
Региональный директор (Новомосковск)
Зарплата не указанаМы ищем инициативного и коммуникабельного специалиста, который будет представлять интересы группы компаний Сбер на муниципальном уровне. В этой роли вы будете реализовывать ключевые проекты совместно с органами муниципальной власти, формировать и развивать потребности в GR, а также повышать эффективность работы банка через выстраивание конструктивного диалога с местными администрациями.
Обязанности
GR активности:
- осуществляет GR-поддержку компаний группы Сбер на муниципальном уровне
- реализует фокусные проекты с муниципальной властью в т.ч. реализация комплексных отраслевых решений
- формирует и развивает потребности GR
- повышает эффективность работы Банка по направлению GR через взаимодействие с муниципальной властью
- реализует контактную политику с органами власти в т.ч RoadShow, форумы, конференции.
Представляет Банк и экосистемы в регионе:
- освещает значимые событий в жизни Банка
- организует продажи и продвижение продуктов экосистемы на ФТ
- участвует в совместных PR активностях с компаниями экосистемы
- обеспечивает рост лояльности клиентов к Банку и экосистеме
- формирует положительный имидж Сбера на ФТ и реализует представительские функции, включая избирательную поддержку общественно значимых мероприятий ФТ (финансовая грамотность, обучение, спорт).
Развивает бизнес:
- развивает бизнес группы Сбер в регионе за счет реализации потенциала локального банковского рынка и поддержки в масштабировании компаний экосистемы
- анализирует рынок и потребности клиентов для запуска продуктов экосистемы, «приземление» продуктов с учетом специфики территории
- создает новые рынки для новых core-продуктов и продуктов экосистемы, реализует и развивает потенциал локального рынка
- реализует инициативы и региональные проекты в рамках планов развития бизнеса ФТ, инвестиционных проектов в фокусе управляющего в части ФТ
- формирует и актуализирует планы развития бизнеса на ФТ
- реализует предпринимательский подход в реализации стратегии.
Взаимодействует с ТОП-Клиентами:
- реализует клиентские стратегии
- реализует проекты «Спонсорство» и «Цифровизация»
- обеспечивает повышение удовлетворенности клиентов уровнем сервиса
- обеспечивает комплексное обслуживание клиентов.
Требования
- опыт работы в корпоративном банковском блоке (УПП, РГС) в роли руководителя от трех лет
- опыт ведения переговоров с первыми лицами компаний и органов власти
- глубокое знание банковских продуктов для госсектора (РКО, кредиты, депозиты, инвестиции)
- подтвержденный опыт привлечения и сопровождения крупных клиентов, включая госсектор
- реализованные стратегии развития
- экспертиза в работе с госсектором: 44-ФЗ/223-ФЗ, тендеры, бюджетирование
- опыт построения долгосрочного партнерства и клиентской лояльности
- лидерские качества
- развитые навыки коммуникации и презентации: аргументация, отстаивание позиции.
- развитые аналитические способности, умение принимать решения в условиях неопределенности
- самоорганизация и многозадачность
- высшее образование.
Условия
- комфортный современный офис (г. Новомосковск)
- офисный формат работы
- ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
- уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
- расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.
О компании

💚🚀 Хотите работать в компании, где каждый день создаются новые технологии и возможности? Добро пожаловать в Сбер! Здесь можно развиваться в своей профессии, осваивать новые направления, работать над масштабными задачами и строить карьеру вместе с сильной командой.
Сбер — место для развития
Мы создаём продукты и сервисы, которыми каждый день пользуются миллионы людей. Развиваем технологии, запускаем новые проекты и постоянно ищем решения, которые делают жизнь клиентов проще.
За большими продуктами стоят люди — разработчики, аналитики, менеджеры, специалисты по продажам, финансам, маркетингу, клиентскому сервису и десятки других профессиональных команд.
Поэтому в Сбере можно найти работу в самых разных направлениях. Неважно, начинаете вы карьеру или уже являетесь опытным специалистом, — у нас есть возможности для профессионального роста.
Работа в Сбере — это возможности
Мы хотим, чтобы каждый сотрудник мог развиваться и раскрывать свой потенциал. Поэтому большое внимание уделяем обучению, новым знаниям и профессиональному росту.
Вы можете углубляться в своей специальности, осваивать новые компетенции или пробовать себя в другом направлении. Развитие не ограничивается одной должностью — карьерный путь может меняться вместе с вашими интересами и целями.
Учитесь новому каждый день
Технологии и профессии постоянно меняются, поэтому учиться новому особенно важно. Мы создаём возможности для развития профессиональных и личных навыков, чтобы сотрудники могли уверенно справляться с современными задачами и двигаться дальше.
Внутри компании можно получать новые знания, обмениваться опытом с коллегами и развивать экспертизу на реальных проектах.
Работайте над задачами, которые имеют значение
В Сбере много разных команд и проектов. Здесь можно заниматься технологиями, создавать цифровые продукты, развивать клиентские сервисы, работать с данными, финансами, маркетингом, продажами и другими направлениями.
Каждая команда решает свои задачи, а общий результат складывается из работы людей с разной экспертизой.
Расти можно вместе с командой
Мы ценим инициативу, профессионализм и желание развиваться. Нам важно, чтобы сотрудники могли влиять на результат своей работы, предлагать идеи и брать на себя новые задачи.
С опытом появляются новые возможности: можно развиваться как эксперт, становиться руководителем или переходить в другое направление внутри компании.
Найдите работу в Сбере
Ищете первую работу? Хотите сменить профессию? Уже являетесь опытным специалистом и ищете масштабные проекты для развития? Посмотрите актуальные вакансии Сбера и выберите направление, которое подходит именно вам.
💚 Выбирайте профессию.
🚀 Развивайтесь.
✨ Создавайте новое вместе с нами.
Сбер — место, где есть возможности для роста и развития.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована



