SRE-инженер
Зарплата не указана● Работа в аккредитованной IT компании (со всеми льготами для сотрудников IT компаний)
● Достойная твоего профессионального уровня заработная плата
● Качественная программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы, услуги телемедицины 24/7, возможность расширить перечень клиник, страхование жизни и здоровья, программы восстановительного лечения, льготные условия страхования для близких
● Компенсация спортивных абонементов: компания возмещает до 60% стоимости занятий любыми видами спорта
● Поддержка опытного куратора с первого рабочего дня
● Неограниченный доступ к порталу знаний компании, регулярные программы обучения и развития hard skills, корпоративные доступы к образовательным платформам и электронным библиотекам с IT-литературой (и не только)
● Возможность принимать участие в митапах внутренних профессиональных комьюнити и во внешних конференциях; карьерные консультации
● «Умный офис» с коворкингом, в котором есть всё для продуктивной работы и приятного отдыха
● Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в 80+ корпоративных сообществах по интересам и челленджах до онлайн-экскурсий и нетворкинг-встреч
● Корпоративные спортивные соревнования, профориентационные программы для детей сотрудников, пенсионные программы, скидки от партнеров
● Возможность создавать и поддерживать высокоэффективные системы в нефтегазовой сфере и видеть результат своей работы в реальной промышленной эксплуатации
● Возможность участвовать в проектах разной сложности и масштаба: стек технологий, решений и практик огромен
● Возможность подключиться к работе в коллективе с хорошо прописанными процессами, четким порядком и структурой в работе
● Возможность участвовать в аудитах качества процессов разработки и тестирования и предлагать идеи – мнение и конструктивная критика каждого не останется без внимания и может все изменить
● Возможность поднять свою экспертизу до уровня принятия решений, влияющих на развитие ИТ ландшафта всей группы компаний
● Определять SLI/SLO и error budget, настраивать алертинг по симптомам и SLO-дашборды
● Обеспечивать устойчивость в K8s: лимиты/requests, readiness/liveness, HPA/PDB, стратегии rollout/rollback/canary
● Снижать toil: runbook’и/playbook’и, автоматизация эксплуатационных рутин и post-deploy health-проверок
● Участвовать в инцидент-менеджменте: on-call по регламенту, RCA/постмортемы, профилактика повторов
● Встраивать AppSec-практики: SAST/SCA/secret scan, политика зависимостей, hardening, управление секретами (Vault)
● Совместно с Dev/DevOps стандартизовать «эксплуатационную готовность» сервисов, участвовать в переходе от монолита к микросервисам
● Обеспечивать эксплуатационные практики для БД/кэша: бэкапы/DR-тесты, мониторинг, базовый перф-тюнинг
● Имеешь 2+ года в SRE/DevOps и 4–5+ лет общего опыта в ИТ
● Уверенно работаешь с Kubernetes/Helm, Docker, Jenkins; понимаешь сетевые основы и безопасность контейнеров
● Знаешь SLI/SLO, error budget, умеешь управлять алерт-шумом и приоритизировать надёжность
● Пишешь утилиты/скрипты на Python/Bash и автоматизируешь проверки/рутины
● Работаешь с Prometheus/Grafana/ELK и SQL-СУБД (PostgreSQL)
● Понимаешь GitFlow/Trunk-based и участвовал(а) в релизных процедурах/чек-листах
● Читаешь техдокументацию на английском и эффективно взаимодействуешь с Dev/QA/платформой/ИБ
● Готов к офисному формату работы
Санкт-Петербург, Киевская улица, 5к4
О компании
«Газпром нефть» - крупнейшее предприятие группы компаний «Газпром», лидер российской нефтяной отрасли по эффективности производства. Основные направления деятельности корпорации - добыча нефти и газа, нефтегазовый промысловый сервис, нефтепереработка и сбыт нефтепродуктов. «Газпром нефть» входит в пятерку крупнейших нефтяных компаний России. Доказанные запасы нефти корпорации превышают 950 млн тонн (6,9 млрд баррелей).
«Газпром нефть» осуществляет деятельность по разведке и разработке месторождений углеводородов в крупнейших нефтегазоносных регионах России: Ханты-Мансийском АО, Ямало-Ненецком АО, Томской, Омской, Иркутской областях, Республике Саха (Якутия) а также в Чукотском АО. Основные перерабатывающие мощности компании находятся в Омской, Московской и Ярославской областях. Сеть сбытовых предприятий «Газпром нефти» охватывает всю Россию и распространяется в страны ближнего зарубежья – Киргизию, Казахстан и Таджикистан.
КАРЬЕРА В КОМПАНИИ
«Газпром нефть» заинтересована в привлечении профессиональных и талантливых специалистов. Наша Компания стремится создать стабильный, эффективный коллектив профессионалов, обеспечивая своим сотрудникам конкурентоспособную заработную плату и комплекс социальных благ, поощряет их стремление постоянно развиваться и повышать уровень профессионализма. «Газпром нефть» поддерживает любые инициативы и инновации, направленные на совершенствование производственной и управленческой деятельности.
Основными направлениями кадровой политики Компании являются:
- ответственный подбор и адаптация специалистов и руководителей;
- развитие и повышение квалификации сотрудников, включающие систему непрерывного обучения и программу кадрового резерва;
- мотивация сотрудников, предусматривающая поощрение за личный вклад в командный результат.
Сегодня в холдинге занято более 46 тыс. человек, работающих в России и странах СНГ. Компания рассматривает своих сотрудников как партнеров по общему делу, команду единомышленников, ориентированных на реализацию общей задачи.