Руководитель склада (Копейское шоссе, 36Г)
от 70 000 ₽ до 120 000 ₽ за месяц, на руки● Работа в федеральной, стабильной, компании
● Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня
● Полностью белая заработная плата: оклад +ежемесячная премия + ежеквартальная премия
● Пятидневная рабочая неделя (с 8.00 до 17.00)
● Оплата отпусков и больничных листов
● Бесплатные вкусные завтраки и обеды в корпоративной столовой
● Отсутствие штрафов и депримирования
● Помощь и поддержка наставника, корпоративная платформа для обучения
● Компенсация детского сада и подарки для детей сотрудников
● Выдача спецодежды по сезону
● Сильная корпоративная культура
● Транспортная доступность: автобусные маршруты - 5, 22,25т, 27, 33, 73с, 123, 125, 128, 129, 172, 176, маршрутное такси - 75, 478
● Руководить всеми операциями на складе строительных материалов (приёмка, размещение, хранение, комплектация, отгрузка)
● Организовывать и контролировать проведение инвентаризаций (плановых и внеплановых)
● Разрабатывать и внедрять оптимальные схемы размещения материалов с учётом их специфики (габариты, вес, условия хранения)
● Управлять персоналом склада (кладовщики-комплектовщики): распределение задач, контроль исполнения, обучение, оценка эффективности
● Вести складской учёт, формировать отчётность по остаткам и движению материалов
● Опыт управления складом или опыт работы на складе и желание расти и развиваться
● Аналитическое мышление, лидерские качества
● Опыт работы на аналогичных должностях: руководитель склада, заведующий складом, старший кладовщик, в компа, ниях Яндекс.Маркет, Озон, СберЛогистикпа, СберМаркет, Ламода, Валдберриз, СДЕК, ПЭК, Деловые Линии, ДПД, DРD, Боксбери, Вохbеrry, Пятерочка, Х5,Дикси, Перекресток, Красное и Белое, Лента, Ашан, Леруа мерлен, Петрович
Челябинск, Копейское шоссе, 36Г
О компании
Мы продаём строительные и отделочные материалы с 1993 года. Сегодня в нашей команде более 3 000 сотрудников, работает свыше 300 магазинов, а бизнес объединяет розничные и оптовые продажи, интернет-магазин, логистику и собственное производство. 🏗️
От магазина до производства
У нас можно выбрать работу в торговом зале, на складе, в логистике, закупках или продажах. Нужны продавцы-консультанты, кладовщики, комплектовщики, водители, торговые и объектные менеджеры. В офисных подразделениях работают специалисты по IT, финансам, HR, маркетингу и другим функциям.
В 2024 году мы запустили производственный кластер «Юнкер» в Тюмени. Сейчас здесь работают три завода, выпускающие керамзитоблоки, газобетонные блоки и экструдированный пенополистирол. Поэтому появляются новые рабочие и инженерно-технические вакансии. ⚙️
Можно прийти без опыта
Для части позиций опыт не требуется. Например, на производстве мы готовы обучать начинающих специалистов работе с оборудованием и технологическими процессами. Новым сотрудникам помогают наставники, а адаптация проходит непосредственно в команде.
Развиваться можно и внутри профессии: специалисты получают знания о строительных материалах, продажах, закупках, логистике и производстве, а затем могут брать на себя более сложные задачи или переходить в смежные направления. 📚
Что важно знать об условиях
Мы оформляем сотрудников официально с первого рабочего дня. В зависимости от вакансии доступны графики 5/2, сменная работа и другие варианты. Для сотрудников производственного кластера предусмотрены бесплатное горячее питание и корпоративная развозка из нескольких районов Тюмени.
На отдельных позициях действуют премии, обучение и поддержка наставника. В офисных командах возможен удалённый или гибридный формат работы — это зависит от подразделения и должности. 🚚
Работа в Строительном Дворе связана с полноценной цепочкой строительного рынка: от закупки и производства материалов до их хранения, доставки и продажи. Можно выбрать направление, которое соответствует вашему опыту, и постепенно расширять профессиональную экспертизу.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
