Фон компании

Senior production manager (sports style apparel)

Зарплата не указана
Москва
Требуемый опыт: от 3 до 6 лет
График: 5/2
Медиа 1
О вакансии:

Today we are looking for Senior production manager in sports style apparel and apparel for swimming, Apparel Production Department.

Maternity leave position.

Responsibilities:

  • Responsible for driving the costing process from target setting through finalization of order price: evaluation and estimation of supplier quotes driving for transparency, fact based and sustainable price quotes across seasons for benchmarking;
  • Cooperation with overseas office merchandisers on the matters of product development and production processes;
  • Collaboration in sourcing strategy creation based upon supplier KPIs, capabilities, capacity offer and optimizations to meet Sportmaster objectives;
  • Monitoring and control of samples and product on time in full shipments with relevant tracking and correspondence with supply base and business partners;
  • Proactive work with suppliers on prevention and earty solutions of potential problems and delays on the earty stages of bulk production;
  • Improvement of contractual terms with suppliers from season to season, holding negotiations in order to achieve better commercial conditions for the Company;
  • Actively work with new suppliers onboarding into processes and procedures of Sportmaster;
  • Timely and accurate placement and confirmation of orders and forecasts with suppliers;
  • Provide assistance to find effective solutions to complex production issues and potential conflicts between the Material and Garment Suppliers;
  • Consistently work with suppliers to improve product quality season to season;
  • Quality management: monitoring claims settlement and the related negotiations on recovery of damages;
  • Compliance with procedures and calendars for the collection development and production;
  • Fully meeting Buy Ready requirements for each relevant seasonal calendar;
  • Manage timely and accurate data information within the system landscape.
  • Responsibility for apparel production of the brands: Demix, GSD, Sensana, Athlex, Kettle.

Our requirements:

  • Relevant experience in Apparel production of 2-3 years;
  • Higher education Preferable sphere of education is Economics, Textile, Business administration
  • Apparel industry and market knowledge, specifically for sports and active wear,
  • Advanced knowledge & experience in Product Costing (full CMT or SMV calculations);
  • Solid understanding of the functioning of an apparel factory and its preferred performance indicators,
  • Knowledge of garment construction and manufacturing processes; knowledge of patter making and material consumption preferred;
  • Solid knowledge in the purchasing of the goods, familiarity with the Apparel industry - knowledge of key players-suppliers in the market (locally and globally) preferred;
  • Ability to build successful production supplier relationships;
  • Knowledge of materials manufacturing processes, material specification and components, Fabric/Trims costing and its components;
  • Clear understanding of product lifecycle development;
  • Knowledge of international incoterms and exchange rate influences;
  • Working knowledge and understanding of forecasting, buy planning, factory loading and capacity planning and logistical and customs processes/
  • English level: Intermediate
  • Soft skills: strong negotiation skills, basic leadership skills, organizational skills, results orientation: process & project management basic knowledge, analytical skills, presentation skills, self-organization & motivation, a proactive, friendly, positive attitude to your work and colleagues - ability to work and support others in a team environment; communication skills (Written & Spoken), high focus on cultivating cooperation and networks.
  • Ability to travel (1 time a year)

We offer:

  • Hybrid schedule;
  • Maternity leave position with further possibilities to get a permanent contract;
  • Work in the Company – leader at its segment;
  • Competitive salary (“white”);
  • Hybrid schedule: 2 days a week in the office, 3 days a week remotely;
  • Young, friendly and strong international team;
  • Opportunities for professional growth and career development;
  • Wide range of benefits: discounts on company's products and discount programs with our partners, medical insurance after probation period, mobile services discounts etc.;
  • Full compliance with the Russian Labour Code;
  • Flexible schedule: you can start your day from 8 a.m., 9 a.m. or 10 a.m.;
  • Place of work at the main Company office near Aeroport metro station;
  • Parking for employees and guests.

Требуемые навыки
Производство одежды
Управление подрядчиками
Закупки
Project management
Английский язык
Разработка продуктовой концепции
Мониторинг цен
Управление ассортиментом

Москва, Кочновский пр., 4К3

Аэропорт
Гражданская

О компании

avatar_sportmaster
Спортмастер
4237 отзывов

🏃‍♂️🔥 Спорт — это движение, энергия и постоянное стремление к новым результатам. В Спортмастере мы объединяем технологии, торговлю и любовь к активному образу жизни, чтобы делать спорт доступнее для миллионов людей.

О компании

Спортмастер — крупная компания в сфере спортивных товаров и активного отдыха. Первый магазин открылся в 1992 году, а сегодня наша сеть насчитывает сотни магазинов по всей стране. Мы развиваем не только розничные магазины, но и онлайн-продажи, логистику и собственные технологические решения.

В компании работают специалисты разных профилей: продавцы и управляющие магазинами, логисты, маркетологи, аналитики, IT-специалисты, сотрудники клиентского сервиса и эксперты других направлений.

Возможности для сотрудников

Работа в Спортмастере подойдет тем, кто хочет развиваться вместе с большой командой и при этом быть ближе к спорту. В розничной сети можно начать с позиции специалиста магазина и постепенно расти до эксперта или руководителя.

Для сотрудников доступны профессиональное обучение и возможности внутреннего развития. Более 2500 коллег работают в компании больше пяти лет, а в складском направлении более 90% сотрудников выросли внутри компании.

Что получает команда

Скидка на спортивные товары. Сотрудникам розничной сети доступна скидка 30% на любимые спортивные бренды.

Развитие карьеры. Можно развиваться как эксперт или управленец, осваивать новые задачи и переходить на следующие ступени внутри компании.

Работа рядом с домом. Благодаря широкой географии магазинов можно подобрать вакансию в своем городе.

Командная культура. Мы ценим честность, партнерство, доверие и дружбу и создаем среду, в которой коллеги помогают друг другу достигать общих целей.

Вакансии Спортмастера

Сегодня у нас открыты позиции в рознице, клиентском сервисе, логистике, маркетинге, управлении товарными категориями, IT и других направлениях. Есть варианты для специалистов с опытом и тех, кто только начинает профессиональный путь.

Если вам близки спорт, активный образ жизни и работа в большой команде, изучите вакансии Спортмастера и выберите направление для своего следующего карьерного шага. 🏆

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована