Продавец / кассир (Малая Вишера)
от 60 000 ₽ за месяц, до вычета налоговГРАДУСЫ – торговая сеть магазинов формата «у дома». Работаем с 2012 года и активно развиваемся. Сейчас у нас более 400 магазинов в 7 регионах России.
Приглашаем ПРОДАВЦОВ - КАССИРОВ
Что предлагаем:
- официальное оформление с первого дня и зарплата от 60000р до вычета ндфл.
- основной график: 2/2, смены с 09:00 до 22:00
- возможность подработок с повышенной оплатой
- приведи друга и получи бонус 5000 ₽
- скидка 10% на всю продукцию магазина для вас и вашей семьи
- медкнижку оформим за наш счёт
Чем предстоит заниматься:
- общаться с покупателями и помогать им в выборе
- размещать товары на полках и поддерживать порядок в зале
- работать на кассе — обучим всему, даже если опыта нет
- контролировать срок годности и актуальность ценников
Кого мы ищем:
- ответственного человека, который хочет работать и развиваться
- опыт не обязателен! главное желание и нацеленность на рост
Если у вас есть опыт, мы его приветствуем! Рассматриваем кандидатов и без опыта. Всему научим!
Малая Вишера, Лесная улица, 34
О компании
Мы развиваем федеральную сеть магазинов у дома и сегодня объединяем около 3 000 сотрудников. Градусы работает с 2012 года, а сеть уже насчитывает более 400 магазинов в Москве и Московской области, Санкт-Петербурге и Ленинградской области, Великом Новгороде, Тверской области и Республике Карелия. 🛍️
Работа рядом с домом
В магазинах нужны продавцы, кассиры, товароведы, заместители директоров и управляющие. Благодаря большой географии можно подобрать магазин в удобном районе и сократить время на дорогу.
Для продавцов предусмотрены разные варианты занятости, включая полный и сокращённый рабочий день. На ряд позиций можно прийти без опыта — мы обучаем работе с кассой, товаром и внутренними процессами магазина. 📚
Можно расти внутри сети
Мы развиваем сотрудников и создаём возможности для перехода на следующий профессиональный уровень. Продавец может освоить дополнительные задачи, стать старшим сотрудником, товароведом или заместителем управляющего, а затем претендовать на руководящую позицию.
Для сотрудников действует корпоративное обучение, а новые специалисты проходят адаптацию. Мы также используем собственные IT-решения, которые помогают автоматизировать повседневные операции в магазинах. 💻
Что предлагаем сотрудникам
Мы оформляем сотрудников официально с первого дня, оплачиваем отпуск и больничные. Зарплата выплачивается до трёх раз в месяц, действует прозрачная система мотивации и предусмотрены премии по результатам работы.
Для сотрудников действуют скидки на продукцию компании, корпоративные конкурсы и подарки. При необходимости можно брать дополнительные смены — условия зависят от конкретной вакансии. 🎁
Кроме магазинов, в компании развиваются логистика, распределительный центр, собственный автопарк и производственное направление. Поэтому возможности есть не только в рознице, но и в других подразделениях.
Если вам подходит работа с людьми, интересна розничная торговля и хочется развиваться внутри федеральной сети, можно выбрать вакансию в удобном городе и начать с подходящей позиции.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
