Старший аналитик / Эксперт по риску ликвидности (ALM)
Зарплата не указанаМы развиваем современную систему управления риском ликвидности и прогнозирования баланса Банка. Ищем специалиста, который будет разрабатывать новые методологические подходы, модели и аналитические инструменты для оценки структурной ликвидности, стресс-тестирования и поддержки решений по управлению балансом.
Это позиция для тех, кому интересно не сопровождать существующие процессы, а создавать новые подходы, которые напрямую влияют на управление Банком.
Чем предстоит заниматься
- Разрабатывать методологию оценки риска структурной ликвидности.
- Создавать модели прогнозирования денежных потоков, структуры баланса и нормативов ликвидности Банка России.
- Делать постановку на разработку поведенческих моделей:
- стабильности средств до востребования (NMD);
- досрочных погашений;
- пролонгаций;
- иных моделей клиентского поведения, влияющих на ликвидность Банка.
- Исследовать влияние различных стресс-сценариев на ликвидность Банка, проводить факторный и сценарный анализ.
- Разрабатывать Python-прототипы инструментов для анализа риска ликвидности и прогнозирования баланса.
- Участвовать в разработке подходов управления ликвидностью и формировании предложений по соблюдению внутренних лимитов и нормативных требований.
- Формировать требования к данным и участвовать в автоматизации расчетов совместно с IT-командой.
Мы ожидаем
- Опыт работы в ALM, риск-менеджменте или казначействе от 2–3 лет;
- Понимание принципов управления структурной ликвидностью банка;
- Понимание поведенческих особенностей розничных и корпоративных продуктов;
- Знание требований Банка России и международных подходов к управлению риском ликвидности (Basel III, LCR, NSFR);
- Уверенное владение SQL и Python;
- Опыт анализа больших массивов данных.
Будет преимуществом
- Опыт построения поведенческих моделей;
- Опыт разработки моделей прогнозирования денежных потоков;
- Знания математической статистики и эконометрики;
- Опыт разработки аналитических инструментов на Python;
- Понимание принципов трансфертного ценообразования (FTP) и управления балансом.
Почему эта позиция интересна
- Возможность создавать новые подходы к управлению ликвидностью, а не только сопровождать существующие процессы;
- Работа над задачами, влияющими на стратегические решения по управлению балансом Банка;
- Разработка количественных моделей прогнозирования ликвидности и поведения клиентов;
- Активное использование Python, SQL и современных аналитических инструментов;
- Взаимодействие с казначейством, финансами, Data Science и IT;
- Возможность стать одним из ключевых экспертов Банка в области ALM и управления ликвидностью.
Мы предлагаем
- Работу в офисе ОКО2. График работы — гибридный
- Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
Москва, 1-й Красногвардейский проезд, 19
О компании
🚀💛 Хотите создавать продукты, которыми пользуются миллионы людей? В Т-Банке можно развиваться, пробовать новое и видеть результат своей работы.
О компании
Т-Банк — технологичная компания, которая создает финансовые продукты и сервисы для частных лиц и бизнеса. Мы развиваем банковские и инвестиционные сервисы, мобильную связь, решения для предпринимателей и другие продукты для повседневных задач.
В команде работают разработчики, аналитики, дизайнеры, продуктовые менеджеры, маркетологи, специалисты поддержки, HR, юристы и эксперты других направлений. Поэтому у нас можно найти вакансии для специалистов с разным опытом и профессиональными интересами.
Работа и развитие
Мы ценим самостоятельность, инициативу и готовность искать решения. В работе опираемся на данные, проверяем гипотезы и экспериментируем. Сотрудники могут брать новые задачи, осваивать смежные направления и развиваться внутри компании.
Для начинающих специалистов есть возможности начать карьеру без большого опыта, а для студентов и выпускников — стажировки и образовательные программы. Опытные специалисты могут углублять экспертизу, брать более сложные задачи и развиваться в новых ролях.
Преимущества для сотрудников
Развитие и обучение. Можно осваивать новые навыки и получать практический опыт в реальных проектах.
Гибкий формат работы. В зависимости от вакансии доступны офисный, удаленный и гибридный форматы, а также разные варианты графика.
Забота о сотрудниках. Программа «Орбита» включает ДМС с льготной стоматологией, специальные условия на продукты Т-Банка и предложения партнеров.
Разные направления. Вакансии Т-Банка есть в разработке, аналитике, машинном обучении, дизайне, продуктовой работе, маркетинге, поддержке клиентов и других сферах.
Вакансии Т-Банка
Мы постоянно развиваем продукты и ищем специалистов, готовых решать интересные задачи и влиять на результат. Вакансии Т-Банка подходят как начинающим специалистам, так и профессионалам с опытом.
Если вы ищете работу в Т-Банке, изучите актуальные вакансии и выберите направление, которое соответствует вашим навыкам и профессиональным интересам. 💛
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
