Фон компании

Руководитель отдела организации и нормированию труда

от 90 000 ₽ до 90 000 ₽ за месяц, на руки
Челябинск
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 5/2
Медиа 1
О вакансии:
Обязанности:
  • Руководит формированием фонда оплаты труда структурных подразделений в зависимости от условий работы и структуры заработной платы, запланированного роста объемов производства, заданий по снижению трудоемкости.
  • Ежегодно составляет и согласовывает графики работы для всех цехов, служб, подразделений предприятия.
  • Выявляет и анализирует причины потерь рабочего времени, разрабатывает предложения по улучшению использования рабочего времени и контролирует их внедрение.
  • Участвует в разработке предложений по совершенствованию управления производством, структуры подразделений предприятия, направленных на уменьшение численности и уменьшение расходов на управленческий аппарат, повышение уровня его использования.
  • Разрабатывает и внедряет нормативы расхода вспомогательных материалов.
  • Готовит предложения по улучшению организации рабочих мест, облегчению труда и сокращению тяжелых, трудоемких и ручных работ.
  • Участвует в разработке организационно-технических мероприятий, направленных на повышение производительности труда и снижение трудоемкости продукции, мероприятий по укреплению трудовой дисциплины.
  • Выявляет резервы производства, намечает меры по обеспечению режима экономии, более эффективному использованию трудовых ресурсов.
Требования:
  • Высшее экономическое или инженерно-экономическое образование ;
  • Знание законодательных и нормативно правовых актов, методические материалы по организации оплаты труда и управления производством;
  • Стаж работы в аналогичной должности не менее 2 лет;
  • Стрессоустойчивость, внимательность, аккуратность;
  • Хорошо развитые управленческие компетенции.
Условия:
  • Приветственный БОНУС после 6 месяцев работы;
  • ДОПЛАТЫ за выслугу лет от 1 года работы и дольше;
  • График работы: 5/2
  • Оформление по ТК РФ, стабильная белая заработная плата.
  • СКИДКА на продукцию фабрики 20%;
  • БЕСПЛАТНОЕ прохождение медицинского осмотра, оформление медицинской книжки за счет предприятия;
  • Кондитерские изделия к праздникам. Награждение лучших сотрудников, премии за выслугу лет.
Требуемые навыки
Нормирование труда
Бюджетирование ФОТ
Бюджетирование
Управленческая отчетность
Ответственность
Исполнительность
Обучаемость
Работоспособность

Челябинск, улица Дарвина, 12

О компании

avatar_uniconf
Объединенные кондитеры
96 отзывов

Мы объединяем предприятия, которые выпускают знакомые многим поколениям кондитерские изделия. В холдинг входят 16 предприятий по всей России, среди них «Красный Октябрь», «Бабаевский» и «Рот Фронт». Производственный цикл включает переработку какао-бобов, выпуск шоколада, конфет, карамели и других сладостей. 🍫

Производство и технологии

На фабриках работают операторы производственных линий, технологи, инженеры, механики, электрики, специалисты по качеству и руководители производственных подразделений. Задачи связаны с настройкой и контролем оборудования, соблюдением рецептур, производственных стандартов и требований безопасности.

Для части производственных вакансий опыт не требуется. Например, сейчас открыты позиции операторов линии и укладчиков-упаковщиков, где предусмотрено обучение непосредственно в процессе работы. 🏭

Логистика и продажи

Готовая продукция поступает в собственную розничную сеть «Алёнка», региональные центры дистрибуции и торговые сети. Поэтому в компании нужны специалисты по складской и транспортной логистике, управлению запасами, закупкам и продажам.

Есть и международные направления: продукция холдинга экспортируется более чем в 50 стран, поэтому востребованы специалисты по внешнеэкономической деятельности, сертификации и работе с зарубежными партнёрами. 🌍

Офисные и цифровые направления

В Москве работают команды HR, финансов, юристов, маркетинга, аналитики, IT и других функций. Среди актуальных вакансий встречаются BI-аналитики, бизнес-аналитики, специалисты по документообороту, юристы, бухгалтеры и менеджеры.

Для сотрудников действует программа обучения, а для студентов и выпускников предусмотрены практики и возможности трудоустройства. Компания также развивает внутренний карьерный рост и профессиональное обучение. 📈

Работа в холдинге позволяет выбирать между производственными, коммерческими и офисными направлениями, а вакансии доступны не только в Москве, но и в других регионах присутствия предприятий.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована