Фон компании

Повар ("Мясо-рыбный цех" / цех "Кулинария и столовая", гм "ЛИНИЯ-1" / "ЛИНИЯ-2", г.Воронеж)

от 47 250 ₽ до 47 250 ₽ за месяц, до вычета налогов
Воронеж
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 2/2
О вакансии:

Обязанности:

  • Приготовление блюд в соответствии технологическими картами и рецептурами.

Требования:
  • стаж работы не менее шести месяцев и среднее профессиональное образование.
Условия:

- Белая заработная плата 2 раза в месяц (аванс и заработная плата);

- Оформление трудовых отношений в соответствии с требованием трудового законодательства РФ;

- Предоставление и оплата различных видов отпусков;

- ДОПЛАТА ЗА ВРЕДНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА;

- Персональные надбавки за высокую квалификацию и профессиональное мастерство;

- Единовременное премирование за высокие достижения в труде и личный вклад работников в развитие Корпорации;

- Возможность карьерного роста; включение в кадровый резерв; освоение новой профессии;

- Дополнительная скидка для сотрудников при оплате покупок в гипермаркетах «ЛИНИЯ» корпоративной картой лояльности «Народная»;

- Корпоративная столовая.

  • Место работы:
  • Гипермаркет "Линия-1" г.Воронеж, Бульвар Победы, д.38 (вакансии),
  • Гипермаркет "Линия-2" г.Воронеж, ул.Переверткина, д.7 (вакансии).
Требуемые навыки
Пользователь ПК
Работа в команде
Грамотная речь
Умение работать в команде

Воронеж

О компании

ГРИНН, Корпорация
ГРИНН, Корпорация
22 отзыва

Корпорация «ГРИНН» — многопрофильная компания, которая работает с 1992 года. Сегодня мы развиваем сразу несколько направлений: продовольственную розницу, крупные торгово-развлекательные и гостиничные комплексы, коммерческую недвижимость и строительство. В нашей команде более 5 000 сотрудников, а сеть гипермаркетов «ЛИНИЯ» представлена в регионах Центральной России. 🛒

Работа в торговой сети

Большая часть вакансий связана с гипермаркетами «ЛИНИЯ». Мы приглашаем продавцов-кассиров, администраторов торгового зала, кладовщиков, грузчиков, комплектовщиков, кассиров, специалистов мясо-рыбных отделов и сотрудников службы организации торговли.

В собственных производствах гипермаркетов работают пекари, кондитеры, повара, технологи, обвальщики и специалисты по качеству. Есть позиции как для опытных специалистов, так и для кандидатов, которые хотят освоить новую профессию. 👩‍🍳

Технические и офисные направления

Корпорация развивает не только розничный бизнес. В команде нужны инженеры, механики, электромонтёры, специалисты по охране труда, закупкам, строительству, эксплуатации зданий и коммерческой недвижимости.

В ТМК «ГРИНН» в Орле представлены вакансии гостиничного, оздоровительного и ресторанного направления: горничных, администраторов, специалистов по эксплуатации, менеджеров по аренде и технических сотрудников. 🏨

Условия и развитие

Мы оформляем сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, выплачиваем заработную плату два раза в месяц и предлагаем систему премирования. Для сотрудников предусмотрены кадровый резерв, возможность освоить новую профессию и обучение.

Работникам предоставляется спецодежда, действует дополнительная скидка при покупках в гипермаркетах «ЛИНИЯ» по корпоративной карте «Народная», а питание в столовых гипермаркетов можно оплачивать со скидкой 30%. Для студентов, пенсионеров и некоторых других категорий предусмотрена возможность частичной занятости. 🎓

Мы ищем людей для магазинов, производства, строительства, эксплуатации, гостиничного бизнеса и офисных подразделений. Поэтому в Корпорации «ГРИНН» можно выбрать направление в зависимости от профессии, опыта и карьерных целей.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована