Фон компании

Главный инженер (заместитель начальника района), Тосно (03)

от 187 700 ₽ за месяц, до вычета налогов
Санкт-Петербург
Требуемый опыт: от 3 до 6 лет
График: 5/2
О вакансии:

Обязанности:

  • Руководство производственно-хозяйственной деятельностью РЭСа;

  • Обеспечение текущего содержания линий ЭП, ПС, зданий и сооружений;

  • Руководство эксплуатационными, ремонтными, аварийно-восстановительными работами;

  • Организация проведения работы с персоналом;

  • Контроль соблюдения требований охраны труда;

  • Планирование и организация работы участков РЭСа;

  • Составление планов эксплуатационных работ;

  • Осуществление надзора и допуска, контроль выполнения и приемки законченного строительством объекта от строительно-монтажных организаций;

  • Организация выполнения планов ремонта ВЛ 6/10/0,4 кВ и оборудования 6/10/0,4 кВ.

Требования:

  • Высшее техническое образование (желательно электроэнергетика);

  • Опыт работы в отрасли электроэнергетики на должностях ИТР не менее 3 лет;

  • Знание правил технической эксплуатации электрических сетей РФ;

  • Умение планировать и организовывать работу участков района электрических сетей;

  • Знание порядка выполнения оперативных переключений в электроустановках;

  • 5 группа по ЭБ.

Условия:
  • Работа в филиале крупной стабильной компании «Гатчинские электрические сети»;
  • График работы: пятидневка с 8.30 до 17.30, по пятницам до 16.30;
  • Официальное оформление согласно ТК РФ;
  • График работы — пятидневная рабочая неделя: с 08:30 до 17:20 (в пт до 16:20);
  • Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
  • Единовременная выплата к отпуску;
  • Вознаграждение по реферальной программе «Зови в команду»;
  • Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
  • Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
  • Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
  • Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющиеся от допустимых;
  • Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
  • Вознаграждение работникам, удостоенным наград;
  • Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
  • Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
  • Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющим детей-инвалидов;
  • Поощрение к праздничным датам (23 февраля, 8 марта, День энергетика);
  • Возможность профессионального роста;
  • Повышение квалификации за счет работодателя.
  • Работа в г.Тосно.

Тосно, улица Энергетиков, 3

О компании

Россети Ленэнерго
Россети Ленэнерго
60 отзывов

⚡💙 Россети Ленэнерго – команда людей, которые каждый день обеспечивают надёжное электроснабжение Санкт-Петербурга и Ленинградской области. Мы соединяем опыт, современные технологии и ответственность за результат.

Работа в Россети Ленэнерго

Россети Ленэнерго – одна из крупнейших электросетевых компаний России. Мы передаём электрическую энергию и подключаем потребителей к электрическим сетям Санкт-Петербурга и Ленинградской области.

В компании работают тысячи специалистов, а инфраструктура включает филиалы, районы электрических сетей, линии электропередачи и крупные центры питания. За этой масштабной системой стоит ежедневная работа инженеров, производственного персонала, технических специалистов и сотрудников офисных подразделений.

Возможности для специалистов

Мы приглашаем сотрудников с разным опытом и профессиональным бэкграундом. В компании востребованы специалисты производственного и технического профиля, инженеры, сотрудники административных подразделений, молодые специалисты и опытные профессионалы.

Для нас важно создавать условия, в которых можно не только выполнять текущие задачи, но и развиваться. Сотрудники участвуют в масштабных энергетических проектах, работают с современным оборудованием и получают возможность расширять профессиональные компетенции.

Обучение и карьерный рост

Мы поддерживаем профессиональное развитие сотрудников и создаём возможности для повышения квалификации. Обучение помогает осваивать новые технологии, углублять знания и готовиться к более сложным задачам.

Для новых сотрудников действует система адаптации, которая помогает быстрее познакомиться с рабочими процессами, командой и внутренними стандартами. При желании можно развиваться внутри компании и постепенно переходить на новый уровень ответственности.

Забота о сотрудниках

Безопасность и благополучие команды – один из наших приоритетов. Мы обеспечиваем сотрудников необходимым оборудованием и спецодеждой, уделяем внимание охране труда и создаём комфортные условия для работы.

Для сотрудников действуют социальные программы, а корпоративная жизнь включает спортивные мероприятия, профессиональные форумы, интеллектуальные игры, конкурсы и активности для сотрудников и их семей.

Станьте частью Россети Ленэнерго

Мы ценим профессионализм, ответственность, командную работу и желание развиваться. В Россети Ленэнерго можно получить опыт в одной из ключевых отраслей страны, работать над масштабными инфраструктурными проектами и видеть реальный результат своего труда💙

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована