Директор по строительству Proptech (МГТС)
Зарплата не указана
МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- повышать эффективность бизнес-процессов Департамента, корректируя подходы и внедряя цифровые процессы
- управлять портфелем от 15 крупных проектов по строительству комплексных инфраструктурных решений: обеспечивать выполнение сроков, бюджета, требований к качеству
- управлять Департаментом численностью от 120 сотрудников, включая рабочий персонал: создать систему адаптации, обучения и развития, мотивации и оценки
- обеспечивать эффективное управление проектными рисками, принимать решения в критических ситуациях и обеспечивать устойчивость реализации B2B и B2G проектов
- формировать управленческую и финансовую отчетность, участвовать в бюджетировании, стратегическом и операционном планировании Департамента
ЧТО НУЖНО ДЛЯ ЭТОЙ РАБОТЫ:
- опыт создания с нуля трансформации или масштабной перестройки производственно-технических подразделений, подойдет опыт в телекоме, инфраструктурных компаниях, девелопменте или инженерной инфраструктуре
- опыт управления функцией в условиях организационных и технологических изменений: внедрения новых процессов, цифровых инструментов и повышения операционной эффективности
- опыт управления командами от 40 человек
- опыт работы на позиции директора / руководителя крупного производственно-технического подразделения от 5 лет, с зоной ответственности за результаты, ресурсы, сроки и бюджет
- практический опыт управления проектами
- стратегическое и системное мышление
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- конкурентную заработную плату: оклад + KPI
- возможность влиять на стратегию и развитие инженерного направления
- работу в команде профессионалов, поддержку руководства компании
- ДМС с 1 месяца работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
- страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
-
прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе, консультацию психологов и программу поддержки сотрудников
-
компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
-
мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких
-
подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
-
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития
# СКУД # АПС # СКС # ЭОМ # Умный дом # Умный город # Донстрой # Level Group # ГК ФСК # ГК Самолет # Точно # MR Group # Sminex
Москва, Новослободская улица, 29с2
О компании
📱💻🚀 Мы развиваем связь, цифровые продукты и финансовые сервисы, поэтому в МТС можно строить карьеру далеко не только в телекоммуникациях. В команде есть IT, аналитика, маркетинг, продажи, поддержка клиентов, финансы, технические и продуктовые направления.
Что можно делать
У нас открыты позиции для разработчиков, инженеров, аналитиков, продуктовых и проектных менеджеров, специалистов по информационной безопасности, маркетологов и других профессионалов. На карьерном сайте сейчас представлены вакансии в IT, техническом блоке, аналитике, маркетинге, продажах, клиентской поддержке, финансах и HR.
Для тех, кто предпочитает работу с клиентами, есть вакансии в розничной сети. Встречаются предложения без опыта и с гибким графиком.
Можно начать карьеру с нуля
🎓 В МТС есть оплачиваемые программы для студентов, выпускников и молодых специалистов. В 2025 году стажировку прошли 864 человека, 354 из них после этого стали сотрудниками компании. В сентябре 2026 года открыт новый набор на программы МТС ПРО и МТС Лидер.
Формат зависит от команды
Для разных должностей доступны работа в офисе, гибридный и удалённый формат. Вакансии представлены в Москве и других городах России. В торговой сети можно работать по гибкому или сменному графику, а в IT и офисных командах встречаются позиции с удалённым форматом.
Развитие внутри МТС
У нас более 250 продуктов и множество профессиональных направлений, поэтому опыт можно развивать не только внутри одной специальности. Компания также развивает обучение, менторство и внутренние профессиональные сообщества.
Мы регулярно открываем новые позиции — от продавцов и специалистов поддержки до разработчиков, инженеров, аналитиков и руководителей проектов. Можно выбрать работу в зависимости от опыта, интересов и желаемого формата занятости.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
