Монтажник фасадных систем
от 110 000 ₽ до 250 000 ₽ за месяц, до вычета налоговКрупный строительный холдинг (контур Росатома) набирает монтажников на долгосрочную стройку до 2030 года.
📦 Твои условия:
✅ Зарплата до 250 000 ₽ на руки, выплаты 2 раза в месяц, без задержек.
✅ Проживание бесплатное, в комфортном общежитии рядом с объектом.
✅ Питание бесплатно, без удержаний из зарплаты!
✅ Проезд до объекта и обратно - за счет компании.
✅ График обсуждаем (вахта или смены).
✅ Официальное оформление по ТК РФ с 1-го дня, полный соцпакет и ДМС.
✅ Выдаем спецодежду и СИЗ. Учим и повышаем квалификацию.
🛠 Что нужно делать:
- Монтаж фасадных панелей и конструкций.
- Установка утеплителя, маяков, разметка.
- Строповка материалов и работа с инструментом.
- Чтение чертежей.
💪 Мы ждем тебя, если:
- Есть опыт монтажа фасадов от 1 года.
- Знаешь технологию вентилируемых фасадов и умеешь читать чертежи.
- Соблюдаешь технику безопасности на высоте.
- Плюсом будет корочка стропальщика (но, если нет - все равно откликайся, главное опыт!).
Троицк
О компании
💻⚛️🧩 Мы создаём цифровые решения для Росатома и других крупных предприятий. В работе есть разработка ПО, аналитика, инфраструктура, информационная безопасность, роботизация и проектное управление.
Разработка — только часть возможностей
В IT-командах востребованы Java, Python, .NET, PHP, Ruby, React, 1С, DevOps и другие технологии. Есть позиции разработчиков, системных и бизнес-аналитиков, архитекторов, инженеров инфраструктуры, специалистов по информационной безопасности и технической поддержке.
Кроме IT, у нас работают специалисты по бухгалтерии, финансам, HR, закупкам, юриспруденции, маркетингу и управлению проектами. Отдельное направление связано с подбором сотрудников для предприятий атомной отрасли.
Есть удалённые вакансии
🌐 Часть задач можно выполнять удалённо. Среди актуальных предложений встречаются удалённые позиции системных аналитиков, специалистов технической поддержки и руководителей. География компании охватывает 36 городов России.
Для сотрудников доступны ДМС с первого дня, льготное страхование для близких и инструменты для удалённой работы.
Можно расти вместе с проектами
Мы нанимаем около 2 000 новых сотрудников в год, в том числе IT-специалистов. Для развития доступны обучающие курсы, программы Росатома и профессиональные сообщества. Внутри компании можно переходить на более сложные задачи и развиваться от начинающего специалиста до эксперта или руководителя.
Работа для разных уровней
Вакансии есть как для опытных разработчиков и руководителей проектов, так и для начинающих специалистов. Кроме офисных и IT-позиций, в подборе Гринатома представлены вакансии в атомной отрасли, включая производственные и рабочие профессии.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
