Ведущий специалист по электроэнергетике
Зарплата не указана● Перспектива профессионального роста
● Социальный пакет (полис ДМС, санаторные и корпоративные программы и мероприятия)
● Годовой бонус, дополнительное премирование
● Уровень заработной платы обсуждается с финалистами
● Анализировать проектные решения, проверять проектно-сметную документацию, рабочую документацию, на соответствие проектных решений требованиям действующих нормативных документов
● Осуществлять анализ принятых в рабочей документации технических решений, выдавать замечания, комментарии по решениям в профильных разделах рабочей документации
● Составлять ведомости объемов работ (ведомостей дефектов) по электромонтажным работам (далее – ЭМР), согласовывать вих со смежными отделами, с Заказчиком
● Составлять заявки МТР, на основе ВОР, ВД, РД и передавать профильному руководителю направления. При необходимости подбирать замену предусмотренных проектами (сметами) материально-технических ресурсов (МТР) на аналоги, с целью оптимизации графика поставки и работ
● Принимать участие в согласовании: дополнительных объемов работ с заказчиком, технического запроса (technical query - TEQ)
● Принимать участие в подготовке технических заданий на выполнение ЭМР
● Контролировать соблюдение установленных требований, действующих норм, правил и стандартов при реализации проекта строительства в части ЭМР
● Проверять исполнительно-техническую документацию в части фактически выполненных объемов работ
● Участвовать в приемке законченных видов и отдельных этапов работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту, сносу объектов, элементов, конструкций и частей объектов, сетей инженерно-технического обеспечения, их участков
● Высшее профессиональное образование - Электроснабжение/Электрооборудование предприятий/Строительство зданий и сооружений
● Знание требований Градостроительного кодекса РФ, СНиП, ГОСТ, ПУЭ, Федеральных законов и Постановлений, а также общих требований НТД РФ по капитальному строительству
● Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей
● Правила устройства электроустановок
● СП 76.13330.2016. Свод правил. Электротехнические устройства
● Опыт работы с MSOffice; AutoCAD; nanoCAD; Группа Adobe
Омск, Нефтезаводская улица, 51
О компании
«Газпром нефть» - крупнейшее предприятие группы компаний «Газпром», лидер российской нефтяной отрасли по эффективности производства. Основные направления деятельности корпорации - добыча нефти и газа, нефтегазовый промысловый сервис, нефтепереработка и сбыт нефтепродуктов. «Газпром нефть» входит в пятерку крупнейших нефтяных компаний России. Доказанные запасы нефти корпорации превышают 950 млн тонн (6,9 млрд баррелей).
«Газпром нефть» осуществляет деятельность по разведке и разработке месторождений углеводородов в крупнейших нефтегазоносных регионах России: Ханты-Мансийском АО, Ямало-Ненецком АО, Томской, Омской, Иркутской областях, Республике Саха (Якутия) а также в Чукотском АО. Основные перерабатывающие мощности компании находятся в Омской, Московской и Ярославской областях. Сеть сбытовых предприятий «Газпром нефти» охватывает всю Россию и распространяется в страны ближнего зарубежья – Киргизию, Казахстан и Таджикистан.
КАРЬЕРА В КОМПАНИИ
«Газпром нефть» заинтересована в привлечении профессиональных и талантливых специалистов. Наша Компания стремится создать стабильный, эффективный коллектив профессионалов, обеспечивая своим сотрудникам конкурентоспособную заработную плату и комплекс социальных благ, поощряет их стремление постоянно развиваться и повышать уровень профессионализма. «Газпром нефть» поддерживает любые инициативы и инновации, направленные на совершенствование производственной и управленческой деятельности.
Основными направлениями кадровой политики Компании являются:
- ответственный подбор и адаптация специалистов и руководителей;
- развитие и повышение квалификации сотрудников, включающие систему непрерывного обучения и программу кадрового резерва;
- мотивация сотрудников, предусматривающая поощрение за личный вклад в командный результат.
Сегодня в холдинге занято более 46 тыс. человек, работающих в России и странах СНГ. Компания рассматривает своих сотрудников как партнеров по общему делу, команду единомышленников, ориентированных на реализацию общей задачи.