Фон компании

Менеджер по привлечению корпоративных клиентов в MAJOR CLINIC ( м. Римская/Пл Ильича)

Зарплата не указана
Москва
Требуемый опыт: от 3 до 6 лет
График: 5/2
Медиа 1
О вакансии:

MAJOR CLINIC - это сеть многопрофильных медицинских центров в Москве, которая входит в состав холдинга Major. Мы развиваем направление корпоративного медицинского обслуживания и комплексных программ для частных и корпоративных клиентов.

Мы ищем активного специалиста с опытом работы в страховании, ДМС или корпоративных продажах, который будет привлекать компании и частных клиентов на медицинское обслуживание в клинике, развивать клиентскую базу и обеспечивать рост продаж.

Основные задачи

  • Поиск и привлечение юридических лиц для организации медицинского обслуживания сотрудников в MAJOR CLINIC.
  • Выход на руководителей компаний, собственников бизнеса, HR-директоров и других лиц, принимающих решения.
  • Поиск потенциальных корпоративных клиентов через самостоятельный поиск, деловые контакты, рекомендации и другие каналы.
  • Презентация программ прикрепления к клинике, медицинских чек-апов и комплексных программ обслуживания.
  • Проведение переговоров, выявление потребностей клиентов и подготовка индивидуальных коммерческих предложений.
  • Согласование коммерческих условий, подготовка и заключение договоров на медицинское обслуживание.
  • Организация запуска обслуживания корпоративных клиентов и сопровождение на начальном этапе сотрудничества.
  • Поиск и привлечение физических лиц для индивидуального прикрепления к клинике и приобретения программ медицинского обслуживания.
  • Развитие действующей клиентской базы, выявление дополнительных потребностей и увеличение объёма продаж.
  • Ведение клиентской базы, контроль воронки продаж и выполнение установленных плановых показателей.

Требования

  • законченное высшее образование; Обязателен опыт работы в сфере медицинских услуг или страхования. Приоритет — кандидатам с опытом в ДМС и корпоративном медицинском обслуживании.
  • Опыт B2B-продаж и самостоятельного привлечения корпоративных клиентов.
  • Опыт ведения переговоров с руководителями компаний и лицами, принимающими решения.
  • Практический опыт подготовки коммерческих предложений и заключения договоров.
  • Понимание специфики рынка платных медицинских услуг и корпоративного обслуживания.
  • Навыки самостоятельного поиска клиентов и развития клиентской базы.
  • Ориентация на результат, инициативность, коммуникабельность и системный подход к работе.

Будет преимуществом

  • Опыт работы в страховых компаниях на позициях менеджера по ДМС.
  • Опыт привлечения компаний на программы медицинского обслуживания сотрудников.
  • Наличие деловых контактов среди представителей корпоративного сегмента.
  • Опыт продаж медицинских программ, чек-апов и услуг частных клиник.

Наш идеальный кандидат

Это специалист, который умеет самостоятельно находить компании, выходить на лиц, принимающих решения, выявлять потребности в медицинском обслуживании, проводить переговоры и заключать договоры. Нам нужен не координатор существующих клиентов, а активный менеджер, способный создавать новый поток корпоративных продаж.

Условия:

- график 5/2: разъездной/гибрид

- условия по заработной плате - договорные, обсуждаются с успешным кандидатом индивидуально

- в соцпакете - льготный ДМС, скидки во всех отраслях холдинга MAJOR

Требуемые навыки
Активные продажи
Подготовка презентаций
Поиск и привлечение клиентов
Работа с большим объемом информации
Деловая коммуникация

Москва, Международная улица, 19

О компании

avatar_major
Major Auto (Мэйджор Авто)
462 отзыва

Мы развиваем автомобильный бизнес полного цикла: продаём новые автомобили и машины с пробегом, занимаемся сервисом и ремонтом, предлагаем запчасти и аксессуары, лизинг, прокат и другие услуги. Major работает с 1998 года, а сегодня в автомобильном направлении холдинга трудятся около 10 000 человек. 🚗

В Major есть разные направления

В команде работают менеджеры по продажам, специалисты сервиса, мастера и механики, сотрудники отдела запчастей, кузовного ремонта, кредитования и страхования, логистики, IT и административных подразделений. Можно развиваться непосредственно в автобизнесе или выбирать задачи, связанные с поддерживающими функциями.

Для начинающих специалистов тоже есть возможности. В актуальных вакансиях встречаются позиции без опыта, а Академия Мэйджор позволяет освоить новую профессию примерно за 1–2 месяца. На период обучения для определённых специальностей предусмотрена стипендия. 📚

Обучение и карьерный рост

Мы уделяем внимание профессиональной подготовке и наставничеству. Опыт не всегда является обязательным условием: если есть желание развиваться, необходимые знания можно получить внутри компании.

Карьерный путь может начинаться с позиции без опыта и постепенно приводить к руководящим ролям. В Major есть реальные примеры перехода сотрудников между ступенями — от начальных должностей в сервисе до руководителей подразделений. 📈

Условия для сотрудников

Мы оформляем сотрудников по ТК РФ и предлагаем официальную заработную плату. Для команды действуют скидки на покупку, страхование и ремонт автомобилей, льготные условия автокредитования и лизинга, а также другие корпоративные программы. 🚘

Работать можно в разных подразделениях Major в Москве и Санкт-Петербурге. Большая сеть дилерских центров позволяет выбирать место работы с учётом расположения и конкретной специальности.

Если вам интересен автомобильный рынок, продажи, техника, сервис или работа с клиентами, в Major можно подобрать направление под свой опыт и профессиональные цели.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована