
Ведущий специалист по качеству (г.Собинка)
от 75 000 ₽ до 75 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Динамично развивающаяся компания ООО "ТРИАДА-ТКО" (входит в группу компаний концерна Калашников) приглашает соискателей на должность Ведущего специалиста по качеству.
«Триада-ТКО» - российский разработчик и производитель высококачественной экипировки и снаряжения в соответствии с лучшими мировыми стандартами.
В своей работе компания использует все самые современные технологии и только высококачественные материалы.
Обязанности:
- Осуществлять входной контроль поступающих в обособленное подразделение сырья, материалов, комплектующих, фурнитуры, готовой продукции.
- Оформлять акты входного контроля и направлять Начальнику ОТК по рабочей электронной почте, а в его отсутствие Заместителю начальнику ОТК.
- Осуществлять межоперационный и приемочный (окончательный) контроль продукции на территории обособленного подразделения в соответствии с инструкциями по упаковке продукции.
- Приемочный контроль 100% упакованной продукции, подтверждение соответствия путем предоставления штампа ОТК на таре с принятой продукцией.
- Осуществлять ведение документооборота склада "Изолятор брака ОТК" в 1С.
- Взаимодействие с военным представителем при осуществлении входного контроля МиК и приемки готовой продукции.
- Доводить до руководителя обособленного подразделения и начальника ОТК информацию о проблемах с качеством продукции.
- Приостанавливать упаковку проверяемой продукции, не соответствующей требованиям инструкции по упаковке, уведомив об этом Руководителя обособленного подразделения и Начальника ОТК.
- Участвовать в проведении исследований по причинам возникновения брака, в мероприятиях по устранению их возникновения.
- Участвовать в тестировании новых методов отслеживания качества упаковки/переупаковки продукции.
- Высшее профессиональное образование.
- Чтение чертежей и работа с ними.
- Работа с технической документацией (ГОСТ, ТУ и др.).
- Работа со средствами измерения.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Возможности для профессионального роста и обучения.
- Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата.
- График работы - 5/2 с 8:00 до 17:00.
- Программа адаптации для новых сотрудников.
Собинка, Молодёжная улица, 10
О компании

Группа компаний «Калашников» – многопрофильный оборонный холдинг с двухвековой историей, специализирующийся на разработке и производстве боевых и гражданских комплексов.
Концерн производит более 85% российского стрелкового оружия и является флагманом отечественной стрелковой отрасли.
Концерн «Калашников» является крупнейшим российским разработчиком и производителем:
• боевого автоматического и снайперского оружия;
• управляемых артиллерийских снарядов;
• широкого спектра гражданской продукции: охотничьих ружей,
спортивных винтовок, станков и инструмента;
• дистанционно-управляемых боевых модулей;
• беспилотных летательных аппаратов;
• многофункциональных катеров специального назначения.
В концерне реализуются программы, направленные на мотивацию персонала, создание условий для повышения квалификации, предоставление приоритетов в карьерном росте лучшим работникам, привлечение молодых специалистов и студентов, а также опытных квалифицированных специалистов. Получение новых знаний и навыков стратегически важны для достижения целей Концерна «Калашников»: мы рассматриваем инвестиции в профессиональное обучение персонала как необходимое условие динамичного развития компании.
Концерн прикладывает значительные усилия для улучшения условий труда: открыты новые столовые для сотрудников, медицинский центр, после модернизации запущены переоборудованные по последнему слову техники производственные площадки, административно-бытовой комплекс и логистический центр.
Мы стремимся создать комфортную рабочую атмосферу, где, мы надеемся, вы сможете в полной мере реализовать свой потенциал и добиться отличных результатов в работе.
Отличный старт карьеры.
На предприятии действует положение о статусе молодого специалиста, при получении которого в течение двух лет работнику предоставляется:
подъёмные;
ежемесячная стипендия;
ежеквартальная компенсация расходов на содержание детей в дошкольных учреждениях;
для иногородних сотрудников, востребованных для предприятия профессий, производится доплата за аренду жилья;
для реализации творческого и спортивного потенциала создано общественное объединение «Молодежь Концерна «Калашников»
Социальная поддержка и условия работы.
компенсация аренды жилья для иногородних высококвалифицированных специалистов;
льготное корпоративное питание;
материальная помощь в сложных ситуациях;
выплата работникам при заключении брака впервые;
повышение квалификации, получение профессии;
поздравление работников с юбилейными датами;
Забота о близких:
выплата при рождении (усыновлении) ребёнка;
предоставление льготных путёвок в детские лагеря для детей;
вручение бесплатных новогодних подарков детям;
подарки к 1 Сентября;
Признание заслуг:
присвоение наград и званий сотрудникам предприятия;
награждения сотрудников предприятия наградами регионального и федерального уровня;
дополнительные выплаты к пенсии;
социальные программы для пенсионеров предприятия.


