Главный специалист методологии бухгалтерского учета
Зарплата не указанаКоманда занимается разработкой общих принципов и правил бухгалтерского учёта, а также обеспечивает методологическую поддержку при запуске новых продуктов
Обязанности
- Консультирование сотрудников смежных подразделений по вопросам применения действующего законодательства в области бухгалтерского учета
- Проведение методологической экспертизы при запуске новых продуктов
- Разработка и внедрение методологии бухгалтерского учета для новых продуктов (во взаимодействии с юридическим, налоговым и бухгалтерским подразделениями)
- Методологическое сопровождение нетипичных и сложных операций, отражаемых в балансе Банка
- Приведение к единообразию бухгалтерского учета по разным продуктам, сопоставимым между собой
- Мониторинг изменений законодательства и своевременная актуализация применяемых схем бухгалтерского учета
Требования
- Высшее профессиональное образование
- Опыт работы в банковской сфере предпочтителен
- Знание законодательства, регулирующего бухгалтерский учет
- Умение читать и адаптировать законы и требования регуляторов под бизнес
- Уверенный навык пользователя MS Office, Консультант+
Мы предлагаем
- Работу в офисе у метро «Динамо». График работы — гибридный
- Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
Москва, Ленинградский проспект, 35с1
О компании
🚀💛 Хотите создавать продукты, которыми пользуются миллионы людей? В Т-Банке можно развиваться, пробовать новое и видеть результат своей работы.
О компании
Т-Банк — технологичная компания, которая создает финансовые продукты и сервисы для частных лиц и бизнеса. Мы развиваем банковские и инвестиционные сервисы, мобильную связь, решения для предпринимателей и другие продукты для повседневных задач.
В команде работают разработчики, аналитики, дизайнеры, продуктовые менеджеры, маркетологи, специалисты поддержки, HR, юристы и эксперты других направлений. Поэтому у нас можно найти вакансии для специалистов с разным опытом и профессиональными интересами.
Работа и развитие
Мы ценим самостоятельность, инициативу и готовность искать решения. В работе опираемся на данные, проверяем гипотезы и экспериментируем. Сотрудники могут брать новые задачи, осваивать смежные направления и развиваться внутри компании.
Для начинающих специалистов есть возможности начать карьеру без большого опыта, а для студентов и выпускников — стажировки и образовательные программы. Опытные специалисты могут углублять экспертизу, брать более сложные задачи и развиваться в новых ролях.
Преимущества для сотрудников
Развитие и обучение. Можно осваивать новые навыки и получать практический опыт в реальных проектах.
Гибкий формат работы. В зависимости от вакансии доступны офисный, удаленный и гибридный форматы, а также разные варианты графика.
Забота о сотрудниках. Программа «Орбита» включает ДМС с льготной стоматологией, специальные условия на продукты Т-Банка и предложения партнеров.
Разные направления. Вакансии Т-Банка есть в разработке, аналитике, машинном обучении, дизайне, продуктовой работе, маркетинге, поддержке клиентов и других сферах.
Вакансии Т-Банка
Мы постоянно развиваем продукты и ищем специалистов, готовых решать интересные задачи и влиять на результат. Вакансии Т-Банка подходят как начинающим специалистам, так и профессионалам с опытом.
Если вы ищете работу в Т-Банке, изучите актуальные вакансии и выберите направление, которое соответствует вашим навыкам и профессиональным интересам. 💛
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
Похожие вакансии
