Фон компании

Продавец в отдел "Фрукты-овощи"

от 55 000 ₽ до 65 000 ₽ за месяц, на руки
Северодвинск
Требуемый опыт: без опыта
Можно без резюме
График: 2/2
О вакансии:

Условия:

  • Сменный график работы (7:00-19:00);
  • Оформление по ТК РФ;
  • Медицинский осмотр за счет компании;
  • Ежегодная индексация зарплаты;
  • Обучение, оплачиваемая стажировка;
  • Предоставляем корпоративную униформу;
  • Скидки на обеды для сотрудников;
  • Гарантия карьерного и финансового роста.

Обязанности:

  • Консультирование и обслуживание покупателей по ассортименту товара;
  • Контроль сроков годности, выкладка и фасовка товара.

Требования:

Опыт работы не требуется, мы всему научим!

Возможно Вы нашли нас по таким запросам: овощевод, продавец на выкладку, без опыта, работа в Северодвинске.

СТАНЬ ЧАСТЬЮ НАШЕЙ КОМАНДЫ!

Заинтересовала наша вакансия? Позвоните или нажмите кнопку откликнуться, мы с Вами свяжемся!

Требуемые навыки
Контроль сроков годности
Обслуживание покупателей
Инвентаризация
Выкладка товаров

Северодвинск, Морской проспект, 70

О компании

avatar_maxi_rf
Макси, торговая компания
44 отзыва

🛒🥐 Макси – это большая команда, где каждый может найти своё направление, получить поддержку на старте и развиваться внутри компании. Мы объединяем магазины, собственное производство и офисные подразделения.

Работа в Макси

Макси – российская розничная сеть с более чем 30-летним опытом в торговле. Сегодня у нас более 90 торговых точек на Северо-Западе России, а в команде работают тысячи сотрудников.

Мы развиваем магазины, собственное пищевое производство и офисные направления. Благодаря этому в Макси можно выбрать формат работы под свой опыт, интересы и профессиональные цели.

Вакансии в Макси

Мы приглашаем продавцов, кассиров, поваров, пекарей, комплектовщиков, грузчиков, администраторов, сотрудников собственного производства и специалистов офисных подразделений.

На многие позиции можно прийти без опыта. Перед выходом на работу мы обучаем новым задачам, а время обучения оплачивается. Опытные коллеги помогают быстрее разобраться в процессах и почувствовать себя уверенно с первых дней.

Понятные условия и стабильность

Мы стремимся сделать условия прозрачными и понятными. Сотрудники получают официальную заработную плату два раза в месяц, а система премирования позволяет понимать, из чего складывается доход.

За выполнение дополнительных функций или замещение коллег предусмотрена дополнительная оплата. Для линейного персонала предоставляется рабочая форма, а затраты на прохождение обязательной медицинской комиссии компенсируются компанией.

Рядом с домом

Для нас важно, чтобы работа удобно вписывалась в повседневную жизнь. Благодаря широкой сети магазинов можно подобрать вакансию ближе к дому и тратить меньше времени на дорогу.

Мы предлагаем разные графики в зависимости от должности и подразделения, чтобы сотрудникам было проще совмещать работу с личными планами и семьёй.

Обучение и карьерный рост

В Макси можно не останавливаться на одной должности. Для сотрудников действуют программы обучения и профессионального развития, семинары, тренинги и другие форматы подготовки.

Мы поддерживаем карьерный рост и помогаем тем, кто готов брать на себя новые задачи и больше ответственности. Индивидуальные планы развития позволяют постепенно двигаться вперёд внутри компании.

Команда и корпоративная жизнь

Мы ценим взаимопомощь и командную работу. Рядом всегда есть коллеги, к которым можно обратиться за поддержкой, а корпоративные мероприятия, спортивные активности и праздники помогают общаться и за пределами рабочих задач.

Макси – это возможность начать без опыта, получить новые навыки, найти удобный формат и построить карьеру в крупной развивающейся компании❤️

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована