Инженер-технолог
от 132 000 ₽ за месяц, до вычета налогов«ЕвроХим» – это 27 000 человек, 25 стран, 75 предприятий.
«ЕвроХим» входит в ТОП-3 крупнейших мировых производителей удобрений.
«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.
ООО "ЕвроХим-Ремстройсервис", входящее в группу компаний "ЕвроХим", приглашает в свою команду "Инженера-технолога".
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство, в соответствии с ТК РФ, с обязательной выплатой заработной платы 2 раза в месяц по итогам собеседования.
- График работы 5/2 с 8:30 до 17:00.
- Обеспечение спецодеждой, СИЗ и необходимыми инструментами.
- Компенсация питания в столовой на территории предприятия.
- Доставка корпоративным транспортом.
- Годовые премии, надбавки за уровень профессионализма.
- Бесплатное, добровольное медицинское страхование (ДМС).
- Материальная помощь по коллективному договору.
- Возможность профессионального развития и освоения смежных профессий.
- Насыщенную корпоративную жизнь (корпоративные мероприятия, праздники, спартакиады и др), выдачу новогодних подарков для детей сотрудников.
- Расположение рабочего места - в промышленной зоне Фосфорит г. Кингисепп, Кингисеппского района Ленинградской области.
Что будет входить в Ваши обязанности:
• Разрабатывать эксплуатационные и производственные инструкции, технические локальные нормативные акты (ЛНА) и т.п. для стандартизации ремонтных процессов, поднятия культуры производства и качества выполнения ремонтных работ по оборудованию.
• Разрабатывать и внедряет стандартные операционные процедуры ремонтного подразделения.
• Разрабатывать технологические карты, маршруты (маршрутно-лимитные карты), схемы сборки/разборки, ведомости дефектов на сложные агрегаты (при выявлении скрытых/дополнительных дефектов при разборке оборудования), требования к операциям, оснастке, инструменту и контрольным точкам качества по оборудованию. Вносить изменения в ЛНА при необходимости.
• Разрабатывать технические задания на проектирование специальной оснастки, инструмента и приспособлений, предусмотренных технологией, технические задания на производство нестандартного оборудования, средств автоматизации и механизации.
• Актуализировать технологии ремонта на основе лучших практик, результатов выполненных ремонтов, государственных норм и стандартов, а также требований к качеству, срокам и трудоемкости.
• Взаимодействовать со службой ТОиР завода и отдела планирования ТОиР предприятия в рамках циклов планирования в части экспертизы заказов для ремонтных подразделений и формирования предложений по корректировкам заказов на основании обновленных подходов по технологиям ремонта. Курировать внесение изменений при необходимости.
• Отвечать за поддержание актуальности ремонтной документации и других ЛНА в техническом архиве.
• Участвуовать в составлении патентных и лицензионных паспортов, заявок на изобретения и промышленные образцы.
• Рассматривать рационализаторские предложения по совершенствованию технологии производства и дает заключения о целесообразности их использования.
Требования к кандидату:
-Высшее профильное образование (машиностроение, технология металлообработки, МТФ).
-Уверенное чтение чертежей любой сложности, знание ЕСКД, основ сопромата (сопротивления материалов) и деталей машин.
-Глубокое знание технологии обработки металлов резанием (токарная, фрезерная, сверлильная, шлифовальная обработка) и процессов штамповки.
-Опыт подбора режимов обработки и режущего инструмента (твердосплавный, быстрорежущий) в зависимости от марок сталей и сплавов.
-Понимание процессов термической обработки металлов (закалка, отпуск, отжиг) и их влияния на структуру и твердость заготовок.
-Опыт работы в SAP или других ERP-системах (ведение номенклатуры, маршрутных листов, проведение документов по перемещению материалов).
Благодарим Вас за проявленный интерес к вакансиям нашей компании!
Ждем Вашего отклика и желаем удачи на собеседовании!
В первую очередь телефонные интервью и собеседования планируются с кандидатами, резюме которых максимально соответствуют заявленным в вакансии требованиям (предъявляемым к образованию, квалификации, опыту работы и пр.).
Кингисеппский район, промышленная зона Фосфорит
О компании
Мы производим минеральные удобрения и развиваем полный производственный цикл — от добычи сырья до выпуска и поставки готовой продукции. ЕвроХим работает с 2001 года и сегодня объединяет около 34 000 сотрудников и 75 предприятий по всему миру. 🌱
От производства до инженерии
В компании работают специалисты самых разных профилей. На производственных площадках нужны технологи, инженеры, механики, энергетики, специалисты по автоматизации и промышленной безопасности. Отдельные команды занимаются ремонтом и строительством, логистикой, коммерцией, инновациями и развитием производственных процессов.
В офисных подразделениях открыты позиции в финансах, HR, юриспруденции, аналитике, закупках, IT и управлении проектами. Такой масштаб позволяет выбирать направление не только по специальности, но и по профессиональным интересам. ⚙️
Начать карьеру можно ещё во время учёбы
Мы активно работаем с молодыми специалистами. Доступны практика, стажировки, целевая контрактная подготовка и вакансии для выпускников. На старте сотрудник получает поддержку наставника и руководителя, а рабочие задачи связаны с реальными производственными процессами. 📚
Для развития действующих сотрудников предусмотрены внутренние программы обучения hard skills, возможность осваивать смежные профессии и выстраивать индивидуальный карьерный трек. В компании есть примеры перехода от рабочих и технических должностей к руководящим позициям.
Развитие вместе с промышленностью
Мы внедряем современные технологии, автоматизируем процессы и развиваем инженерные решения на предприятиях. Для специалистов это возможность работать с крупными производственными объектами, сложным оборудованием и масштабными проектами.
Безопасность — отдельный приоритет производственной работы. На предприятиях действуют программы обучения и правила, направленные на снижение производственных рисков. 🦺
ЕвроХим объединяет производственные, инженерные, коммерческие и корпоративные направления. Поэтому здесь можно начать карьеру после университета или развивать уже имеющуюся экспертизу, постепенно переходя к более сложным задачам и новым профессиональным ролям.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
