- Обеспечение качественного выполнения участком сменных заданий по видам производимых работ;
- Выдача нарядов на производство работ и ознакомления с ними рабочих под роспись;
- Контроль прохождения рабочими всех видов инструктажей по охране труда, наличия удостоверений и знаний по охране труда.
- Ознакомление рабочих участка с приказами, предписаниями контролирующих органов, письменными распоряжениями лиц старшего надзора;
- Контроль соблюдения и качественное выполнение установленной технологии ведения горных работ.
- Высшее или среднее горнотехническое образование;
- Опыт работы по специальности в горнодобывающей промышленности.
- Работа не вахтовым методом;
- Сменный график работы: 2/2 (дневные смены) с 08:00 до 20:00;
- Официальное трудоустройство;
- Для иногородних предоставляем релокационный пакет, оплату проживания;
- Медицинский осмотр за счет компании;
- Предоставляем бронирования;
- Доставка к месту работы корпоративным транспортом;
- Социальный пакет в соответствии с коллективным договором (ДМС, компенсация питания, санаторно-курортное лечение);
- Материальная помощь к отпуску;
- Обучение в корпоративном университете Эн+;
- Место работы: г. Черемхово, ул. Парковая,д.1.
Черемхово, Парковая улица, 1
О компании
Мы развиваем энергетический и металлургический бизнес и создаём решения для промышленности и энергетики. Эн+ — вертикально интегрированная компания с более чем 60 предприятиями на пяти континентах. В нашей команде работает более 95 000 человек. ⚡
Энергетика и производство
В энергетическом сегменте мы занимаемся производством электроэнергии и развитием гидроэнергетических объектов. Поэтому нам нужны инженеры, энергетики, специалисты по эксплуатации и ремонту оборудования, электрики, механики, диспетчеры и руководители производственных направлений.
В металлургическом сегменте работают специалисты, связанные с производством алюминия, технологическими процессами, автоматизацией, контролем качества и обслуживанием промышленного оборудования. 🏭
Технологии и офисные направления
Работа в Эн+ — это не только производственные профессии. В компании востребованы IT-специалисты, аналитики, специалисты по финансам, закупкам, персоналу, юридическому сопровождению, логистике и управлению проектами.
Мы инвестируем в научные разработки, модернизацию производственных объектов и цифровые решения, поэтому сотрудники могут работать на стыке промышленности, энергетики и технологий. 💻
Развитие сотрудников
Мы уделяем внимание профессиональному обучению и развитию. В 2025 году расходы Эн+ на программы обучения сотрудников превысили 0,96 млрд рублей. Для специалистов доступны корпоративные образовательные программы и возможности профессионального роста. 📚
Для сотрудников также предусмотрены социальные программы, ДМС и санаторно-курортное лечение, корпоративные скидки, выплаты к значимым датам и другие меры поддержки. Конкретный набор льгот зависит от предприятия и должности.
Вакансии Эн+ представлены в Москве и других регионах присутствия. Можно выбрать производственное, инженерное, технологическое или офисное направление и развиваться внутри крупной промышленной группы.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
