Фон компании

Финансовый бизнес-партнер

Зарплата не указана
Краснодар
Требуемый опыт: от 3 до 6 лет
График: 5/2
О вакансии:

Представляем вам уникальную возможность стать частью команды профессионалов МРИИ – престижного курорта Крыма, признанный лидером в сфере гостеприимства. Входим в экосистему СБЕРА. В связи с развитием компании приглашаем на работу Финансового бизнес-партнера (Маркетинг, Коммерция, Академия гостеприимства, L&D, Развитие, НИЦ, Пляж, Операционная эффективность).

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Постоянная работа.
  • Испытательный срок 3 месяца.
  • Работа в офисе компани (г.Ялта)
  • График работы: 5/2.
  • Премирование по итогам года.
  • Корпоративное жилье или компенсация проживания для иногородних.
  • Компенсация переезда после прохождения испытательного срока.
  • Корпоративный транспорт до работы и обратно (Ялта, Большая Ялта, Севастополь).
  • Бесплатное питание в корпоративном ресторане.
  • Очное и онлайн-обучение, программы развития талантов, корпоративная библиотека.
  • Активная корпоративная жизнь: мероприятия, экскурсии и походы по Крыму, клубы по интересам, тренировки по 13 видам спорта (большой и настольный теннис, бассейн, фитнес, йога, кроссфит, футбол, волейбол, баскетбол и др.).
  • Специальные предложения на услуги и товары комплекса.
  • Корпоративные продукты Сбербанка в части ипотеки — льготное кредитование или рефинансирование.
  • Специальные предложения для сотрудников от партнеров компании и многое другое!

Чем предстоит заниматься:

  • Ведение бюджета и прогнозов по курируемым направлениям; контроль исполнения, анализ отклонений, подготовка предложений по оптимизации затрат и повышению финансовой эффективности.
  • Ежемесячный план‑фактный анализ P&L по курируемым ЦФО и направлениям с подготовкой аналитических записок, мостов по EBITDA и пояснений по ключевым драйверам отклонений.
  • Подготовка операционных планов на 3 месяца вперёд и актуализация прогноза до конца года совместно с руководителями направлений.
  • Участие в бюджетных комитетах и рабочих встречах с руководителями блоков; формирование рекомендаций по корректировке бюджетов, объёмов, мероприятий и ресурсных планов.
  • Аналитика по коммерческим, маркетинговым и образовательным инициативам: оценка влияния на выручку, EBITDA, загрузку, средний чек, возврат инвестиций и срок окупаемости.
  • Подготовка финансовых моделей по новым инициативам и проектам (новые услуги, программы обучения, развитие новых зон, исследования, пляжные сервисы, проекты по операционной эффективности).
  • Участие в разработке и экономической оценке ценовой политики, коммерческих предложений, программ продвижения, сервисных пакетов и специальных предложений.
  • Формирование и сопровождение системы KPI по направлениям: коммерческие KPI, маркетинговые KPI, показатели эффективности обучения, производительности, операционной эффективности, затрат на единицу услуги/актива/сотрудника.
  • Анализ экономической целесообразности мероприятий, инициатив и проектов по развитию; подготовка выводов для принятия управленческих решений.
  • Контроль корректности управленческого учёта по курируемым ЦФО, выявление ошибок в отчётности, формирование запросов на исправление и повышение качества данных.
  • Финансовое сопровождение новых и развивающихся направлений: постановка управленческого учёта, определение структуры ЦФО, настройка P&L и прозрачности финансового результата.
  • Поиск резервов повышения рентабельности, снижения неэффективных расходов и улучшения качества финансового планирования по направлениям.

Пожелания к кандидату:

  • Высшее образование (экономика/финансы/бухгалтерский учет, анализ и аудит).
  • Опыт работы в финансах на аналогичной должности в крупных коммерческих компаниях не менее 3-х лет.
  • Опыт в сфере гостеприимства будет преимуществом.
  • Навыки бюджетирования и ведения управленческого учета; анализ P&L по направлениям бизнеса; подготовка управленческой отчетности для руководства.

  • Аналитические навыки: финансовый анализ и прогнозирование, оптимизация структуры затрат.

  • Уверенное владение Excel (Power Query, сводные, логические функции), PowerPoint.

  • Опыт работы 1С УХ, ERP.

  • Аналитическое мышление, внимательность к деталям, стратегический подход, развитые коммуникативные навыки, ориентация на результат.

Если вы ищете интересную работу в стабильной и развивающейся компании, присоединяйтесь к МРИИ! Мы будем рады видеть вас в нашей команде.

Требуемые навыки
Финансовый менеджмент
Управление финансами
Бюджетирование
Формирование управленческой отчетности
Финансовый анализ
Финансовый контроль
Управленческая отчетность
Деловая коммуникация
Бизнес-планирование
Анализ финансовых показателей
Финансовое моделирование
Управление затратами
1С
ERP Systems
MS Excel
Маржинальный анализ
Планирование
Анализ бизнес показателей
Стратегический анализ
Финансовая отчетность
Аналитика
Прогнозирование

село Оползневое, улица Генерала Острякова, 9к17

О компании

Мрия (Mriya Resort)
Мрия (Mriya Resort)
64 отзыва

Мы развиваем Mriya Resort на Южном берегу Крыма и создаём полноценную инфраструктуру гостеприимства: от гостиничного сервиса и ресторанов до SPA, медицины, спорта, развлечений и собственных тематических пространств. Сегодня в нашей команде более 3 000 сотрудников. 🌿

Здесь много разных профессий

Работа на курорте не ограничивается гостиничным сервисом. Нам нужны сотрудники номерного фонда, специалисты службы приёма и размещения, батлеры, администраторы, повара, официанты, сотрудники SPA, бассейнов и пляжей. Также развиваются направления транспорта, безопасности, снабжения, эксплуатации, медицины, маркетинга, HR, IT, финансов и управления.

Есть позиции для специалистов с опытом и вакансии, с которых можно начать карьеру в гостеприимстве. Среди актуальных направлений — горничные, повара, аниматоры, артисты, спасатели, сотрудники клининга и технических служб. 🏨

Можно расти внутри команды

Мы помогаем осваивать новые профессиональные направления: для сотрудников действуют система наставничества, корпоративные курсы и тренинги, профессиональные программы Академии гостеприимства. Доступны внешние образовательные платформы, корпоративная библиотека и изучение английского языка на специальных условиях.

Для студентов последних курсов и начинающих специалистов предусмотрена оплачиваемая стажировка продолжительностью два месяца с возможностью работать от 20 до 40 часов в неделю. 📚

Работа у моря и поддержка при переезде

Для сотрудников доступны официальное трудоустройство, проживание и питание на территории курорта, а также помощь с переездом в Крым. В зависимости от вакансии предусмотрены компенсация аренды жилья, премии и надбавки.

После адаптации можно участвовать в спортивных тренировках и клубах по интересам, корпоративных мероприятиях и экскурсиях. Ежегодно предусмотрена денежная премия по итогам работы, а сотрудникам и их родственникам доступны специальные условия на проживание и посещение инфраструктуры курорта. 🌊

Мы строим карьеру не только внутри одной профессии: сотрудник может развиваться в своём направлении, осваивать новую квалификацию или переходить в другое подразделение. При этом адаптацию сопровождают наставники и коллеги, а оформление проходит официально по ТК РФ.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована