Кадровый администратор (стажер)
Зарплата не указана
Ищем начинающего специалиста, который хочет развиваться в кадровом администрировании, получить опыт работы с системой электронного документооборота и погрузиться в бизнес-процессы.
ЗАДАЧИ:
- Проверка проектов должностных инструкций на соответствие нормативно-методическим документам;
- Маршрутизация проектов в системе электронного документооборота: доработка, согласование, завершение стадии.
ТЕБЕ ПОДХОДИТ ЭТА ВАКАНСИЯ, ЕСЛИ ТЫ:
- В том числе учишься на 3-4 курсе направлений: Документационное обеспечение управления и Архивоведение, Управление персоналом, Менеджмент, Экономика и финансы;
- Уверенный пользователь ПК (Р7-Офис, работа с табличными данными и текстовыми редакторами);
- Обладаешь грамотной устной и письменной речью;
- Быстро учишься и умеешь работать с большим объемом информации;
- Готов работать в офисе от 20 часов в неделю.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Старт карьеры в крупной компании и профессиональное развитие;
- Поддержку наставника и опытной команды;
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Закрытие практики от университета при необходимости.
Откликайся на вакансию и в сопроводительном письме коротко расскажи, почему тебе интересно развиваться в кадровом администрировании.
Омск, Больничный переулок, 6
О компании
«Газпром нефть» - крупнейшее предприятие группы компаний «Газпром», лидер российской нефтяной отрасли по эффективности производства. Основные направления деятельности корпорации - добыча нефти и газа, нефтегазовый промысловый сервис, нефтепереработка и сбыт нефтепродуктов. «Газпром нефть» входит в пятерку крупнейших нефтяных компаний России. Доказанные запасы нефти корпорации превышают 950 млн тонн (6,9 млрд баррелей).
«Газпром нефть» осуществляет деятельность по разведке и разработке месторождений углеводородов в крупнейших нефтегазоносных регионах России: Ханты-Мансийском АО, Ямало-Ненецком АО, Томской, Омской, Иркутской областях, Республике Саха (Якутия) а также в Чукотском АО. Основные перерабатывающие мощности компании находятся в Омской, Московской и Ярославской областях. Сеть сбытовых предприятий «Газпром нефти» охватывает всю Россию и распространяется в страны ближнего зарубежья – Киргизию, Казахстан и Таджикистан.
КАРЬЕРА В КОМПАНИИ
«Газпром нефть» заинтересована в привлечении профессиональных и талантливых специалистов. Наша Компания стремится создать стабильный, эффективный коллектив профессионалов, обеспечивая своим сотрудникам конкурентоспособную заработную плату и комплекс социальных благ, поощряет их стремление постоянно развиваться и повышать уровень профессионализма. «Газпром нефть» поддерживает любые инициативы и инновации, направленные на совершенствование производственной и управленческой деятельности.
Основными направлениями кадровой политики Компании являются:
ответственный подбор и адаптация специалистов и руководителей;
развитие и повышение квалификации сотрудников, включающие систему непрерывного обучения и программу кадрового резерва;
мотивация сотрудников, предусматривающая поощрение за личный вклад в командный результат.
Сегодня в холдинге занято более 46 тыс. человек, работающих в России и странах СНГ. Компания рассматривает своих сотрудников как партнеров по общему делу, команду единомышленников, ориентированных на реализацию общей задачи.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
