HR-аналитик
Зарплата не указана-
Проводить сегментный анализ эффективности подбора: воронки найма, time-to-fill, time-to-offer, стоимости закрытия вакансий, выхода на работу и текучести персонала
-
Формировать и развивать регулярную управленческую отчетность и дашборды по подбору, автоматизировать сбор, обработку и визуализацию данных
-
Консолидировать и анализировать данные из Е-Стафф, 1С, Excel, JIRA и BI-систем; контролировать качество и корректность данных
-
Анализировать эффективность работы команд подбора и рекрутеров, выявлять узкие места в воронке, аномалии и лучшие практики, формировать предложения по повышению эффективности
-
Участвовать в планировании и бюджетировании подбора: устанавливать KPI, проводить план-факт анализ стоимости найма, прогнозировать потребность в подборе
-
Взаимодействовать с руководителями подбора, рекрутерами, HR-заказчиками и ИТ-командой: представлять результаты аналитики, формировать рекомендации и требования к развитию ATS и аналитических инструментов
-
Высшее образование в области математики, статистики, экономики, IT, управления персоналом или бизнес-аналитики; опыт в HR-аналитике от 2 лет с фокусом на рекрутмент
-
Глубокое знание Е-Стафф: настройка отчетов и выборок, выгрузка данных, понимание структуры данных и логики воронки «вакансия — кандидат — события»
-
Уверенное владение BI-инструментами (Power BI, Tableau или DataLens) и опыт создания понятных управленческих дашбордов для бизнеса
-
Знание SQL на уровне самостоятельного написания запросов (SELECT, JOIN, GROUP BY, фильтрация) для выгрузки и обработки данных
-
Продвинутый уровень Excel (сводные таблицы, сложные формулы, Power Query); знание 1С и JIRA
-
Понимание ключевых HR- и рекрутинговых метрик: воронка подбора, time-to-fill, качество найма, выход на работу и текучесть на испытательном сроке; опыт сегментного анализа данных будет преимуществом
ДЛЯ ВАС МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
- Официальное трудоустройство: оформление с полным пакетом социальных гарантий, включая отпуск и больничные
- Комфортные кафе и столовые: уютные пространства для общения с коллегами за чашкой кофе, обсуждения совместных проектов и последних корпоративных новостей
- Уникальная атмосфера в команде: разнообразие поколений и культур, способствующее созданию вдохновляющей рабочей среды
- Инвестиции в ваше будущее: повышение компетенций и внедрение лучших мировых практик для вашего профессионального роста
- Возможность посещения бизнес-мероприятий: участие в мероприятиях, способствующих расширению профессиональных связей и знаний
- Корпоративные фитнес-услуги: на площадке корпорации доступны фитнес-залы, залы для занятий йогой, SPA-центры и массажные кабинеты с персональной скидкой для сотрудников
- Поддержка на этапе адаптации: вас будет сопровождать наставник и руководитель, которые помогут вам бережно интегрироваться в коллектив.
Москва, Ленинградский проспект, 80Г
О компании
🚀⭐ В Синергии идеи превращаются в масштабные проекты, а профессиональные цели – в новые возможности. Мы объединяем сильных специалистов, которые хотят развиваться, создавать новое и влиять на будущее.
Синергия – многопрофильная корпорация, объединяющая более 50 компаний в сфере образования, digital-маркетинга, организации мероприятий и других направлений. Ключевая часть нашей экосистемы – Университет и Школа Бизнеса Синергия.
Мы создаем образовательные продукты, развиваем технологические проекты, организуем крупные деловые события и помогаем людям получать актуальные знания и навыки на разных этапах жизни. Сегодня в Синергии можно найти направление как для первого карьерного шага, так и для опытного специалиста или руководителя.
Возможности для старта
Начать карьеру в Синергии можно даже в начале профессионального пути. Мы ищем талантливых и мотивированных людей, готовых учиться, развиваться и включаться в реальные проекты.
Большая экосистема позволяет попробовать себя в разных направлениях, получить практический опыт и определить, в какой сфере хочется двигаться дальше.
Развитие внутри большой экосистемы
В Синергии работают специалисты из образования, IT, маркетинга, продаж, управления, организации мероприятий и других областей. Такое разнообразие направлений открывает возможности для профессионального и карьерного развития внутри корпорации.
Можно совершенствовать навыки в своей сфере, брать на себя новые задачи или переходить в другие проекты и подразделения.
Масштабные и заметные проекты
Мы реализуем сотни проектов, связанных с образованием, развитием личности, бизнесом, спортом, карьерой и мероприятиями. Сотрудники получают возможность участвовать в задачах, результат которых видят тысячи людей.
Для нас важны инициативность, желание предлагать решения и готовность отвечать за результат.
Международные возможности
Синергия развивает проекты не только в России. Корпорация представлена в разных странах, поэтому у сотрудников могут появляться возможности взаимодействовать с международными командами и участвовать в проектах глобального масштаба.
Мы объединяем потенциал людей и организаций, чтобы создавать лучшее будущее. Если вам хочется развиваться, решать нестандартные задачи и становиться частью команды, с которой возможно многое, будем рады познакомиться❤️
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
