое другое;
  • Посещение увлекательных экскурсий, мастер-классов и других корпоративных мероприятий;
  • Корпоративные скидки и скидки от партнеров;
  • Материальная помощь, помощь при рождении детей, бракосочетании.

Ключевые задачи:

  • Помощь врачу стоматологу во время приема пациентов;
  • Дезинфекция и обработка инструментария;
  • Подготовка рабочего места врача к приему пациентов.

Красноярск, улица Вильского, 18А

О компании

avatar_aldenta
Альдента
6 отзывов

УВАЖАЕМЫЙ СОИСКАТЕЛЬ!

Спасибо, что заглянули в этот раздел. Это значит, что Вы ответственно подходите к выбору компании, в которой хотите работать.

Наша цель — это создание партнерской экосистемы, где основной приоритет занимают врач и пациент. Мы верим, что забота о пациентах и наших сотрудниках является основной стратегией для развития медицины сегодня. Наш фундамент – забота о людях. Нас объединяет многолетняя история, которая началась в 2003 году в городе Чита, когда была открыта первая стоматологическая клиника «Denta Люкс».

Спустя два десятилетия, в течение которых появился Альянс Лидеров Медицины, мы объединили города и регионы.

И сегодня наша команда – это более двух тысяч человек, которые транслируют наши стандарты качества и ценности в десятках стоматологических подразделениях и нескольких медицинских центрах.

Наша компания строится на принципах партнерства, развития, профессионализма и заботы о каждом сотруднике. Мы убеждены, что успех происходит изнутри, поэтому каждый процесс и каждое действие внутри компании основаны на наших ценностях – это наш двигатель вперед.

 

Наша миссия

Повышать качество жизни людей, неся им здоровье и положительные эмоции.

Мы – настоящая команда, сплоченная единством цели и стремления достичь совершенства во всем, что мы делаем. Ваше преданное отношение к работе и ваш профессионализм – ключ к успеху и росту нашей клиники. Давайте продолжим вдохновлять друг друга, поддерживать и помогать в трудных моментах, чтобы вместе преодолевать любые препятствия и двигаться только вперед.

Мы вместе создаём будущее медицины!

Наши ценности


Пациент

Забота о людях, которые нам доверяют – одна из ключевых задач для всех нас. Мы хотим, чтобы люди в наших клиниках чувствовали себя как дома – спокойно и уютно. Комфорт, индивидуальный подход, эффективность лечения – это то, к чему мы стремимся и то, что мы обязаны дать каждому пациенту, верящему в нас.

Профессионализм

Каждого сотрудника компании созданы все условия для развития и получения новых знаний. А для наших пациентов у нас только современное оборудование, которые способствуют совершенствами качества оказываемой помощи.

Безопасность

Гарантия безопасности – современная и качественная система стерилизация и соблюдения всех санитарно-эпидемиологических норм. Гарантия качества – это не только соблюдения стандартов лечения, но и внутренний контроль качества лечения и безопасность деятельности.

Ответственность

Мы берём на себя ответственность за всех наших пациентов – в том числе за счёт профилактических осмотров.

Команда

Мы – главная ценность нашей компании, мы все открыты друг для друга. Каждый может предложить идею по развитию компании и может быть уверен, что его выслушают. Мы заинтересованы в успехе каждого сотрудника и заботимся, чтобы каждый получал от компании достойные поощрения.