Фон компании

Слесарь-автоэлектрик

от 223 670 ₽ за месяц, на руки
Нерюнгри
Требуемый опыт: от 3 до 6 лет
График: другое
О вакансии:
Обязанности:
  • Чтение сложных электрических и монтажных схем;
  • Уверенное владение измерительными приборами (мультиметр, тестер);
  • Понимание принципов работы автомобильной электротехники и механики;
  • Навыки слесарной обработки деталей для демонтажа и установки узлов.
Требования:
  • Опыт работы не менее от 3 лет;
  • Техническое образование по профессии "Слесарь по ремонту электрооборудования по ремонту автомобилей";
  • Удостоверение подтверждающее разряд ( 5 или 6).
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, "белая" заработная плата, соц. пакет.
  • Вахтовый метод работы. График 30/30 в п. Хатыми, Нерюнгринский р-н, Якутия.
  • Компенсация питания 850р (сутки).
  • Междувахтовый отдых не оплачивается.
  • Приобретение билетов в пределах 30 тысяч рублей в одну сторону, обратно аналогично, или компенсация.
  • Проживание в общежитии (модульное и вагончики). Спецодежда предоставляется.
  • В общежитии имеется столовая (Завтрак, обед, ужин)

Нерюнгри

О компании

Группа Компаний Мечел
Группа Компаний Мечел
92 отзыва

Мы объединяем более 20 промышленных предприятий, работающих в горной добыче, металлургии, энергетике и логистике. В группе есть производства полного цикла — от добычи сырья до выпуска готовой продукции и её доставки потребителям. В нашей команде около 53 тысяч человек.

Производство, техника, инженерия

Вакансии подходят специалистам самых разных профилей. На предприятиях нужны машинисты, механики, сварщики, слесари-ремонтники, мастера и инженеры. Также открыты позиции в закупках, финансах, бухгалтерии, HR, IT, аналитике и управлении.

Работа есть как на производственных площадках, так и в офисных командах. Для отдельных специальностей доступны вахтовые вакансии, а часть офисных и IT-позиций предусматривает удалённый формат.

Если важна стабильность

Мы предлагаем официальное трудоустройство, социальные гарантии, стабильную заработную плату и корпоративные программы поддержки сотрудников. Для некоторых позиций предусмотрены вахтовый формат и работа непосредственно на производственных объектах.

Развитие внутри группы

В «Мечеле» можно развиваться как в рабочей профессии, так и в инженерном или управленческом направлении. На предприятиях внедряются программы повышения эффективности производства, а сотрудники участвуют в проектах по улучшению процессов и модернизации оборудования. Только за 2025 год работники группы предложили более 6,7 тысячи инициатив по улучшению производства.

Вакансии Мечела

Ищем специалистов для добывающих и металлургических предприятий, транспортных и энергетических подразделений, а также корпоративных функций. Можно подобрать работу в Москве или на одном из предприятий группы в регионах России.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована