Работник склада
от 77 000 ₽ до 77 000 ₽ за месяц, на руки
Требования:
- Внимательность.
- Желание работать и зарабатывать.
Приветствуется, но не обязательно:
- Опыт работы на складе.
- Знание программы 1С.
Обязанности:
- Разгружать и погружать товары.
- Готовить собранные заказы к отгрузке по маршрутному листу.
- Размещать заказы на адресах хранения.
- Выдавать товары клиентам компании.
Условия работы:
- График работы 5/2.
- Зарплата 77 000 руб. с вычетом налога.
- Тёплый и безопасный склад.
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
В Сима-ленд у каждого из нас есть:
- Зарплата 2 раза в месяц без задержек.
- Материальная поддержка: отпускные, больничные, декретные и т. д.
- Карьерный рост — любой сотрудник может стать руководителем.
- Совместные праздники и корпоративы.
- Дружный коллектив, с которым комфортно работать и отдыхать.
- Оптовые цены на товары Гипермаркета.
Станьте частью нашей команды — мы ждём ваш отклик!
Хабаровск
О компании
Сима-ленд — крупная российская торговая компания, созданная в 2000 году. Мы объединяем оптовые продажи, интернет-магазин, собственное производство, гипермаркеты и распределительные центры. В нашей команде около 13 000 сотрудников, а ассортимент превышает 1 млн товаров.
Вакансии для разных специалистов
У нас работают менеджеры по продажам и закупкам, специалисты маркетплейсов, логисты, сотрудники распределительных центров, производственных площадок и гипермаркетов. Отдельное направление — IT: нужны разработчики, аналитики, специалисты технической поддержки, информационной безопасности и управления проектами. 💻
Вакансии открыты в Екатеринбурге, Москве, Нижнем Новгороде, Казани, Новосибирске, Владивостоке и других городах. Есть полный рабочий день, сменный график и варианты совмещения. Для части позиций опыт не требуется.
Старт и развитие
Мы принимаем на работу студентов и выпускников. В 2022 году к команде присоединились 750 выпускников, а для начинающих специалистов предусмотрены позиции без опыта и возможность совмещать работу с учёбой. Новым сотрудникам помогают наставники, а внутри компании можно развиваться в выбранном направлении и переходить на более ответственные позиции. 🚀
Для IT-специалистов, например, доступны вакансии без опыта в технической поддержке 1С, а успешные сотрудники могут выбрать дальнейшую специализацию и развиваться внутри компании.
Что получит сотрудник
Мы оформляем сотрудников официально с первого рабочего дня. В зависимости от места работы доступны корпоративный транспорт, оплачиваемые больничные и отпуска, премии, льготные обеды и скидки на товары гипермаркета. Для сотрудников распределительного центра предусмотрены современные рабочие места и гибкие варианты графика. 🚌
Мы развиваем корпоративное обучение: сотрудники могут осваивать новые навыки и получать дополнительное образование. В компании также проходят совместные праздники, конкурсы и корпоративные мероприятия.
Если вам интересны торговля, логистика, производство, IT, закупки, маркетинг или работа с клиентами, в Сима-ленд можно выбрать направление в соответствии с опытом и карьерными планами.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
