Product Owner цифрового канала (frontend team)
Зарплата не указана- Формировать видение продукта и дорожную карту развития каналов (приложения, сайты, дашборды, геоаналитика).
- Определять стратегию продукта на основе рыночных трендов, потребностей пользователей и данных.
- Приоритизировать и поддерживать бэклог команды, участвовать в грумингах, планингах и эскалации задач.
- Взаимодействовать с заинтересованными сторонами (заказчики, разработка, дизайнеры) для уточнения запросов и поиска решений.
- Ставить и контролировать выполнение задач IT-командам, выступая связующим звеном между бизнесом, IT и пользователями.
- Анализировать метрики продукта и обратную связь клиентов, вносить изменения для повышения ценности.
- Исследовать бизнес-процессы и ключевые метрики для поиска точек улучшения продукта.
- Предоставлять нужную информацию/ результаты CPO в установленные сроки и подготавливать бизнес-документацию (user-stories, PRD, требования).
- Участвовать в сборке и презентации демо-материалов для маркетинга и PR, поддерживая прозрачность статуса проекта для стейкхолдеров.
Требования:
- Понимание архитектуры и жизненного цикла банковских ИТ-систем и цифровых платформ.
- Знание специфики B2B-продуктов (SaaS / платформенные решения) и опыта работы с большими данными (Big Data).
- Понимание клиентоцентричных стратегий и end-to-end банковских процессов (включая AML/KYC).
- Постановка бизнес-требований, формирование и управление бэклогом продукта.
- Оценка решений с продуктовой и технической точек зрения, защита выбранных решений перед стейкхолдерами.
- Навыки проведения Discovery-исследований, проверки гипотез и пилотирования.
- Знание стандартов управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall).
- Знание нотации BPMN, опыт построения CJM (Customer Journey Map).
- Владение инструментами: Jira, Confluence, Atlassian; знание Kanban.
- Анализ больших массивов данных, формирование отчетности и визуализация результатов (Power BI, Tableau, Excel).
- Продвинутое владение Excel (сводные таблицы, макросы), Power BI, SQL.
- Понимание бизнес-метрик (CTR, CR, bounce-rate и др.) и навыки визуализации данных.
- Опыт дизайна и проведения A/B-тестов.
- Навыки работы с BI-инструментами: Power BI, Tableau, Oracle BI, OLAP, DataLens, Superset.
- Понимание принципов UX/UI и размещения контента в цифровых интерфейсах.
- Сильные коммуникативные навыки, управление стейкхолдерами и кросс-функциональное взаимодействие.
- Знание инструментов прототипирования: Figma, Miro, Visio.
Условия:
- Стабильный прозрачный доход: заработная плата по итогам собеседования, премия по результатам работы.
- График с 9:00 до 18:00, по пятницам сокращённый день.
- Уютные офисы и коворкинги рядом с метро в Москве, коворкинг в Сочи и Красной Поляне.
- Забота о здоровье: ДМС со стоматологией и телемедициной, льготное страхование для близких, полис путешественника.
- Бесплатный фитнес-зал A-Sport в офисах, сетка групповых занятий, турниры по киберспорту, теннису, футболу, волейболу, шахматам, корпоративные слоты на забегах
- Безлимитные онлайн-консультации психолога, фитнес-тренера, юриста, нутрициолога и других специалистов.
- Карьерная траектория, менторство, курсы по ИИ, менеджменту, продукту и дизайну, доступ к внешнему обучению и конференциям.
- Доступ к ИИ-платформе AlfaGen, нейросетям «в кармане сотрудника» сервису Alfa AI, конструктору ИИ-агентов.
- Мерч за вовлечённость, программа Приведи друга с выплатами без ограничений.
- 60+ сообществ по интересам, проект Non-Random Coffee, премия Alfa Award лучшим сотрудникам и проектам.
- Доступ к онлайн-библиотеке Alpina Digital, онлайн-курсам Синхронизация по искусству, кино, музыке и психологии.
О компании
В Альфа-Банке работают более 50 000 сотрудников, которые создают цифровые сервисы, работают с клиентами, развивают технологии, продажи, поддержку и другие направления. Здесь можно начать карьеру без опыта или прийти уже с сильной экспертизой и двигаться дальше внутри большой команды❤️
Выберите свой формат работы
В Альфа-Банке можно работать в офисе, гибридно или удалённо. Для разных направлений доступны пятидневка, сменный и индивидуальный график – формат зависит от конкретной позиции.
Вакансии есть в клиентском сервисе, продажах, IT, работе с бизнесом, поддержке и центральном офисе. Есть и позиции, на которые можно прийти без опыта – на старте помогают освоиться и включиться в процессы.
Забота с первого дня
Сотрудникам доступен ДМС со стоматологией, страхование жизни и от несчастных случаев, а также бесплатная вакцинация от гриппа. Кроме того, в компании работают корпоративные психологи, фитнес-тренеры, юристы и специалисты по здоровому образу жизни.
Есть более 100 льготных и скидочных программ, сообщества по интересам, спортивные активности и другие корпоративные возможности.
Развитие без формальности
Для обучения работает Альфа-Академия с курсами по разным направлениям, корпоративная библиотека и специальные программы для сотрудников продаж и контакт-центров.
Карьерная модель прозрачная: сотрудник понимает, какие навыки и результаты нужны для следующего шага. По данным компании, 80% руководителей выросли из специалистов.
Помогаем освоиться
Новых сотрудников не оставляют один на один с задачами. В первые месяцы помогает наставник, а адаптация выстроена так, чтобы сначала разобраться в атмосфере, процессах и команде, а уже потом постепенно брать на себя больше ответственности.
Если хочется работать с современными продуктами, выбирать удобный формат занятости и расти внутри крупной команды – можно подобрать подходящее направление и начать свой путь в Альфа-Банке❤️
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
